A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
Attent Zorg en Behandeling zoekt een warme, stevige leidinggevende om twee teams te verbinden rondom complexe dementiezorg. Je geeft richting, houdt overzicht en bewaakt dagelijkse zorg terwijl je verandering implementeert en samenwerking versterkt.
Je werkt met circa 68 medewerkers en 39 cliënten, gericht op continue verbetering, veiligheid en kwaliteit van zorg, met aandacht voor groei en professionele ontwikkeling binnen het zorgdomein.
Twee teams, twee verschillende zorgopgaven en één gezamenlijke ontwikkeling naar hoogwaardige complexe dementiezorg. Als manager zorg geef je richting aan die beweging. Je brengt rust en duidelijkheid in de dagelijkse praktijk, verbindt afdeling Hofstaete Margriet en Intermezzo 4 en bouwt verder met medewerkers en behandelaren aan zorg die past bij mensen met zeer complexe dementie.
Je geeft leiding aan ongeveer 68 medewerkers (43 fte), waaronder vier senior verpleegkundigen die dagelijks de inhoud en kwaliteit van zorg aansturen. Samen bieden de teams zorg aan 39 cliënten. De opdracht is breed: zichtbaar leidinggeven, de teams dichter bij elkaar brengen, de bedrijfsvoering versterken en de verdere specialisatie van complexe dementiezorg mogelijk maken.
Je bent dichtbij genoeg om te weten wat er op de afdelingen speelt en houdt tegelijk zicht op de ontwikkeling voor de langere termijn. Je geeft medewerkers vertrouwen en ruimte, maar bent ook duidelijk over verwachtingen, verantwoordelijkheden en resultaten. Je:
Margriet en Intermezzo 4 hebben ieder een eigen karakter. Margriet biedt zorg aan cliënten met dementie en zeer ernstig probleemgedrag, metruimte voor crisisopnames en IBS. Er zijn twee leefmilieus: één gericht op observatie, behandeling en stabilisatie en één op langdurig wonen. Intermezzo 4 richt zich op tijdelijke, intensieve zorg voor cliënten met complexe dementie, bijvoorbeeld wanneer een delier of crisissituatie vraagt om extra observatie en behandeling.
De zorg is hoogintensief, de situaties kunnen snel veranderen en medewerkers moeten kunnen vertrouwen op een heldere koers. Tegelijkertijd vraagt de veranderende ouderenzorg om een andere manier van organiseren en samenwerken.
Bij Attent verschuift de aandacht van zorgen vóór iemand naar samen zorgen dát iemand een waardevol leven kan leiden. Voor cliënten met complexe dementie betekent dat: comfort en veiligheid combineren met eigenheid, nabijheid en passende begeleiding. Als manager maak jij die koers werkbaar voor beide teams in een periode van inhoudelijke ontwikkeling en verandering.
Je werkt nauw samen met een multidisciplinair team. Daarnaast krijg je ondersteuning van onder anderen een secretaresse, planner, M&O-adviseur en businesscontroller. Je maakt deel uit van het kernteam Complexe Dementie en het Attent-brede MT Zorg en werkt samen met andere zorgmanagers en de programmaleider.
Attent Zorg en Behandeling zet zich dagelijks in voor een waardevol leven voor ouderen. We bieden ondersteuning, zorg en specialistische behandeling thuis, in de wijk en op onze locaties in de regio Arnhem, Rheden, Doesburg, Dieren en Elst.
Op dit moment biedt Attent vanuit twee locaties in Dieren specialistische ouderenzorg: Hofstaete en Intermezzo. Deze locaties worden de komende jaren samengebracht in Gelders Hof. Op het huidige terrein komt een nieuw gebouw waarin de specialistische zorg verder wordt ontwikkeld. Gelders Hof kent drie aandachtsgebieden: gerontopsychiatrie, geriatrische revalidatie en (zeer) complexe dementie.
Margriet op Hofstaete en Intermezzo 4 in Dieren vormen samen een belangrijk onderdeel van de specialistische complexe dementiezorg van Attent. De afdelingen vervullen een regionale functie voor mensen bij wie reguliere dementiezorg niet voldoende aansluit.
Je bent een warme en stevige leidinggevende. Je luistert goed, bent zichtbaar op de werkvloer en durft besluiten te nemen wanneer de situatie daarom vraagt. In een complexe omgeving houd je overzicht, stel je prioriteiten en maak je bespreekbaar wat beter kan. Daarbij verbind je mensen, inhoud en bedrijfsvoering. Je beschikt over:
Een referentiecheck is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Bij indiensttreding vragen wij je om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Lees hier meer over de sollicitatieprocedure.