Manager Zorg | Den Haag

Leger des Heils; Den Haag; On-site; EUR 50.000 - 70.000; Full time

Job summary

Een maatschappelijke organisatie in Den Haag is op zoek naar een Afdelingsmanager Zorg. Je geeft leiding aan het team, ontwikkelt beleid en waarborgt de kwaliteit van zorg. Met een HBO-diploma richting Social Work en ervaring in de gezondheidszorg, ben je verantwoordelijk voor coaching en motivatie van medewerkers vanuit christelijke waarden.

Qualifications

• Aantoonbare ervaring als leidinggevende in de hulpverlening, dienstverlening of gezondheidszorg.
• Je kunt beleidsplannen helder vertalen naar medewerkers en externe partners.
• Je bent een rolmodel voor medewerkers en stimuleert een positieve werkcultuur.

Responsibilities

• Geven richting aan de afdeling en fungeren als de schakel tussen team en gemeente.
• Bijdragen aan tactisch beleid en concrete plannen voor de afdeling.
• Bewaken van de kwaliteit van zorg en betrekken van medewerkers in verbeterprocessen.

Skills

Managementvaardigheden

Communicatieve vaardigheden

Creativiteit

Flexibiliteit

Persoonlijk leiderschap

Education

HBO diploma richting Social Work

Managementopleiding

Job description

Overzicht

Als Manager Zorg geef je richting aan de afdeling en fungeer je als de schakel tussen het team, de gemeente en partners in de begeleiding van deelnemers. Voor jouw team draag je de verantwoordelijkheid voor inzet, functioneren en doorgroeimogelijkheden.

Je draagt bij aan de ontwikkeling van tactisch beleid en vertaalt dit naar concrete plannen voor de afdeling. Je implementeert veranderingen en betrekt medewerkers actief bij verbeterprocessen. Je bewaakt de vastgestelde middelen ten aanzien van financiën, materiaal en begeleiding. Hierbij werk je nauw samen met collega-managers en kun je altijd terugvallen op gespecialiseerde stafleden (zoals kwaliteit, Finance, Facilitaire Dienst en HR), die hun expertise delen vanuit ons centrale kantoor in Den Haag.

Je bewaakt de kwaliteit van zorg en streeft naar de zo hoog mogelijke kwaliteit. Je weet veranderingen vorm en inhoud te geven en medewerkers hier actief bij te betrekken. Je hebt een positief christelijke levensovertuiging en weet dit concreet te maken in gedrag waarbij je een voorbeeldfunctie hebt ten aanzien van het team.

Als Afdelingsmanager ben je onderdeel van een cluster van zeven Afdelingsmanagers onder leiding van een Regiomanager. Je draagt verantwoording af aan de Regiomanager. In periodieke overleggen wordt door de Regiomanager ook aan jouw ontwikkeling aandacht besteed.

Doorgaan waar anderen stoppen. Samen strijden voor de meest kwetsbare mensen in onze samenleving. Werken met passie en impact, vanuit ons christelijk geloof. Dat is werken bij het Leger des Heils.

Functie-eisen

• Je hebt een HBO diploma richting Social Work of vergelijkbaar, bij voorkeur aangevuld met een managementopleiding
• Je hebt aantoonbare ervaring als leidinggevende in de hulpverlening, dienstverlening of gezondheidszorg
• Sterke managementvaardigheden: coachen, motiveren en richting geven
• Communicatief sterk: je kunt beleidsplannen helder vertalen naar medewerkers en externe partners en weet een netwerk op te bouwen en te onderhouden
• Creatief en flexibel: je kunt met innovatieve oplossingen omgaan met complexe situaties en verschillende doelgroepen binnen één locatie
• Persoonlijk leiderschap: je bent een rolmodel voor medewerkers en stimuleert een positieve werkcultuur gebaseerd op betrokkenheid, professionaliteit en christelijke waarden
• Je bent christen (katholiek, protestant of anders) en kunt aangeven wat dit voor jou betekent