Stand out for this role — generate a tailored resume and cover letter in about a minute.
Bij LouwersHanique ontwikkelen en produceren we kritische precisiecomponenten van glas, keramiek en silicium. Als Metrology Engineer bepaal jij hoe we deze producten meten en borg je de kwaliteit van kritische kenmerken door meetstrategie en -tools te definiëren.
Je bent technisch eigenaar van de meetwijze en werk mee aan MSA, Cp/Cpk-analyses en optimalisatie. Een brede rol waarin je meegrowth maakt en bijdraagt aan continue verbetering.
Van meetstrategie tot nieuwe meettechnologie: jij bepaalt hoe we de precisie van onze hightech componenten meten en borgen
Bij LouwersHanique ontwikkelen en produceren we kritische precisiecomponenten van technisch glas, keramiek, silicium en andere bijzondere materiaalcombinaties. Producten met complexe geometrieën en toleranties waarbij nauwkeurig en betrouwbaar meten essentieel is.
Als Metrology Engineer bepaal jij hoe we deze producten meten. Je ontwikkelt de meetstrategie per product, standaardiseert meetmethoden, meetmiddelen en opspanmiddelen en zoekt continu naar nieuwe meettechnieken en betere meetsystemen.
Daarmee is deze rol interessant voor zowel engineers als ervaren meetspecialisten die een volgende stap willen maken. Werk je nu bijvoorbeeld als Quality Engineer, Production Engineer, Manufacturing Engineer, Measurement Engineer of ervaren CMM-/meetspecialist? Dan krijg je bij LouwersHanique de ruimte om van specialist door te groeien naar technisch eigenaar van metrologie.
Je werkt binnen het team NPI & Productie Engineering en bent vanaf nieuwe productintroducties betrokken bij de definitie van kwaliteit en de manier waarop kritische productkenmerken worden gemeten en geborgd.
Jij bent technisch eigenaar van de manier waarop LouwersHanique meet.
Je werkt onder meer met CMM, vision- en optische meetsystemen, geometrische metingen, ruwheids- en profielmetingen en microscopie.
Dit is geen klassieke meet- of kwaliteitsfunctie. Je bepaalt mede hoe LouwersHanique metrologie inzet en ontwikkelt om steeds nauwkeuriger, slimmer en consistenter te kunnen produceren.
We zoeken een technisch sterke engineer die begrijpt hoe meten, productieprocessen en data met elkaar samenhangen.
Ervaring met CMM-programmering, optische meetsystemen en/of Six Sigma is welkom, maar geen harde eis.
Word onderdeel van een gezonde, internationaal opererende organisatie die voortdurend de grenzen van technologische mogelijkheden verlegt. Jouw rol biedt zelfstandigheid en diversiteit in een omgeving die innovatie omarmt.
Profiteer van flexibele werktijden, 13 ADV dagen en 25 vakantiedagen om een goede balans tussen werk en privé te creëren.
Afhankelijk van jouw kennis en ervaring bieden wij een salaris tussen €4.000,- en €6.000,- bruto per maand op basis van 40 uur. Tevens ontvang je 8% vakantiegeld en een winstuitkering bij een succesvol jaar.
Toegang tot bedrijfsfysiotherapie op locatie gedurende twee dagen per week, om de gezondheid en het welzijn van onze medewerkers te ondersteunen.
Wij geloven in de groei van onze medewerkers en investeren continu in jouw ontwikkeling. Ons uitgebreide aanbod aan opleidingen, trainingen en het online leerplatform SkillsTown staan tot jouw beschikking.
Wij hechten waarde aan onze kernwaarden: samenwerking, vertrouwen, daadkracht en verantwoordelijkheid. Deze waarden vormen de kern van onze bedrijfscultuur en staan centraal in alles wat we doen.
Klaar om deel uit te maken van een organisatie die niet alleen om haar producten, maar ook om haar mensen geeft? Sluit je aan bij ons team en maak deel uit van een omgeving die jouw groei en bijdrage waardeert!
Bij LouwersHanique hebben we een persoonlijke benadering bij het aannemen van nieuwe werknemers en het waarborgen dat iedereen gepassioneerd blijft naarmate de tijd verstrijkt. Wij geloven dat innovaties ontstaan wanneer mensen hun kennis toepassen in het vakgebied waar ze gepassioneerd over zijn, met een team waar ze zich thuis voelen.
Hoewel we erg van automatisering houden, staan onze mensen altijd op de eerste plaats voor ons. Ondanks dat we een groot bedrijf zijn met een lange geschiedenis, behandelen we onze werknemers als start-up leden.
Wat betekent dat? Dit betekent dat jouw stem niet alleen gehoord wordt, maar ook een sterke impact heeft en verandering inspireert.