Get more replies from employers
Send a job-specific resume in minutes.
Erfgoedpartners in Groningen zoekt een Manager Bedrijfsvoering/Controller om de financiële sturing en de planning- en control-cyclus te versterken. U rapporteert aan de directeur-bestuurder en werkt samen met de adjunct-directeur en externe advieskanalen.
Verantwoordelijkheden omvatten het vertalen van data naar inzicht, verbeteren van financiële processen, adviseren op financieel en strategisch vlak en toezicht op begrotingen en boekhouding. Start zo snel mogelijk.
Erfgoed in Groningen zet zich in voor een sterk erfgoedveld. Met elkaar, de erfgoedinstellingen, hun medewerkers en vrijwilligers én met iedereen die gebruikmaakt van erfgoed, houden we het erfgoed van Groningers relevant en levendig, voor deze en komende generaties.Daarbij staan de behoeften van het veld en de samenleving centraal. Onze rol is die van ondersteuner en adviseur, maar ook onderzoeker, uitvoerder en kennisdeler. We zijn aanjagers als dat nodig is en ondersteunen waar mogelijk. Op die manier dragen we bij aan betekenisvol en toegankelijk erfgoed in Groningen, voor iedereen.
Voor de vacature van Manager Bedrijfsvoering/Controller zijn wij op zoek naar een ervaren collega die zelf het initiatief neemt en zelfstandig kan werken.
Het realiseren van een professionele en toekomstbestendige bedrijfsvoering met verantwoordelijkheid voor financiële sturing, risicobeheersing en de planning- en control-cyclus. Meer concreet betreffen de werkzaamheden onder meer:
De functie rapporteert aan de directeur-bestuurder en werkt nauw samen met de adjunct-directeur. Er is een directe relatie met het externe administratiekantoor en accountant en een functionele relatie met de raad van toezicht.
Verantwoordelijk voor financiële sturing, planning- en control-cyclus, risicobeheersing, aansturing van de administratie en bijdrage aan brede bedrijfsvoering.
HBO/WO werk- en denkniveau met ervaring in financiële sturing binnen een organisatie van vergelijkbare omvang. Analytisch sterk, proactief, communicatief vaardig en in staat om de brug te slaan tussen inhoud en bedrijfsvoering.
Startdatum: zo snel mogelijk
Salaris: schaal 11 (CAO Sociaal Werk)
Contract: je start met een jaarcontract, met de intentie dit om te zetten naar een vast dienstverband