Maintenance Engineer

Spie; Amsterdam; Sur place; EUR 55 000 - 75 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Elektrische auto van de zaak

Flexibele arbeidsvoorwaarden

Meer dan 1250 opleidingen om uit te we

Goede pensioenregeling

Mogelijkheid om voordelig aandeelhoud​

Résumé du poste

SPIE Maintenance Solutions zoekt een gedreven Maintenance Engineer. Je optimaliseert installaties bij toonaangevende klanten, ontwikkelt onderhoudsconcepten en vertaalt klantvragen naar concrete technische oplossingen.

Je werkt nauw samen met onderhoudsteams op locatie, verhoogt veiligheid en betrouwbaarheid, en draagt bij aan kostenefficiëntie en duurzaamheid. Je combineert analytisch vermogen met praktische slagkracht en denkt in oplossingen, in een adviserende rol met veel afwisseling en

Qualifications

• Bachelor in een technische of bedrijfskundige richting.
• 3–5 jaar ervaring in Maintenance Engineer/Consultant of Asset Management.
• Ervaring in food- en/of maakindustrie.
• Kennis van RCA en FMECA.
• Gestructureerd en gericht op einddoel.

Responsabilités

• Ontwikkelen van onderhoudsconcepten en beleidsplannen.
• Optimaliseren van onderhoudsbeheersystemen en processen.
• Vertalen van klantvragen naar technische oplossingen.
• Samenwerken met onderhoudsteams op locatie.
• Verhogen van veiligheid, betrouwbaarheid en kostenefficiëntie.

Connaissances

Analytisch denken

Klantgericht

Communicatief

Projectmatig werken

Formation

Bachelor in techniek/bedrijfskunde

Outils

RCA

FMECA

Description du poste

Dit ga je doen als Maintenance Engineer

Altijd al willen werken op unieke plekken? Als Maintenance Engineer werk je namens SPIE bij en voor vooraanstaande fabrieken. Geen dag hetzelfde, elke dag impact.

Als Maintenance Engineer bij SPIE Maintenance Solutions optimaliseer je technische installaties bij toonaangevende klanten in jouw regio. Je verbetert systemen en maakt processen veiliger, efficiënter én duurzamer. In deze uitdagende en adviserende rol ben jij de expert in die ervoor zorgt dat onze klanten altijd het beste uit hun installaties halen. En verder?

• Je ontwikkelt onderhoudsconcepten en technische beleidsplannen
• Je optimaliseert onderhoudsbeheersystemen en processen
• Je vertaalt klantvragen naar concrete en heldere technische oplossingen
• Je werkt nauw samen met onderhoudsteams op locatie
• Je verhoogt veiligheid, betrouwbaarheid en kostenefficiëntie

Dit is het voor mij

• Een goed salaris én winstuitkering
• Een elektrische auto van de zaak
• Flexibele arbeidsvoorwaarden die bij jou passen
• Meer dan 1250 opleidingen om uit te kiezen
• Volop vakantie- en ADV-dagen
• Een goede pensioenregeling
• Mogelijkheid om voordelig aandeelhouder te worden

Dit heb je nodig

Jij denkt als Maintenance Engineer bij SPIE vooruit, stuurt op resultaat en tilt onderhoud naar een hoger niveau. Je combineert analytisch vermogen met praktische slagkracht.

• Je hebt 3 tot 5 jaar ervaring als Maintenance Engineer/Consultant of in Asset Management binnen de food- en/of maakindustrie
• Je beschikt over een bachelor in een technische of bedrijfskundige richting
• Je hebt ervaring met het uitvoeren van een RCA en een FMECA
• Je werkt gestructureerd en houdt altijd het einddoel voor ogen
• Je schakelt makkelijk met klanten, collega's en stakeholders

Dit is je team

Industry Services

Bij de Business Unit Maintenance Solutions heeft onderhoud een sleutelrol binnen de strategie en bijbehorende doelstellingen van een productiebedrijf. Helaas zien wij regelmatig dat dit niet altijd zo is. Bij SPIE zijn we van mening dat, wanneer je dit wel doet, het een positieve bijdrage kan leveren aan het prestatievermogen, dus de beschikbaarheid, betrouwbaarheid en snelheid van het productieapparaat en aan die kwaliteit van de producten. Voortdurend en duurzaam optimaliseren slaagt alleen door nauw samen te werken, daarom zorgen we in onze aanpak altijd voor binding en borging bij onze klanten. Alleen samen bereiken we de gewenste ambities met meetbare toegevoegde waarde. Dit kunnen slimme en snelle verbeterslagen zijn, maar ook grotere uitdagingen op lange termijn gaan we niet uit de weg. Ook de bedrijfscultuur, de smeer- of remolie in een organisatie, krijgt hierin de nodige aandacht. Maintain2Improve noemen we dat.