Praca na magazynie z odzieżą

Human Be; Venray; Vor Ort; EUR 17.000 - 24.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Ubezpieczenie 38,02 € + 1,94 € (odciąg

Transport w NL – samochód firmowy

Dodatek wakacyjny 8%

Dodatek urlopowy 10,92%

Zakwaterowanie

Pokój dwuosobowy

Zusammenfassung

Human Be w Limburgii poszukuje pracowników do pracy w różnych działach magazynu. Zakres zadań obejmuje rozładunek, sortowanie i pakowanie odzieży zgodnie z wytycznymi. Zmiany w godzinach 06:00-15:00, 15:00-23:00 i 23:00-06:00, z dodatkami za nadgodziny i soboty/niedziele. Wypłata 15,00 EUR brutto za godzinę, możliwość nadgodzin. Transport w NL, ubezpieczenie i zakwaterowanie w zależności od projektu.

Qualifikationen

• Wymagany komunikatywny język angielski.
• Wymagane potwierdzenie konta bankowego na własne dane – wynagrodzenie wypłacane na konto pracownika.
• Ważny dokument tożsamości (dowód osobisty lub paszport).
• Posiadanie BSN/SOFI (lub odpowiedniego dokumentu urzędu) – karta ubezpieczeniowa nie jest akceptowana jako potwierdzenie BSN.

Aufgaben

• Pracownicy będą pracować w różnych działach magazynu.
• Odzież jest rozładowywana, sprawdzana i sortowana oraz pakowana zgodnie z wytycznymi. W niektórych działach praca może być mniej lub bardziej fizycznie wymagająca.

Jobbeschreibung

Opis stanowiska:

Pracownicy będą pracować w różnych działach magazynu.

Odzież jest rozładowywana, sprawdzana i sortowana jak również pakowana na podstawie specyficznych wytycznych. W zależności od działu, zadania mogą być mniej lub bardziej fizycznie wymagające. Kartony ważyć mogą nawet do 25 kg w zależności od tego, co jest w nich zapakowane.

W zależności od potrzeb następują zmiany działów na których odbywa się praca, dlatego istotne jest elastyczne podejście.

Stawka:

15,00 euro brutto

Zmiany:

06:00-15:00

15:00-23:00

23:00-06:00

Dodatki za ndgodziny:

0:00 – 6:00: 45%, 6:00 – 19:00: brak dodatku, 19:00 – 21:00: 25%, 21:00 – 24:00: 35%.

Sobota 50%, niedziela 100%

Możliwość nadgodzin:

Tak

Dodatki za nadgodziny:

Poniedziałek – Piątek: 30%, Sobota: 50%, Niedziela: 100%.

Język angielski

Język angielski jest wymagany w stopniu komunikatywnym

Benefity

• Ubezpieczenie: 38,02 € + 1,94 € (pobierane z wypłaty)
• Transport w NL – samochód firmowy (kierowca): bezpłatny; na części projektów kierowcy otrzymują dodatek za pełnienie tej roli

Dodatek wakacyjny (8%) wypłacany jest z każdą wypłatą. Dodatek urlopowy / rezerwa urlopowa (10,92%) wypłacany jest po zakończeniu kontraktu (po ostatniej wypłacie, w ciągu do 6 tygodni) lub na pisemną prośbę pracownika w przypadku urlopu.

W zależności od projektu i dostępności miejsc może to być domek, mieszkanie lub hotel. Pokoje są najczęściej dwuosobowe. Szczegóły ustalane są po przyjeździe.

Wymagane dokumenty i wyposażenie:

• potwierdzenie konta bankowego na swoje imię i nazwisko – wynagrodzenie nie może być przelewane na konto osoby trzeciej
• sprawny telefon dotykowy (smartphone)
• ważny, nieuszkodzony dowód osobisty lub paszport
• oryginalny numer BSN/SOFI z urzędu lub duplikat (może być przesłany elektronicznie mailem); akceptowane są też: formularz z SVB lub formalny dokument z urzędu skarbowego / innego holenderskiego urzędu z numerem BSN/SOFI – karta ubezpieczeniowa NIE jest akceptowana jako potwierdzenie BSN. Jeśli kandydat nie ma oryginalnego numeru BSN, możemy pomóc w wyrobieniu duplikatu (koszt ok. 20 €, płatny przez kandydata) – tę informację należy przekazać wcześniej
• prawo jazdy (śliwą?) (jeśli posiada)
• adres e-mail
• gotówkę na wydatki w pierwszym tygodniu
• podstawowy sprzęt kuchenny: naczynia, sztućce, garnek