Leerling Steriele Medische Hulpmiddelen

Werken bij MST; Zwolle; Hybride; EUR 29 000 - 40 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Hybride werken

Korting sportabonnement

Collectieve zorgverzekeringen

Fietsplan

Résumé du poste

MST zoekt een Leerling steriele medische hulpmiddelen op de Centrale Sterilisatie Afdeling (CSA). In één jaar word je opgeleid tot medewerker CSA, startend op 22 november 2026 bij Deltion College in Zwolle; tijdens de opleiding heb je één dag college en leer je op de overige dagen binnen de CSA zorgvuldig te werken aan reiniging, desinfectie, controle en sterilisatie van instrumenten.

Je werkt in een technische en complexe omgeving, bent proactief en nauwkeurig, en kunt goed samenwerken.

Qualifications

• Minimaal VMBO/Havo-diploma vereist.
• Beschikbaarheid op korte termijn.
• In staat om langdurig te staan en te tillen.
• Teamplayer met leergierige instelling.

Responsabilités

• Reinigen, desinfecteren, controleren en steriliseren van instrumenten.
• Zorg dragen voor hygiëne en nauwkeurige werkwijzen op CSA.
• Ondersteunen bij operationele processen in een technische omgeving.

Connaissances

Teamspeler

Proactief

Nauwkeurig

Leergierig

Stressbestendig

Formation

VMBO/Havo diploma

Description du poste

Ben jij op zoek naar een nieuwe carrière en wil je werken in een technische en complexe omgeving? Wij zoeken een:
Leerling steriele medische hulpmiddelen

Hier kom je te werken

De Centrale Sterilisatie Afdeling (CSA) heeft een cruciale rol in het ziekenhuis. Bij de CSA dragen we zorg voor het reinigen, desinfecteren, controleren, samenstellen en steriliseren van alle herbruikbare medische hulpmiddelen. Deze medische hulpmiddelen worden gebruikt bij een ingreep op de operatieafdeling, op de poliklinieken en op andere plekken in MST waar ze steriele medische hulpmiddelen gebruiken. Dit alles gebeurt volgens Nederlandse wetgeving en richtlijnen, en Europese normen met betrekking tot steriliseren en steriliteit. Dit alles om te ondersteunen aan het leveren van kwalitatieve zorg in MST.

In 2021 is onze afdeling volledig nieuw gebouwd en daarmee zijn we de meest innovatieve CSA afdeling van Europa en daar zijn we ontzettend trots op!

Als leerling steriele medische hulpmiddelen houd jij jezelf staande in een technische en complexe omgeving en ben je bestand tegen stressvolle situaties. Het leveren van hoge kwaliteit is voor jou van groot belang. Jij bent verantwoordelijk voor het reinigen, desinfecteren, controleren en steriliseren van instrumenten die gebruikt zijn bij een ingreep. Verantwoordelijkheid en zorgvuldigheid staan bij ons op de afdeling dan ook hoog in het vaandel. Alle handelingen moeten volgens strenge regels verlopen. De juiste kennis en vaardigheden zijn daarvoor echt een must.

We zoeken een kandidaat die in staat is om langdurig te staan en regelmatig te tillen.

Voor ons enthousiaste team zoeken wij een flexibele collega, die in één jaar opgeleid wil worden tot medewerker centrale sterilisatie op de afdeling CSA. De opleiding start op 22 november 2026 aan het Deltion College in Zwolle. Tijdens deze opleiding heb je 1 dag per week college en leer je hoe je zorgvuldig en verantwoordelijk te werk kan gaan, zodat de kwaliteit van sterilisatie gewaarborgd blijft. Daarnaast werk je de overige 3 dagen binnen de afdeling CSA.

Dit breng je mee

Je bent in staat adequaat in te spelen op veranderende omstandigheden, bent proactief, integer, leergierig en je kunt daadkrachtig optreden. Daarnaast ben je een teamspeler, die van nature de samenwerking opzoekt, kennis deelt en open staat voor feedback. Je voelt jezelf thuis in een omgeving waarbij we te maken krijgen met complexe en technische instrumentarium, wat ingezet wordt voor verschillende operaties.

Je bent in het bezit van een minimaal VMBO/Havo diploma.

Je bent op korte termijn beschikbaar zodat je ingewerkt kunnen worden voordat de opleiding start.

Je kunt goed samenwerken en bent collegiaal.

Je bent nauwkeurig, accuraat en je kan hygiënisch werken.

Je bent bereid om verschillende diensten te willen werken, waaronder bereikbaarheidsdiensten.

Dit bieden wij

De mogelijkheid om te leren en te werken op een onmisbare afdeling binnen MST in een boeiende werkomgeving.

Een leer/arbeidsovereenkomst voor de duur van de opleiding (1 jaar) met mogelijk uitzicht op een vast dienstverband.

Afhankelijk van jeopleiding en ervaring word je ingeschaald in de leerlingen schaal cao ziekenhuizen of in FWG 30 (minimaal € 2.630,- tot maximaal € 3.548,- bruto per maando.b.v.36 uur per week).

Na diplomering is de functie ingedeeld in FWG 35 (minimaal € 2.630,- met een doorgroeimogelijkheid tot maximaal € 3.724,- bruto per maando.b.v. 36 uur per week).

Wil je meer informatie over de vacature? Neem dan contact op met Maurice Winkel, Afdelingsmanager CSA en Medisch Logistiek, via telefoonnummer 06 – 31751265.

Werken bij MST

MST is één van de grootste topklinische ziekenhuizen van Nederland. Wij bieden vrijwel alle vormen van zorg en zijn een belangrijke spil in de gezondheidszorg van Twente. We werken nauw samen met regionale partners, leiden zorgprofessionals op en doen onderzoek voor de zorg van morgen.

Goede zorg begint bij bevlogen medewerkers. Daarom investeren we in een veilige, inclusieve en inspirerende werkomgeving waarin jij je kunt ontwikkelen en het beste uit jezelf haalt, waar je ook werkt in het ziekenhuis.

Dit kun je van ons verwachten

Een baan waarin geen dag hetzelfde is en je écht van betekenis bent. Je komt terecht in een betrokken en warm team waar je op kunt bouwen. Wij investeren in jouw ontwikkeling, met volop mogelijkheden voor bijscholing en doorgroeien binnen ons ziekenhuis. En niet onbelangrijk: we zorgen ook voor ontspanning! Denk aan gezellige teamuitjes en een gezonde werk-privébalans.

Dit zijn onze arbeidsvoorwaarden

Een goed brutomaandsalaris: gebaseerd op een 36-urige werkweek en conform CAO Ziekenhuizen, FWG 30 (afhankelijk van ervaring).

Een goed brutomaandsalaris: gebaseerd op een 36-urige werkweek en conform CAO Ziekenhuizen, FWG 30 (afhankelijk van ervaring).

Secundaire voorwaarden: eindejaarsuitkering van 8,33%, vakantiegeld van 8,33%, opbouw van Persoonlijk Levensfase Budget (PLB-uren), toeslagen voor onregelmatige diensten én mogelijkheid tot hybride werken (afhankelijk van de functie)

Ontwikkelmogelijkheden: je krijgt alle ruimte voor opleidingen, cursussen en trainingen.

Extra's: korting op je sportschoolabonnement, collectieve zorgverzekeringen, toegang tot online leerplatform Goodhabitz, deelname aan Fietsplan

Aandacht voor jouw vitaliteit: een goede balans tussen werk en privé vinden wij belangrijk

Bereikbaarheid: MST ligt op slechts 10 minuten lopen van het bus- en treinstation.