Get a reply from this employer — a resume and cover letter tailored to exactly what they’re hiring for.
Hypd zoekt een Online Marketing Strateeg die de koers en het resultaat van klanten bepaalt. Je vertaalt bedrijfsdoelstellingen naar een heldere marketingstrategie en richt je op de juiste focus.
Je fungeert als sparringpartner voor de klant en regisseur van het volledige klanttraject, met verantwoordelijkheid voor voortgang en resultaat. Je werkt samen met PPC-specialisten, content marketeers en pipeline managers, bewaakt sfeer van samenwerking en stuurt bij waar nodig.
Als Online marketing strateeg bij Hypd ben je verantwoordelijk voor de koers en het resultaat van jouw klanten. Je vertaalt bedrijfsdoelstellingen naar een heldere marketingstrategie, bepaalt waar de focus moet liggen en zorgt dat PPC specialisten, content marketeers en pipeline managers dezelfde kant op werken. Je bent de inhoudelijke sparringpartner van de klant en de regisseur van het volledige klanttraject. Je houdt overzicht, bewaakt voortgang en resultaat en stuurt bij wanneer dat nodig is. Niet vanuit losse marketingkanalen, maar vanuit de vraag: wat moet er gebeuren om de doelstellingen van de klant te behalen?
Je hebt minimaal drie jaar relevante ervaring binnen online marketing, strategie, projectmanagement of een vergelijkbare rol. Je begrijpt verschillende marketingdisciplines goed genoeg om ze met elkaar te verbinden, maar hoeft niet zelf de beste PPC-specialist of content marketeer te zijn.
Belangrijker is hoe je naar klantvraagstukken kijkt. Je denkt vanuit bedrijfsdoelstellingen in plaats van losse kanalen, durft prioriteiten te stellen en neemt verantwoordelijkheid voor het totaalresultaat. Je houdt overzicht, communiceert proactief en durft klanten én collega’s uit te dagen wanneer dat nodig is.
Loopt een traject niet zoals gepland? Dan stuur je bij. Zie je een kans voordat de klant hem ziet? Dan maak je hem bespreekbaar. Zijn er tien dingen die we kunnen doen? Dan bepaal jij welke drie het belangrijkst zijn.
Wij helpen B2B-bedrijven groeien door new business minder afhankelijk te maken van toeval. Dat doen we door strategie, content, campagnes en leadopvolging met elkaar te verbinden. We werken serieus voor onze klanten, maar nemen onszelf niet altijd even serieus. De lijnen zijn kort, er wordt veel samengewerkt en je krijgt snel verantwoordelijkheid. En tussen het werk door is er genoeg ruimte voor samen lunchen, een potje pool, borrels en andere dingen die spontaan ontstaan.