Medior Software Developer

Conspect Consulting & ICT; Almere; On-site; EUR 44,640 - 55,800; Full time

Benefits offered by this job

Leaseauto of mobiliteitsregeling

Netto onkostenvergoeding

Uitstekend pensioen

Laptop en telefoon

Thuiswerkbudget

Persoonlijk ontwikkelplan

Job summary

Conspect Consulting & ICT in Almere zoekt een ervaren Senior Software Developer Java. Je ontwikkelt backend applicaties en werkt aan REST API's binnen een Scrum-team. Met 5-8 jaar ervaring in Java ben je betrokken bij langdurige projecten en krijg je de tijd om systemen daadwerkelijk te leren kennen.

Bij Conspect krijg je een vast contract met een salaris tussen €4.000 en €5.000,- per maand, plus voordelen zoals een leaseauto, thuiswerkbudget en een persoonlijk ontwikkelplan.

Qualifications

• 5 tot 8 jaar ervaring met Java.
• Ervaring met Java 11 of hoger (bij voorkeur Java 17).
• Bekend met Spring Boot en REST API’s.
• Ervaring met SQL en unit testing.

Responsibilities

• Ontwikkelen van backend applicaties in Java.
• Bouwen en verbeteren van REST API's.
• Werken met SQL databases.
• Samenwerken met front-end developers.

Skills

Java

Spring Boot

REST API's

SQL

Microservices

CI/CD

Scrum

Education

HBO of WO opleiding in een ICT-richting

Job description

Je hebt inmiddels de nodige ervaring met Java. Je weet hoe je stabiele applicaties bouwt en je voelt dat er meer in zit. Meer diepgang, meer verantwoordelijkheid, meer invloed op wat je maakt.

Zoek je een omgeving waarin je die stap kunt zetten, zonder dat er direct van je verwacht wordt dat je alles al weet?

Dan is dit iets voor jou.

Bij Conspect ben je geen nummer. Geen resource. Geen facturabele urenmachine. We zijn met 38 collega’s, kennen elkaar goed en helpen elkaar vooruit. Serieus in ons werk, maar altijd met plezier.

Senior Software Developer Java

Wat jij gaat doen

Als medior Java developer werk je aan backend applicaties die dagelijks gebruikt worden binnen organisaties. Denk aan systemen die bedrijfsprocessen ondersteunen of applicaties waar grote groepen gebruikers op vertrouwen.

Je komt terecht in een Scrum-team bij een van onze klanten. Daar werk je samen met andere developers, testers en product owners aan het bouwen en verbeteren van software.

De opdrachten waar je aan werkt zijn langdurig. Je krijgt de tijd om systemen echt te leren kennen, verbeteringen door te voeren en jezelf verder te ontwikkelen binnen het project.

Daarnaast blijft Conspect je vaste thuisbasis waar altijd ruimte is voor overleg, kennisdeling en contact met collega’s. Je kunt ook vanaf kantoor werken wanneer je wilt.

Je houdt je bezig met

• Ontwikkelen van backend applicaties in Java
• Bouwen en verbeteren van REST API's
• Werken met Spring Boot
• Schrijven van unit tests
• Werken met SQL databases
• Meewerken aan microservices omgevingen
• Toepassen van CI/CD in ontwikkelprocessen
• Samenwerken met front-end developers

Mediumlance

Combineer de voordelen van een vast dienstverband met de voordelen van freelance. Ontvang een vast basis salaris met daar bovenop 70% van de omzet uit de uren die wij aan de opdrachtgever rekenen. Je ruilt op die manier een klein stukje zekerheid in voor een hoger inkomen, zonder veel risico te nemen.

Dit heb jij in je

• 5 tot 8 jaar ervaring met Java
• Ervaring met Java 11 of hoger (bij voorkeur Java 17)
• Bekend met Spring Boot en REST API’s
• Ervaring met SQL en unit testing
• Basiskennis van microservices, cloud en CI/CD
• Ervaring met werken in Scrum teams
• HBO of WO opleiding in een ICT-richting

Normaal dienstverband

• Vast salaris tussen €4.000 en €5.000,-
• Direct een vast contract
• Leaseauto of mobiliteitsregeling
• Netto onkostenvergoeding
• Uitstekend pensioen
• Laptop en telefoon
• Thuiswerkbudget
• Persoonlijk ontwikkelplan

Wij zijn Conspect

Je krijgt een organisatie die naar je luistert, waar je ideeën serieus worden genomen en waar je je kunt ontwikkelen zonder daar voor te hoeven vechten. We werken hard en halen doelen, maar balans blijft belangrijk.

Je blijft jezelf ontwikkelen via cursussen, interne kennissessies en certificeringen. We verwachten niet dat je alles al weet, maar wel dat je nieuwsgierig blijft en je vak serieus neemt.

We investeren bewust in onze onderlinge band. Denk aan gezamenlijke TechDays, sessies waarin we kennis delen en momenten buiten werk om. Omdat samenwerken gewoon beter gaat als je elkaar kent.