Opleidingscoördinator

Inovum; Nieuw-Loosdrecht; On-site; EUR 40.000 - 60.000; Full time

Job summary

Een zorgorganisatie in Noord-Holland zoekt een Opleidingscoördinator die verantwoordelijk is voor het organiseren en coördineren van leer- en ontwikkelactiviteiten. Je hebt ervaring met opleiden en ontwikkelen, en komt met sterke organisatorische en communicatieve vaardigheden. Dit is een fulltime rol met een salaris tussen de € 3.644,- en € 4.659,- bruto per maand en biedt aantrekkelijke secundaire voorwaarden, zoals extra vakantiedagen en uitbreiding van je pensioen.

Benefits

144 wettelijke en 83,4 bovenwettelijke vakantie-uren

8% vakantietoeslag

50/50 pensioenregeling

Hoge korting op diverse producten

Qualifications

• Je hebt ervaring met opleiden en ontwikkelen.
• Je hebt kennis van opleidingsmanagement binnen een zorgorganisatie.
• Je weet overzicht te houden in een dynamische omgeving.

Responsibilities

• Je coördineert en organiseert opleidingsactiviteiten.
• Je ontwikkelt en beheert de opleidingskalender.
• Je beheert en optimaliseert het leermanagementsysteem.

Skills

Communicatieve vaardigheden

Organisatorische vaardigheden

Oplossingsgerichtheid

Administratieve vaardigheden

Education

Hbo-diploma in relevante richting

Tools

SDB leerplatform

Job description

Wat ga je doen?

Als Opleidingscoördinator ben jij de spil in het organiseren en coördineren van alle leer- en ontwikkelactiviteiten binnen Inovum.

• Je coördineert en organiseert opleidingsactiviteiten voor onze medewerkers, zowel intern als extern. Van deelname tot het verkrijgen van subsidies hiervoor.
• Je ontwikkelt en beheert de opleidingskalender en draagt zorg voor de administratieve afhandeling van onze opleidingsactiviteiten.
• Je beheert en optimaliseert ons leermanagementsysteem (LMS) en ondersteunt medewerkers en leidinggevenden in het gebruik hiervan.
• Je beheert het intranet van L&O en de www.werkenbijinovum.nl -site en diverse andere platforms.
• Je bent betrokken bij het opstellen en bewaken van de opleidingsbegroting.
• Jij bent een sterke communicator, in woord en geschrift, met interne en externe partijen en biedt ondersteuning bij wervingsactiviteiten.

Wie ben jij?

Je bent een gedreven en gestructureerde professional die affiniteit heeft met leren en ontwikkelen. Je kunt goed schakelen tussen verschillende taken en houdt het overzicht in een dynamische omgeving.

• Je hebt een hbo-diploma in een relevante richting en ervaring met opleiden & ontwikkelen.
• Je hebt kennis van opleidingsmanagement en beleidsontwikkeling binnen een zorgorganisatie.
• Je beschikt over sterke communicatieve en sociale vaardigheden en bent oplossingsgericht.
• Je bent nauwkeurig, planmatig en weet overzicht te houden.
• Je hebt ervaring met LMS-systemen, bij voorkeur het SDB leerplatform, en bent administratief vaardig.

Wie zijn wij?

Bij Inovum zorgen we samen voor een fijne dag. Het welzijn van onze bewoners en cliënten staat voorop en daar richten wij onze zorg en begeleiding op. Ons doel is om de cliënt zoveel mogelijk te laten genieten. Juist van de kleine dingen in het leven. En dat is maatwerk. We blijven vragen stellen en nieuwsgierig naar wat de cliënt wil. Iedere dag opnieuw.

Bij Inovum weten we waar we voor staan en hebben we eenzelfde doel. Dat maakt dat we hier gelijkwaardig samenwerken: met professionals, cliënten, naasten, mantelzorgers en vrijwilligers. De eigen regie staat daarbij centraal. Niet alleen van bewoners en cliënten, maar ook van jou als medewerker. Inovum biedt veel ruimte voor ontwikkeling en eigen initiatief. Wil je een opleiding of training volgen? Een dag meelopen met een collega bij een andere doelgroep? Heb jij een goed idee om onze zorg en dienstverlening te verbeteren? Kom maar op!

Wat bieden wij jou?

Een veelzijdige en verantwoordelijke rol waarin jij écht impact hebt op de ontwikkeling van onze medewerkers.

• Een fulltime salaris van € 3.644,- tot € 4.659,- bruto per maand conform FWG 50 en voor 24 uur per werkweek.
• 144 wettelijke en 83,4 bovenwettelijke vakantie-uren per jaar, o.b.v. een 36-urige werkweek.
• De mogelijkheid om een week extra vakantie bij te kopen.
• 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.
• Veel onregelmatigheidstoeslagen conform cao VVT.
• Een 50/50 pensioenregeling.
• Regeling Fiscale Uitruil Reiskosten, waardoor jouw netto eindejaarsuitkering hoger wordt.
• Hoge korting op bijvoorbeeld een nieuwe (elektrische) fiets, een weekendje weg of HelloFresh-pakketten!

Solliciteren

Word jij onze nieuwe collega? Wil je graag bij ons komen werken, maar past deze vacature niet bij jou? Neem contact met ons op via: [e-mail]

Pas je echter helemaal bij de vacature? Solliciteer dan direct via het sollicitatieformulier op de website!

Wij komen graag met je in contact om je meer te vertellen over onze prachtige organisatie. Je kan ons bereiken via mailadres [e-mail]. Direct solliciteren kan natuurlijk altijd!