Lead Cloud Support Engineer

Proxsys; Rotterdam; Vor Ort; EUR 50.220 - 61.380; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Elektrische leaseauto

Onbeperkt toegang tot trainingen

25 vakantiedagen

Laptop, smartphone en headset

Thuiswerkbudget (€1.000)

Zusammenfassung

Een technologiebedrijf in Rotterdam zoekt een Lead Cloud Support Engineer die complexe technische issues oplost en het supportteam sterker maakt. Met 5+ jaar ervaring in cloud support ben je verantwoordelijk voor het begeleiden van collega's en het verbeteren van processen. De rol biedt een salaris tussen de €4.500 en €5.500, plus een elektrische leaseauto en toegang tot trainingen. Groei verder richting cloud security of versterk je rol in projectbetrokkenheid.

Qualifikationen

• 5+ jaar ervaring als sr. Cloud Support.
• Stevige kennis van Microsoft 365, Intune, Entra ID en Azure AD.
• Rust, overzicht en een natuurlijke manier van coachen.
• Proactieve blik op structurele verbeteringen.

Aufgaben

• Pakken van 3e lijns‑incidenten en deze stap voor stap verderbrengen.
• Zien van terugkerende issues en hiervoor verbeteracties doorzetten.
• Creëren van overzicht in P1's en zorgen voor de juiste stappen.
• Helpen van collega's in hun technische groei.

Kenntnisse

Senior troubleshooting skills

Analytisch denkvermogen

Kennis van Microsoft 365

Kennis van Intune

Kennis van Azure AD

Jobbeschreibung

Je kent het wel: de écht complexe issues blijven te lang liggen, escalaties komen te snel bij de techleads terecht en collega’s zoeken iemand die richting en rust brengt wanneer het spannend wordt. Precies daar kom jij in beeld. Als Lead Cloud Support Engineer ben jij de ervaren specialist die knelpunten oplost, het team technisch sterker maakt en ervoor zorgt dat support niet alleen sneller, maar vooral slimmer werkt. Een hands‑on senior rol met impact, zonder managementpolitiek of architectenstress.

Wat je bij ons gaat doen

Als Lead Cloud Support Engineer ben jij de technische steunpilaar binnen het supportteam. Je pakt de complexere 2e en 3e lijns tickets op, kijkt verder dan de vraag van vandaag en helpt collega’s om betere analyses te maken. Daardoor stijgt de kwaliteit van het hele team en worden techleads minder vaak belast met escalaties. Je beweegt makkelijk tussen teams. Je ziet patronen in terugkerende issues, zet verbetersuggesties door naar Maintain of automation, en zorgt dat de belangrijkste knelpunten structureel worden aangepakt. Zonder dat jij zelf de automation hoeft te bouwen.

Jouw werk draait om drie dingen:

rust brengen, richting geven en support ontlasten.

Zo ziet jouw week eruit

• Je pakt 3e lijns‑incidenten op waar collega's op vastlopen en brengt ze stap voor stap verder.
• Je ziet dat dezelfde identity‑issue bij verschillende klanten opduikt en zet een verbeteractie door.
• Je stapt in een P1 om overzicht te creëren, zorgt dat het team de juiste stappen zet en beperkt de escalatie.
• Je helpt een collega die technisch groeit om de volgende stap te zetten in analyse of troubleshooting.
• Je stemt met Maintain, Projecten of techleads af hoe we bepaalde issues slimmer kunnen voorkomen.

Waarom deze rol past bij jouw volgende stap

Omdat je iemand bent die:

• Graag de lastigere technische puzzels oppakt.
• Je collega’s sterker maakt doordat jij ze helpt groeien.
• Escalaties minder vaak naar techleads laat gaan, omdat jij ze vroeg opvangt.
• Dingen écht wil fixen in plaats van een quick fix.

In deze rol groei je door waar jouw kracht ligt. Wil je de technische diepgang opzoeken? Dan kun je bij ons verder richting cloud security, automation of advanced M365/Azure‑expertise. Ben je juist iemand die graag richting geeft? Dan ligt een pad naar techlead of meer betrokkenheid bij projecten en ontwerpkeuzes voor je open. Je bepaalt zelf welke kant je op wilt. Wij zorgen voor de ruimte, begeleiding en ontwikkelmogelijkheden om dat pad waar te maken.

Wat je ervoor terugkrijgt

• Salaris €4.500 – €5.500, afhankelijk van ervaring.
• Elektrische leaseauto.
• Onbeperkt toegang tot trainingen & certificeringen.
• 25 vakantiedagen en sterke secundaire voorwaarden.
• Laptop, smartphone, headset en thuiswerkbudget (€1.000).
• Twee moderne kantoren (Gorinchem & Rotterdam).
• Een team dat echt wil groeien en jouw senioriteit serieus waardeert.

Wat jij meebrengt

• 5+ jaar ervaring als sr. Cloud Support.
• Stevige kennis van Microsoft 365, Intune, Entra ID en Azure AD.
• Senior troubleshooting skills en analytisch denkvermogen.
• Rust, overzicht en een natuurlijke manier van coachen.
• De drive om het team technisch sterker te maken.
• Een proactieve blik op structurele verbeteringen.

Niet alle certificeringen? Geen probleem. Mentaliteit en technisch inzicht tellen hier zwaarder.

Klaar om een team technisch sterker te maken?

Solliciteer vandaag of neem contact met ons op.