Payroll Specialist AFAS Profit – Groei naar Payroll Consultant

Optimo Groep; Netherlands; Híbrido; EUR 30.000 - 61.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Hybride werken

Thuiswerkplek mogelijk

Pensioen zonder eigen bijdrage

Winstuitkering

Auto van de zaak / NS Businesscard

28 vakantiedagen

Descripción de la vacante

Optimo Groep zoekt een Payroll Specialist die salarisadministratie verzorgt voor diverse klanten via AFAS Profit. Je werkt in een team met junior, medior en senior collega’s en kunt worden ingezet in Detachering of Outsourcing, afhankelijk van klantbehoefte.

Hybride werken is mogelijk, afhankelijk van de opdrachtgever. Je bent verantwoordelijk voor tijdige salarisverwerking, naleving van cao’s en wetgeving, en denkt actief mee over procesverbeteringen.

Formación

• Ervaring met het correct en tijdig verwerken van salarissen.
• PDL-diploma is een pré; VPS is een pré.
• Ervaring met AFAS Profit is vereist voor alle niveaus.
• Fulltime beschikbaarheid 32–40 uur per week.
• Sterke communicatieve vaardigheden en representatief naar klanten.
• Afhankelijk van ervaring zelfstandig kunnen werken of onder begeleiding van een senior.

Responsabilidades

• Zorg voor juiste en tijdige salarisverwerking voor klanten.
• Wisselende werkomgevingen snel eigen maken en adviseren in diverse branches.
• Volgen cao’s en wetgeving en proactief adviseren aan opdrachtgevers.
• Analyseren van administratieve processen en meedenken over verbeteringen.
• Doelgericht werken en de afgesproken resultaten behalen.
• Signaleer knelpunten en werk aan passende oplossingen, zelfstandig of met een senior.
• Proactief klanten adviseren en duurzame relaties opbouwen.

Conocimientos

Salarisadministratie

AFAS Profit ervaring

Communicatieve vaardigheden

Flexibiliteit

Educación

PDL-diploma

VPS (pré)

Herramientas

AFAS Profit

Descripción del empleo

Optimo Groep zoekt een Payroll Specialist die salarisadministratie verzorgt voor diverse klanten via AFAS Profit. Je werkt in een team met junior, medior en senior collega’s en kunt worden ingezet in Detachering of Outsourcing, afhankelijk van klantbehoefte.

Hybride werken is mogelijk, afhankelijk van de opdrachtgever. Je bent verantwoordelijk voor tijdige salarisverwerking, naleving van cao’s en wetgeving, en denkt actief mee over procesverbeteringen.