Partner Succes Manager

Next Force Recruitment; Noord-Brabant; Hybrid; EUR 60,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Mobiliteitsvergoeding

Hybride werken

Job summary

Next Force Recruitment zoekt een Partner Success Manager die commerciële kansen ontwaart, partners helpt groeien en nauw betrokken blijft bij producten en business.

Je beheert een internationaal partnernetwerk van 100+ partners, verzorgt onboarding, kwalificeert kansen, geeft productdemo’s en begeleidt salestrajecten om samen omzet te realiseren. Hybride werken met twee dagen op kantoor, internationale contacten en ruimte voor procesverbetering.

Qualifications

• Commercieel inzicht en relatieopbouw.
• Ervaring met partnerkanalen en multi-stakeholder omgevingen.
• Kennis van technologie en Microsoft Dynamics 365 Business Central is een pré.

Responsibilities

• Identificeren van commerciële kansen binnen het partnernetwerk.
• Ondersteunen en begeleiden van partners om te groeien en omzet te verhogen.
• Geven van productdemo’s en begeleiden van salestrajecten.

Skills

Commerciële mindset

Partnerontwikkeling

Technologische affiniteit

Tools

Dynamics 365 BC

Job description

Wil jij bouwen aan internationale groei, sterke partnerrelaties en commerciële successen binnen het Microsoft Business Central-ecosysteem?

Dan heb ik wellicht een mooie uitdaging voor je!

Voor een snelgroeiende, internationaal actieve Microsoft ISV zoek ik een Partner Success Manager die commerciële kansen weet te herkennen, partners helpt groeien en het leuk vindt om zelf dicht op de producten en de business te zitten.

Je werkt met een internationaal netwerk van 100+ partners en speelt een belangrijke rol in het verder uitbouwen van dit kanaal. Van het onboarden van nieuwe partners en het kwalificeren van commerciële kansen tot het verzorgen van productdemo’s en het begeleiden van salestrajecten: jij zorgt ervoor dat partners meer uit het portfolio halen en samen nieuwe omzet realiseren.

Wat maakt deze rol interessant?

• Een mooie mix van commercie, partnerontwikkeling en technologie.
• Goed salaris en mobiliteitsvergoeding
• Werken binnen het Microsoft Dynamics 365 Business Central-ecosysteem.
• Veel vrijheid en verantwoordelijkheid om je eigen aanpak te bepalen.
• Internationale contacten, evenementen en beurzen.
• Hybride werken, met twee dagen per week op een unieke kantoorlocatie
• Korte lijnen, ervaren collega’s en volop ruimte om processen en de partneraanpak te verbeteren.
• Meegroeien met een internationaal opererende organisatie die jaarlijks stevig groeit.

Je komt terecht in een compacte organisatie waar eigenaarschap, vertrouwen en samenwerking centraal staan. Geen onnodige hiërarchie, maar de ruimte om initiatief te nemen, impact te maken en jezelf verder te ontwikkelen.