Personeelsplanner | Haarlem

Sint Jacob; Haarlem; On-site; EUR 42,000 - 54,000; Full time

Job summary

Sint Jacob zoekt een Personeelsplanner Zorg in Haarlem en Heemstede. Je bepaalt de personeelsinzet voor één of meerdere locaties en zorgt dat teams hun werk optimaal kunnen doen en bewoners de aandacht en ondersteuning krijgen die zij nodig hebben.

Je werkt in het centrale planbureau en samen met vier collega-planners houd je toezicht op capaciteitsprognoses, verlof en roosters, en je schakelt snel bij acute bezettingsvraagstukken.

Responsibilities

• Het opstellen, beheren en optimaliseren van personeelsplanningen
• Het opstellen van capaciteitsprognoses
• Het adviseren van teamleiders over roosteroptimalisatie en duurzame personeelsinzet
• Het verwerken van verlofaanvragen, verzuimmeldingen en andere roosterwijzigingen
• Het snel en adequaat oplossen van acute bezettingsvraagstukken
• Het afstemmen van de personeelsinzet met teamleiders en andere betrokkenen
• Het analyseren van planningsgegevens en signaleren van knelpunten.

Job description

Bij Sint Jacob werken we iedere dag aan de best mogelijke zorg voor ouderen in Haarlem en Heemstede. Als Personeelsplanner Zorg speel jij daarin een sleutelrol. Met jouw planning zorg je ervoor dat onze zorgteams hun werk optimaal kunnen doen en bewoners kunnen rekenen op de aandacht en ondersteuning die zij nodig hebben. Je komt terecht in het centrale planbureau en werkt samen met vier collega-planners aan slimme en toekomstbestendige personeelsplanning.

Wat ga je doen?

Als Personeelsplanner Zorg ben je verantwoordelijk voor de personeelsplanning van één of meerdere locaties van Sint Jacob. Je zorgt voor een optimale inzet van medewerkers, zodat de bezetting aansluit op de zorgvraag en de kwaliteit van zorg gewaarborgd blijft. Geen dag verloopt precies zoals gepland. Een ziekmelding, wijziging in de zorgvraag of onverwachte roosteruitdaging vraagt om snel schakelen. Juist die dynamiek maakt jouw werk afwisselend en uitdagend. Je werkt nauw samen met teamleiders, zorgprofessionals, HR, de interne flexpool en externe partners. Samen zorg je voor een efficiënte en toekomstbestendige personeelsinzet.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Het opstellen, beheren en optimaliseren van personeelsplanningen;
• Het opstellen van capaciteitsprognoses;
• Het adviseren van teamleiders over roosteroptimalisatie en duurzame personeelsinzet;
• Het verwerken van verlofaanvragen, verzuimmeldingen en andere roosterwijzigingen;
• Het snel en adequaat oplossen van acute bezettingsvraagstukken;
• Het afstemmen van de personeelsinzet met teamleiders en andere betrokkenen;
• Het analyseren van planningsgegevens en signaleren van knelpunten.