Medisch Hulpverlener CCU, opleidingsplaats

St. Antonius Ziekenhuis; Nieuwegein; On-site; EUR 49,000 - 61,000; Full time

Benefits offered by this job

13e maand

Pensioenopbouw

Korting op fiets/sport abonnement/tele

Aanschaf van telefoon/tablet

Job summary

St. Antonius Ziekenhuis in Nieuwegein/Regio Utrecht biedt een opleidingstraject tot Medisch Hulpverlener CCU binnen het Hartcentrum. Gedurende circa 12 maanden werk je mee in de praktijk, leer je van ervaren collega’s en groei je door naar een zelfstandige rol op de CCU en EHH.

Tijdens het traject leer je de volle breedte van acute cardiologie, met stages van 2-3 maanden op verschillende afdelingen. Bij goed functioneren volgt een vast contract en salaris volgens FWG 45-0, met doorgroei naar FWG

Qualifications

• Behoefte aan snel schakelen in acute zorgsituaties.
• Goede communicatie en reflectie voor continue verbetering.
• Voorkeur voor stages in acute zorg, ambulancezorg of cardiologie.

Responsibilities

• Opleiding tot zelfstandig medisch hulpverlener op CCU met complexe ingrepen.
• Ondersteunen bij dotterbehandelingen en ritmeproblematiek; plaatsen van pacemakers.
• Draagt bij aan kwaliteit van zorg via werkgroepen en reflectie.

Education

HBO-diploma Medisch Hulpverlener

Job description

Wil jij je als MHV’er verder verdiepen in de acute cardiologie? Met ons opleidingstraject groei je in circa een jaar naar de functie van Medisch Hulpverlener CCU binnen het St. Antonius Hartcentrum.

Waarom kiezen voor deze baan?

• Je bouwt in 9 tot 12 maanden gericht aan je toekomst als medisch hulpverlener
• Je krijgt een opleidingstraject dat aansluit bij jouw ervaring en leerbehoefte
• Je leert het vak in een gespecialiseerd Hartcentrum met complexe en acute cardiologische zorg
• Je krijgt veel persoonlijke begeleiding en ruimte om te groeien naar zelfstandigheid
• Je werkt vanaf het begin mee in de praktijk én leert van ervaren collega’s

Wat ga je doen als Medisch Hulpverlener CCU in opleiding?

Naast de zorg voor de patiënt staat jouw ontwikkeling centraal in deze functie. In dit opleidingstraject word je in maximaal 12 maanden klaargestoomd om als medisch hulpverlener zelfstandig onze CCU-patiënten met complexe cardiologische ingrepen te kunnen verzorgen. Denk aan dotterbehandelingen, openhartoperaties, behandeling van ritmeproblematiek en het plaatsen van pacemakers. Ook zijn we het expertisecentrum voor ICD’s en hartfalen en voeren we bypassoperaties uit. Na afronding kun je zelfstandig en volwaardig aan de slag op onze CCU en EHH. Je leert over alle facetten van de cardiologie. Zo word je opgeleid voor het dagelijks zorg verlenen aan onze patiënten, het werken in het reanimatieteam van het ziekenhuis en het draaien van dotterdiensten waarbij je de patiënten en familie opvangt. Ook ga je een actieve bijdrage leveren aan het verbeteren van de kwaliteit van zorg door deel te nemen aan werkgroepen. Je loopt stages van 2 à 3 maanden op verschillende afdelingen binnen het Hartcentrum waarbij je ook verpleegtechnische zaken leert. We reflecteren en evalueren regelmatig jouw voortgang, zodat je een optimaal leerrendement behaalt. Per jaar hebben we twee traineeplekken beschikbaar.

Jouw toekomstige werkplek

Binnen de leerunit bieden we je een veilige en leerzame omgeving waarin jij je kunt verdiepen, groeien en verantwoordelijkheid neemt voor een tot twee eigen patiënten. Je leerunitcoach heeft zelf geen patiënten en is er volledig voor jouw begeleiding. Hierdoor heb je volop ruimte om klinisch te redeneren en casuïstiek te bespreken.

Bij onze Antonius Academie volg je het theoretische deel van de opleiding, waarna je alles direct in de leerunit in de praktijk brengt. Je leert onder meer te handelen in acute situaties en de juiste prioriteiten te stellen, zodat je elke dag groeit en het meeste uit je opleiding haalt.

Meer informatie over ons Hartcentrum lees je hier (https://www.antoniusziekenhuis.nl/hartcentrum).

Dit bieden we jou

• Een overeenkomst voor de duur van het opleidingstraject (9-12 maanden). Bij goed functioneren krijg je daarna een vast contract.
• Een bruto maandsalaris vanaf € 4.346,- (FWG 45-0 cao-ziekenhuizen) afhankelijk van je contractomvang en ervaring. Na het behalen van je opleiding ontvang je een diploma en kom je in FWG-schaal 55 en kun je uiteindelijk doorgroeien naar € 5.503,-.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een 13e maand, pensioenopbouw en korting op een nieuwe fiets, je sport abonnement of de aanschaf van een nieuwe telefoon of tablet.
• Deelname aan ons carrièreportaal ‘Sterk in je Werk’.

Voor alle functies binnen het St. Antonius Ziekenhuis is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) verplicht.

Jouw talenten

Je kunt snel schakelen in verschillende medische situaties en blijft rustig en daadkrachtig, ook in acute situaties. Je stelt de juiste prioriteiten en voert de noodzakelijke handelingen nauwkeurig uit. Helder communiceren is daarbij essentieel. Als medisch hulpverlener pak jij jouw rol naast de verpleegkundigen. Je reflecteert op dingen die gebeuren om jezelf continu te verbeteren. Zelfkennis is daarbij erg belangrijk. Op de afdeling is het hollen of stilstaan en daar ga jij goed mee om. Het belangrijkste is dat jij plezier hebt in wat je kunt betekenen voor de patiënten met een acute zorgvraag.

Je brengt het volgende mee

• een hbo-diploma Medisch Hulpverlener
• bij voorkeur verschillende stages binnen de werkvelden acute zorg, ambulancezorg of cardiologie op een CCU, polikliniek of HCK (we faciliteren zelf ook stages);
• interesse in cardiologie en de bijbehorende ziektebeelden.

Werken bij het St. Antonius - met gezonde ambitie

Bij het St. Antonius werk je aan (hoog)complexe zorg met het hart op de juiste plek. We zijn een topklinisch opleidingsziekenhuis waar patiëntenzorg, opleiding en onderzoek hand in hand gaan. Dankzij onze grootte maken we echte impact, maar blijven we wendbaar én persoonlijk.

Onze klinische speerpunten zijn hart & vaat, longen en kanker. Daarnaast zijn we één van de koplopers in Nederland op het gebied van waardegedreven zorg. Dat betekent dat we niet alleen kijken naar wat medisch mogelijk is, maar vooral naar wat écht het verschil maakt voor de individuele patiënt. Door de belangrijkste uitkomsten structureel te meten en samen te leren, ook met de andere Santeon-ziekenhuizen, maken we de zorg elke dag een stukje beter. Bij ons maakt iedere medewerker, ook jij, het verschil voor de patiënt.

Klaar voor jouw volgende stap?

Wil je eerst meer weten over deze functie? Bel dan met onze teamhoofden Harold in 't Veld, T 06-52741151 of Mariëlla Hoeve, T 06-50181176. Zij beantwoorden graag al je vragen.