Pedagogisch medewerker BSO De Schatjager

gro-up kinderopvang; Den Haag; On-site; EUR 25,000 - 29,000; Part time

Benefits offered by this job

Reiskostenvergoeding

Fietsplan

Collectieve verzekeringen

Eindejaarsuitkering

Prioriteit voor eigen kinderen

Job summary

gro-up kinderopvang in Den Haag zoekt een enthousiaste BSO-medewerker om een veilige en leuke omgeving te creëren voor kinderen van 4 tot 12 jaar. Je organiseert diverse sport- en spelactiviteiten en zorgt met je creativiteit voor een feestelijke sfeer.

Je werkt parttime op maandag, dinsdag, donderdag en vrijdag van 14.30 tot 18.30 uur. Een goed salaris volgens cao Kinderopvang, met extra voordelen zoals een reiskostenvergoeding en uitgebreide secundaire arbeidsvoorwaarden, zijn inbegrepen.

Qualifications

• Geen diploma, geen aanstelling mogelijk volgens de cao.
• Geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist.
• Eerdere ervaring in werken met kinderen is een pluspunt.

Responsibilities

• Creëren van een gezellige en veilige omgeving voor kinderen.
• Organiseren van sportieve en leerzame activiteiten.
• Leiding nemen wanneer dat nodig is.

Skills

Creativiteit

Initiatief

Energie

Communicatie in het Nederlands

Samenwerken

Education

Diploma volgens de cao Kinderopvang

VOG vereist

Job description

Op de BSO‑locaties van gro-up is het nooit saai. Van het organiseren van sport- en spelmiddagen tot het bedenken van uitdagende activiteiten. Jij kan daarin lekker je creativiteit en ideeën kwijt. Enthousiasmeren en motiveren komt jou natuurlijk aan. Samen met je collega’s zorg je voor een fijne, veilige en inspirerende omgeving waar kinderen na schooltijd helemaal zichzelf kunnen zijn.

Natuurlijk is geen kind hetzelfde. En daarom ben jij zo belangrijk: jij kijkt per kind per dag wat nodig is om verder te komen. Zodat zij het mooiste uit zichzelf kunnen halen.

BSO Schatjager in Den Haag Ypenburg ligt direct naast het terrein van Hockeyclub Ypenburg en biedt volop ruimte voor sport, spel en avontuur. Kinderen kunnen zich uitleven op drie ruime kunstgrasvelden, een uitdagend klimrek en de grote speelzones eromheen. Daarnaast maken we regelmatig gebruik van de nabijgelegen gymzaal voor allerlei leuke en afwisselende activiteiten.

Onze buitenschoolse opvang richt zich op kinderen van 6 tot en met 9 jaar, maar op vrijdag zijn ze 4 tot en met 12 jaar. We creëren een prikkelende, gezellige, feestelijke maar ook een veilige omgeving waarin ieder kind wordt uitgedaagd om te ontdekken, bewegen en plezier te maken. Met onze veelzijdige en inspirerende binnen- en buitenruimtes zorgen we voor een aanbod an activiteiten dat perfect aansluit bij de interesses en belevingswereld van deze leeftijdsgroep.

Wat zoeken jullie in een nieuwe collega?

Als BSO-medewerker ben jij de sfeermaker die elke middag omtovert tot een feestje. Jij zorgt voor een gezellige en veilige plek, vol leuke, actieve en leerzame activiteiten. Met jouw creativiteit en enthousiasme weet je de kinderen steeds weer te verrassen. Geen dag is hetzelfde, en dat vind jij juist leuk! Je schakelt makkelijk mee met wat er gebeurt en neemt met vertrouwen de leiding wanneer dat nodig is.

Jij bent beschikbaar op maandag, dinsdag, donderdag en vrijdag. De werktijden liggen tussen 14.30 en 18.30 uur.

Kun je meer vertellen over het team?

Ons team is een gezellige club van enthousiaste collega’s met een groot hart voor kinderen. We vullen elkaar perfect aan, bedenken samen de leukste ideeën en maken er elke dag iets moois van. Zo zorgen we samen voor een warme, veilige plek waar kinderen (én wij zelf!) met plezier kunnen groeien en ontdekken.

Waar kom je te werken?

Onze BSO bestaat uit meerdere groepen waar per dag een wisselend aantal kinderen wordt opgevangen. Je vindt onze locatie in Den Haag Ypenburg aan de Oeverwallaan 143. Zien we je snel?

• Salaris natuurlijk. Volgens de cao Kinderopvang schaal 6. Daarbij heb je ook 210 verlofuren. De trede bepalen we aan de hand van jouw ervaring en opleiding.
• Een jaarcontract met uitzicht op verlenging. Bij goed functioneren wordt jouw jaarcontract omgezet in een vast contract. In overleg bepalen we de indeling van jouw werkweek.
• Een goed pakket secundaire arbeidsvoorwaarden. Met o.a. reiskostenvergoeding, een fietsplan, collectieve verzekeringen en een eindejaarsuitkering. Maar ook voorrang op gro-up kinderopvang voor je eigen kind(eren).
• Een persoonlijk 100 dagen onboarding programma. Want een goed begin is het halve werk.
• De ruimte om het mooiste uit jezelf te halen. Bijvoorbeeld door middel van (bij)scholing en trainingen via onze eigen gro-up Academie.

• Een geschikt diploma volgens de cao Kinderopvang. Zonder diploma kun je helaas niet aan de slag. Twijfel je of jouw diploma voldoet? Doe de diplomacheck.
• Een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Om te registreren in het Personenregister Kinderopvang. Als je deze nog niet hebt, vergoeden wij deze voor je.
• Je spreekt goed Nederlands. Je voldoet aan de taaleis IKK. Zo kun je goed communiceren met collega's, ouders en kinderen.
• Creativiteit, initiatief en energie. Samen met de kinderen maak jij van elke dag een feestje.
• Eerdere ervaring in werken met kinderen is een pluspunt. Het juiste diploma en motivatie is natuurlijk het belangrijkst. Jij vindt werken met kinderen het leukste dat er is.