Leader Design de Services & Solutions d’Accompagnement

ManpowerGroup Talent Solutions France

Netherlands

On-site

EUR 45,000 - 55,000

Full time

14 days+

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Avantages du Groupe selon les règles

Job summary

Tingari, engagée pour une employabilité durable au sein du groupe Manpower, recherche un Responsable Design de Services & Solutions d'Accompagnement. CDI à La Défense avec déplacements en France. Prise de poste Nov.

2026. Rémunération brute annuelle 45 000–55 000 €, variables et avantages Groupe selon les règles en vigueur. Concevoir, expérimenter et déployer des solutions permettant d’améliorer l’accompagnement, l’efficacité et l’expérience utilisateur.

Qualifications

  • Bac +5 en design des services, innovation, sciences humaines, psychologie, ingénierie pédagogique, management de projet ou domaine équivalent.
  • Minimum 5 ans d'expérience dans le design de services, l'innovation métier, l'ingénierie de dispositifs d'accompagnement ou la transformation des organisations.
  • Une expérience dans les secteurs de l'emploi, de la formation professionnelle, de l'insertion ou des politiques publiques est appréciée.
  • Une expérience de contribution à des appels d'offres ou à des projets multi-acteurs constitue un atout.

Responsibilities

  • Concevoir des solutions d’accompagnement innovantes pour les bénéficiaires et les clients.
  • Développer le design de services et cartographier les parcours utilisateurs.
  • Participer à des appels d’offres et à des projets stratégiques.
  • Mesurer l’impact et proposer des améliorations pour les dispositifs.
  • Veiller sur les évolutions du métier et les opportunités de partenariats.

Skills

Design de services
Analyse des besoins
Co-construction
Gestion de projets
Ingénierie de parcours
Mesure d’impact
Anglais B2

Education

Bac+5 en design des services/innovation

Tools

Microsoft 365
Miro
Canva

Job description

Tingari, engagée pour une employabilité durable au sein du groupe Manpower, recherche un Responsable Design de Services & Solutions d'Accompagnement. CDI à La Défense avec déplacements en France. Prise de poste Nov.

2026. Rémunération brute annuelle 45 000–55 000 €, variables et avantages Groupe selon les règles en vigueur. Concevoir, expérimenter et déployer des solutions permettant d’améliorer l’accompagnement, l’efficacité et l’expérience utilisateur.

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