Klinisch Psycholoog Enter

Zeeland; Netherlands; Hybrid; EUR 67,000 - 91,000; Full time

Benefits offered by this job

Reiskostenvergoeding

Vakantiebijslag

Eindejaarsuitkering

Verlofuren

Balansbudget

Opleidingen

Pensioen PFZW

Job summary

Emergis zoekt een klinisch psycholoog die transdiagnostisch werkt met aandacht voor de mens achter de klachten. Je voert intake- en onderzoeksgesprekken, stelt behandelplannen op en werkt zelfstandig aan psychologische behandelingen binnen een multidisciplinair team.

Je draagt bij aan kwaliteitsbeleid en innovatie, en maakt gebruik van digitale hulpmiddelen zoals eHealth en VR. Een flexibele werkplek in Nederland met reiskostenvergoeding en een vast contract na proeftijd hoort erbij.

Qualifications

• BIG-geregistreerd en AGB-code vereist.
• Bereidheid tot werken in transdiagnostisch perspectief.
• Actieve professionele ontwikkeling en vakinhoudelijke bijscholing.

Responsibilities

• Voert zelfstandig intake- en onderzoeksgesprekken.
• Stelt behandelplannen op en werkt in multidisciplinair team.
• Geeft advies aan verwijzers en onderhoudt dossierbeheer.
• Draagt bij aan kwaliteitsbeleid en zorginnovatie.

Skills

BIG-geregistreerd

AGB-code

Goede communicatie

Empathie

Job description

Zoek je een werkplek binnen de ggz die anders durft te kijken en te werken? Dan is Enter binnen Emergis misschien iets voor jou. Digitaal, transdiagnostisch en vanuit het gedachtegoed van Positieve Gezondheid werkt Enter aan een vernieuwende vorm van behandelen. Daarbij staat niet alleen de diagnose centraal, maar vooral de mens achter de klachten. Lees snel verder!

Wat ga je doen

In de functie van klinisch psycholoog vervul je een belangrijke rol in het herstel van de cliënten.

• Diagnostiek: Je voert zelfstandig intake- en onderzoeksgesprekken, analyseert de samenhang tussen psychische, lichamelijke en sociale factoren en koppelt resultaten terug aan cliënt, familie en verwijzers.
• Behandelplannen opstellen en uitvoeren: Je stelt behandelplannen op en bespreekt deze in het multidisciplinaire team, voert zelfstandig psychologische behandelingen uit, bewaakt en evalueert voortgang en veiligheid van cliënten, rapporteert aan verwijzers en zorgt voor dossierbeheer en administratie.
• Informeren, adviseren en coördineren: Je geeft advies aan andere disciplines over het psychotherapeutische deel van de behandeling en coördineert en begeleidt, op verzoek, werkzaamheden binnen het behandelteam.
• Participeren in kwaliteitsbeleid en zorginnovatie: Je draagt bij aan kwaliteitsverbetering en vernieuwing van het zorgaanbod, vertaalt vakinhoudelijke ontwikkelingen naar verbeterstrategieën, ondersteunt consultatie en preventieactiviteiten en geeft lezingen over ontwikkelingen binnen de psychotherapie.

Samen aan de slag

De zorg in Nederland staat onder druk: de vraag groeit, terwijl tijd en capaciteit juist afnemen. Dat vraagt niet om kleine aanpassingen, maar om een compleet andere manier van werken. Met Enter doorbreken we het klassieke denken in diagnoses. Geen hokjes, geen versnippering, maar een transdiagnostische aanpak die zich richt op wat er echt speelt. Denk aan onderliggende patronen zoals emotieregulatie, vermijding en piekeren, factoren die dwars door diagnoses heen lopen en bepalend zijn voor herstel. Door te werken vanuit psychologische functies en processen, laten we de zorg beter aansluiten op de individuele cliënt en creëren we meer samenhang binnen en tussen teams. Daarnaast zetten we stevig in op groepsbehandeling als krachtige en efficiënte behandelvorm. Enter bestaat uit twee delen. Eerst is er de Start @ctief-fase, waarin iemand zich voorbereidt op de behandeling. Daarna volgt de behandeling zelf, waarbij de hulpvraag centraal staat en gebruik wordt gemaakt van digitale hulpmiddelen zoals eHealth en virtual reality. Zo wordt de behandeling flexibel en innovatief ingericht. Dankzij onze digitale werkwijze kun je bovendien vanuit heel Nederland bijdragen, zonder structureel te reizen naar Zeeland. Tegelijk geloven we in verbinding: een paar fysieke bijeenkomsten per jaar zorgen voor teamgevoel en gezamenlijke ontwikkeling.

Wat mag je van ons verwachten

Bij Emergis vind je niet alleen een functie en omgeving waar je écht verschil maakt, maar ook goede voorwaarden. Wij bieden jou:

• Salaris: Conform CAO GGZ in FWG 70 (tussen €5.988,- en €8.146,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek, bedragen per 1 juli 2026).
• Contract: Een jaarcontract, gevolgd door een vast contract bij wederzijdse tevredenheid.
• Flexibiliteit: Thuiswerken of op locatie, afhankelijk van jouw wensen en mogelijkheden.
• Extra’s: Reiskostenvergoeding, 8,33% vakantiebijslag én eindejaarsuitkering, 166 verlofuren + 35 levensfasebudget-uren en een jaarlijks balansbudget van €1.000.
• Ontwikkeling: Toegang tot e-learningmodules van Emergis, GoodHabitz en GGZ Ecademy en andere interne opleidingsmogelijkheden.
• Pensioen: Opbouw bij PFZW, 50% bijdrage door Emergis.

Hier herken jij jezelf in

• Je bent BIG-geregistreerd en beschikt over een geldige AGB-code.
• Je vindt het een uitdaging om je vast te bijten in complexe vraagstukken.
• Je bent gemotiveerd om je vakinhoudelijke kennis up-to-date te houden en volgt ontwikkelingen binnen het vakgebied actief.
• Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Je gaat met tact en aandacht om met cliënten en hun naasten en weet hen te motiveren en stimuleren.
• Je bent betrouwbaar, integer en zorgvuldig.
• Je hebt een representatieve houding.
• Je kunt een VOG en minimaal één relevante referentie verkrijgen.