Partner Accoutmanager SaaS

Hostnet; Amsterdam; On-site; EUR 44,640 - 50,220; Full time

Benefits offered by this job

Salaris van €4.000,- tot €4.500,-

8% vakantiegeld

Volledige reiskostenvergoeding

25 vakantiedagen

Flexibele werktijden

Interne en externe trainingen

Job summary

Hostnet.nl in Amsterdam zoekt een Partner Accountmanager SaaS die bijdraagt aan het online succes van ondernemers. Je helpt klanten groeien door innovatieve SaaS- en hostingoplossingen te bieden.

In deze rol ben je verantwoordelijk voor het opbouwen van duurzame klantrelaties en het realiseren van new business. Je hebt een sterke affiniteit met websites, bij voorkeur WordPress, en uitstekende communicatieve vaardigheden.

Het biedt een salaris tussen €4.000 en €4.500,- en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden. Solliciteer vandaag nog!

Qualifications

• Vloeiend Engels, Frans of Duits is een pré.
• Ervaring met sales in een internationale context.
• Uitstekende kennis van websites.
• Passie voor klantcontact.

Responsibilities

• Ondersteunen van partners en klanten in hun digitale groei.
• Realiseert new business en onderhoudt relaties.
• Adviseer over de beste oplossingen.
• Actief in onboarding van nieuwe partners.

Skills

Commerciële drive

Technisch inzicht

Affiniteit met WordPress

Communicatievaardigheden

Teamspelers mentaliteit

Education

Hbo-werk- en denkniveau

Job description

Wil jij bijdragen aan het online succes van duizenden ondernemers en organisaties? Krijg je energie van het opbouwen van sterke relaties en het spotten van commerciële kansen? Dan is dit jouw kans! Vanuit ons kantoor in hartje Amsterdam help je partners en klanten groeien door hen te voorzien van slimme SaaS- en hostingoplossingen. Jij bent de schakel die deuren opent, kansen creëert en partners inspireert met jouw kennis en enthousiasme. Wij maken dat mogelijk met betrouwbare, gebruiksvriendelijke en toekomstgerichte oplossingen voor domeinen, websites en webshops. Hostnet (onderdeel van group.ONE Nederland, locatie Amsterdam) is op zoek naar een enthousiaste Partner Accountmanager SaaS.

"Werken in het salesteam van Hostnet betekent elke dag afwisseling, samenwerken in een energiek en gedreven team en continu streven naar het behalen van persoonlijke én commerciële doelen. Door het contact met uiteenlopende klanten van zzp’ers tot grote organisaties blijft het werk dynamisch, leerzaam en uitdagend."- Nedlloyd- Sales Director Benelux.

Wie zijn wij?

Ondernemers helpen met hun online ambities, dat is onze missie. Want wij geloven dat elke ondernemer online succesvol kan zijn en kan blijven groeien.

Bij Hostnet maken wij online succes mogelijk voor onze klant. Dit doen wij op een betrouwbare, betrokken en simpele manier, zodat onze klanten zich kunnen richten op hun bedrijf. Met onze teams faciliteren wij onze klanten in het hosten, ontwerpen, bouwen en onderhouden van websites en webshops. Wij doen dit inmiddels als onderdeel van group.one, een toonaangevende, internationale hosting organisatie met:

• Meer dan 2.900.000 geregistreerde domeinen;

• Meer dan 2.000.000 klanten in 149 landen;

• Meer dan 1.000 medewerkers met meer dan 40 verschillende nationaliteiten;

• 10 grote merken op de Europese markt.

De Nederlandse tak, group.one Nederland, bestaat uit de merken Hostnet, one.com en Antagonist. De kantoren bevinden zich in Amsterdam en Enschede. Bij group.one zijn we bewust bezig met diversiteit en gelijkheid. We hechten veel waarde aan een inclusieve werkomgeving, waar iedereen zichzelf kan zijn en zich thuis voelt. Daarnaast ondersteunen we verschillende SAAS-oplossingen van group.one vanuit Amsterdam.

Wat ga je doen?

Online succes betekent krachtige hosting- en SaaS-oplossingen. En dat is precies waar Hostnet zich op richt met de afdeling Accountmanagement. Samen met jouw team zorg je er voor dat onze grootste klanten én partners de beste oplossingen krijgen om hun digitale groei te versnellen.

Als Partner Accountmanager ben je in staat om eerder gesloten deuren te openen en kansen optimaal te benutten. Dankzij jouw consultatieve aanpak weet je waardevolle oplossingen aan te dragen en duurzame relaties op te bouwen. Je bent verantwoordelijk voor het realiseren van new business, het onderhouden en uitbouwen van bestaande relaties en het adviseren over de beste oplossingen. Je bent altijd op de hoogte van de laatste ontwikkelingen binnen Hostnet én group.ONE, zodat je klanten en partners proactief kunt adviseren.

