Locatiemanager TGO Nijmegen Vossenpels

All About Work; Nijmegen; On-site; EUR 48,000 - 72,000; Full time

Benefits offered by this job

Snelle sollicitatieafhandeling

Pensioen via StiPP

Begeleiding door All About Work

CAO van opdrachtgever

Job summary

All About Work zoekt een locatiemanager voor een tijdelijke opvanglocatie. Je geeft leiding aan het team op locatie, bent zichtbaar voor medewerkers en partners en bewaakt de kwaliteit, veiligheid en continuïteit van de opvang.

Je onderhoudt contact met COA en maatschappelijke organisaties en signaleert ontwikkelingen en knelpunten voor tijdige escalatie en oplossing. Een HBO-opleiding en relevante ervaring zijn vereist.

Qualifications

• Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal op C1-niveau.
• Leidinggevende ervaring met een divers team.
• Ervaring met beleidsuitvoering rondom specialistische groepen.
• Ervaring als locatiemanager bij opzetten opvanglocatie.

Responsibilities

• Leidinggeven aan locatie-team en duidelijke taakverdeling waarborgen.
• Zichtbaar aanspreekpunt voor medewerkers, vrijwilligers en partners.
• Bewaken van kwaliteit, veiligheid en continuïteit van de opvang.
• Procedures en richtlijnen naleven en verbeteren waar nodig.
• Actief contact onderhouden met COA en maatschappelijke partners.
• Signaleren van knelpunten en escalaties en tijdig handelen.
• Beslissingen nemen waar de situatie dit vraagt en goede opvolging realiseren.
• Zorgdragen voor een professioneel teamklimaat.

Skills

Leiderschap

Teammanagement

Education

HBO-opleiding

Job description

Over de functie

Je geeft richting aan een tijdelijke opvanglocatie en zorgt dat bewoners en medewerkers kunnen rekenen op rust, structuur en veiligheid. In deze rol ben je zichtbaar aanwezig op de locatie en schakel je continu tussen operationele vraagstukken, personele zaken en afstemming met partners. Je bent eindverantwoordelijk voor het functioneren van de opvanglocatie en draagt bij aan een professionele en prettige werksfeer. Daarnaast lever je vanuit de praktijk waardevolle input voor de verdere ontwikkeling en verbetering van de opvang.

Wat ga je doen

• Je geeft leiding aan het team op locatie en zorgt voor een duidelijke taakverdeling en goede samenwerking.
• Je bent zichtbaar en aanspreekbaar voor medewerkers, vrijwilligers, samenwerkingspartners en bewoners.
• Je bewaakt de kwaliteit, veiligheid en continuïteit van de opvang.
• Je zorgt ervoor dat afspraken, procedures en richtlijnen worden nageleefd.
• Je onderhoudt actief contact met het COA, maatschappelijke organisaties, vrijwilligersorganisaties, de omgeving en andere betrokken partners.
• Je signaleert ontwikkelingen, knelpunten en mogelijke escalaties en handelt hier tijdig op.
• Je neemt besluiten wanneer de situatie daarom vraagt en zorgt voor een goede opvolging.
• Je zorgt voor een prettige en professionele werksfeer binnen het team.
• Je bent aanspreekpunt voor de dagelijkse operationele zaken op de locatie.
• Je levert vanuit de praktijk input voor de verdere ontwikkeling en verbetering van de opvang.

Eisen

• Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal op C1-niveau.
• Je hebt een afgeronde hbo-opleiding.
• Je hebt minimaal 4 jaar recente ervaring met aansturen van een divers team.
• Je hebt minimaal 1 jaar recente ervaring met beleidsuitvoering rondom specialistische groepen.
• Je hebt minimaal 1 jaar ervaring als locatiemanager met het opzetten van een nieuwe opvanglocatie.
• Je bent flexibel in taken en werktijden; je werktijden zijn maandag t/m zondag en in de avonden en feestdagen.
• Je bent bereid om mee te draaien in het piketrooster.
• Je hebt een geldig BHV-diploma bij aanvang van de opdracht.
• Je hebt een geldig VOG 45 (Gezondheidszorg en welzijn van mens en dier) bij aanvang van de opdracht.

Wensen

• Je hebt minimaal 1 jaar ervaring in een vergelijkbare rol met het onderhouden en coördineren van contacten met veiligheidspartners en omwonenden/omgeving van de locatie, waarbij je van elk 1 voorbeeld kunt geven.
• Je hebt meer dan 6 jaar ervaring met het aansturen van een divers team.
• Je hebt meer dan 3 jaar ervaring met beleidsuitvoering rondom specifieke doelgroepen.

Competenties

• Je herkent kwaliteiten en ontwikkelpunten van medewerkers.
• Je speelt in op verschillen in persoonlijkheid, achtergrond en werkstijl.
• Je voelt spanningen of problemen binnen een team tijdig aan.
• Je weet medewerkers te motiveren vanuit hun persoonlijke drijfveren.
• Je bent flexibel en navigeert moeiteloos tussen taken, verantwoordelijkheden en vragen van bewoners, collega’s en externen.
• Je staat stevig in je schoenen.
• Je behoudt het overzicht en legt verbindingen.
• Je bent pragmatisch en werkt oplossingsgericht.

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

Wat bieden wij vanuit All About Work

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• Je bouwt pensioen op via StiPP.
• Goede begeleiding vanuit All About Work.