Als Partner Accountmanager ben je verantwoordelijk voor het assisteren en aantrekken van partners, actieve onboarding, technische ondersteuning en commerciële planning. SEO, caching en prestaties zijn geen onbekende begrippen voor je, je leeft en ademt websites – idealiter WordPress. Je hebt bij een bureau gewerkt of begrijpt de behoeften van een bureau. Misschien run je er zelf een naast je werk.

Onze SaaS-producten zijn uniek en opereren los van elkaar, wat het realiseren van up- en cross-selling tot een mooie uitdaging maakt. Wat onze merken wél gemeen hebben, is hun sterke focus op WordPress en online tooling. Daarom zoeken wij iemand die websites ademt – en bij voorkeur diepgaande ervaring met WordPress meebrengt. In deze rol speel je een sleutelrol in het aantrekken en activeren van nieuwe partners, begeleid je hen bij een soepele onboarding en bied je continu ondersteuning. Je adviseert partners zowel technisch als commercieel en stimuleert actief up- en cross-selling om gezamenlijk succes te behalen.

Wie zoeken wij?

Als Partner Accountmanager SaaS combineer je commerciële slagkracht met technische affiniteit. Jij weet partners te inspireren en langdurige relaties op te bouwen. Dankzij jouw kennis van websites en WordPress spreek je de taal van digitale bureaus én hun klanten.

• Hbo-werk- en denkniveau, gecombineerd met een commerciële drive en echte huntersmentaliteit;

• Vloeiend Engels, Frans of Duits is een pré;

• Ervaring met sales in een internationale context en bij voorkeur binnen een bureau (of het vermogen om je goed in te leven in de dynamiek daarvan);

• Uitstekende kennis van websites en sterke affiniteit met WordPress (zowel op gebruikers- als beheerdersniveau);

• Technisch inzicht: je weet wensen en eisen van klanten en partners te vertalen naar oplossingen, en begrippen als caching, performance en SEO zijn voor jou gesneden koek;

• Passie voor klantcontact: je communiceert graag, luistert goed en bouwt aan duurzame relaties;

• Nieuwsgierig en leergierig: je blijft jezelf ontwikkelen en deelt inzichten met collega’s;

• Een echte teamspeler: je inspireert anderen en viert samen successen.

Wat krijg je van ons?

• Een salaris van €4.000,- tot €4.500,- inclusief bonussen bij on target earnings (met mogelijkheid tot overscoren) op basis van 40 uur per week;

• Werken op een van de mooiste plekken van Amsterdam: naast het Centraal Station met een weids uitzicht over het IJ;

• 8% vakantiegeld, volledige reiskostenvergoeding, uitstekende pensioenregeling en 25 vakantiedagen;

• Een geweldige lunchregeling op kantoor;

• Een laptop en headset;

• Korting op Hostnet-producten;

• Flexibele werktijden;

• Een uitdagende functie en doorgroeimogelijkheden bij een sterk merk dat onderdeel is van een groeiende multinational;

• Interne en externe (sales)trainingen;

• Een moderne kantooromgeving;

• Een goede, informele werksfeer, met onvergetelijke teamuitjes, borrels en gezellige Hostnet-feesten.

Hoe nu verder?

Na je sollicitatie nemen we graag telefonisch contact met je op. We plannen dan gelijk een afspraak voor een eerste kennismaking bij ons op kantoor. Na een positief gesprek ontvang je een uitnodiging voor een tweede gesprek waarin we graag je sales ervaring bespreken. Als alle gesprekken van beide kanten positief zijn doorlopen, komen we graag bij je terug met een passende aanbieding voor de functie. Kun je je hierin vinden, dan kun je wat ons betreft snel starten en heten we je van harte welkom binnen ons team. Enthousiast geworden? Solliciteer dan vandaag nog en wie weet spreken we elkaar snel!

We verwelkomen talent in al zijn diversiteit. Je geslacht, achtergrond, leeftijd, overtuigingen of persoonlijke verhaal bepalen niet je kansen hier. Wat voor ons telt, is wederzijds respect, persoonlijke waardering en het creëren van een werkplek waar motivatie en samenwerking floreren. We geloven in het ondersteunen van je persoonlijke en professionele groei en erkennen je zowel als individu als gewaardeerd teamlid.

We willen samen met jou blijven groeien en kijken er dan ook naar uit om je te leren kennen!

Wij hechten veel waarde aan een inclusief en eerlijk sollicitatieproces. Daarom solliciteer je anoniem, zodat wij ons kunnen richten op je vaardigheden, ervaring en potentieel, ongeacht je achtergrond of identiteit. Persoonlijke gegevens zoals je naam of foto zijn tijdens de eerste fase van het proces niet zichtbaar.