Key Account Manager Retail

Brink's Solutions Nederland; Utrecht; Hybrid; EUR 759,000 - 937,000; Full time

Benefits offered by this job

Salary €6.300 bruto/maand

Bonus tot 15% van jaarsalaris

25 vakantiedagen

8.5% vakantietoeslag

BeFrank pensioen

Sportabonnement korting

Hybride werken

Moderne kantoor Utrecht

Job summary

Brink’s Solutions Nederland zoekt een ervaren Key Account Manager die commerciële groei realiseert bij grote retailers in Nederland en internationale klantomgevingen beheert. Je bouwt bestaande samenwerkingen verder uit, verkoopt cashmanagement- en betaaloplossingen en fungeert als strategische partner voor klanten op gebied van betaalprocessen en operationele verbeteringen.

Je werkt nauw samen met interne teams en externe partners om kansen te realiseren, jaarlijkse accountplannen te

Qualifications

• Minimaal 8 jaar ervaring in commerciële accountmanagement.
• Ervaring met verder ontwikkelen van bestaande klanten en commerciële groei.
• Ervaring binnen retail, payments, cashmanagement of vergelijkbare B2B-omgeving.
• Sterke communicatieve en relationele vaardigheden.
• Analytische en resultaatgerichte werkwijze.
• Minimaal afgeronde HBO-opleiding, bij voorkeur commerciële richting.
• Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels.

Responsibilities

• Realiseren van commerciële groei binnen bestaande retailaccounts.
• Conversie van waardetransportdiensten naar slimme betaaloplossingen bij retailaccounts.
• Verder uitbouwen van langdurige klantrelaties binnen grote retailorganisaties.
• Verkopen van cashmanagement- en betaaloplossingen passend bij klantprocessen.
• Onderhouden van relaties met diverse contactpersonen binnen de klantorganisatie.
• Ontwikkelen en uitvoeren van jaarplannen en groeinitiatieven op lange termijn.
• Signaleren van commerciële kansen en marktontwikkelingen bij klanten.
• Bewaken van afspraken, KPI’s en resultaten.

Skills

Account management

Retail knowledge

Communication

Analytical thinking

Dutch-English fluency

Education

HBO-diploma commercieel

Job description

Wil jij commerciële groei realiseren bij de grootste retailers van Nederland en bestaande klantrelaties verder uitbouwen rondom innovatieve betaal- en cashmanagementoplossingen? In deze rol speel je een directe rol in omzetgroei, klantontwikkeling en commerciële impact.

Binnen Brink’s help je retailers hun betaal- en cashprocessen slimmer, veiliger en efficiënter in te richten. Met oplossingen zoals slimme kluizen, gesloten kassasystemen en geautomatiseerde cashmanagementoplossingen ondersteun je klanten bij het verbeteren van hun winkeloperaties en dagelijkse processen rondom cashverwerking.

Jouw verantwoordelijkheden

Als Key Account Manager bij Brink’s ben je verantwoordelijk voor een portfolio van grote retailklanten in Nederland en internationale klantomgevingen. Je bouwt bestaande samenwerkingen commercieel verder uit en weet kansen binnen accounts om te zetten in concrete resultaten.

Je bent een strategische gesprekspartner voor klanten op het gebied van cashmanagement, automatisering van betaalprocessen en operationele verbeteringen binnen de winkelomgeving. Daarbij schakel je met verschillende afdelingen en contactpersonen, van operations en store management tot procurement en directie.

Je verkoopt totaaloplossingen die bijdragen aan efficiëntere winkelprocessen, meer veiligheid op de werkvloer en betere controle over cashstromen. Denk hierbij aan slimme kluizen, gesloten kassasystemen en andere oplossingen voor geautomatiseerde cashverwerking.

Daarnaast werk je nauw samen met interne teams en externe partners om commerciële kansen succesvol te realiseren. Je volgt marktontwikkelingen binnen retail en cashmanagement op de voet en weet waar mogelijkheden liggen om klanten verder te ontwikkelen en de samenwerking te verbreden.

In deze rol krijg je veel ruimte en verantwoordelijkheid om bestaande klanten verder uit te bouwen en zichtbaar commerciële impact te maken.

Belangrijkste verantwoordelijkheden:

• Realiseren van commerciële groei binnen bestaande retailaccounts
• Conversie van traditionele waardetransportdiensten naar slimme betaaloplossingen bij retailaccounts
• Verder uitbouwen van langdurige klantrelaties binnen grote retailorganisaties
• Verkopen van cashmanagement- en betaaloplossingen passend bij de processen en behoeften van de klant
• Onderhouden van relaties met verschillende contactpersonen binnen de klantorganisatie
• Ontwikkelen en uitvoeren van jaarlijkse accountplannen en groei-initiatieven voor de lange termijn
• Signaleren van commerciële kansen, marktontwikkelingen en nieuwe behoeften bij klanten
• Bewaken van commerciële afspraken, KPI’s en resultaten
• Afstemming met interne afdelingen en externe partners om klanten optimaal te ondersteunen
• Analyseren van omzet, marges en ontwikkelingen binnen accounts

In deze rol combineer je commercieel inzicht met een sterke klantgerichte aanpak. Je begrijpt hoe grote organisaties werken en weet relaties verder uit te bouwen op verschillende niveaus binnen de klantorganisatie.

Je bent commercieel gedreven, neemt eigenaarschap en krijgt energie van het closen van deals. Daarbij weet je commerciële kansen te herkennen en om te zetten in concrete resultaten.

Verder beschik je over:

• Minimaal 8 jaar ervaring in een commerciële accountmanagementrol
• Ervaring met het verder ontwikkelen van bestaande klanten en het realiseren van commerciële groei
• Ervaring binnen retail, payments, cashmanagement, services of een vergelijkbare B2B-omgeving is een pré
• Sterke communicatieve en relationele vaardigheden
• Een analytische en resultaatgerichte manier van werken
• Minimaal een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in een commerciële richting
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal

Ons aanbod

Deze rol biedt de kans om directe commerciële impact te maken binnen een internationale organisatie die volop in ontwikkeling is. Je krijgt veel verantwoordelijkheid, zichtbaarheid richting grote retailklanten en de ruimte om bestaande samenwerkingen verder uit te bouwen.

Verder bieden we:

• Salarisindicatie rond €6.300 bruto per maand op basis van 40 uur, afhankelijk van ervaring
• Aantrekkelijke bonusregeling tot 15% van je bruto jaarsalaris
• 25 vakantiedagen en de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen
• 8,5% vakantietoeslag
• Goede pensioenregeling via BeFrank
• Korting tot 50% op je sportabonnement
• Moderne werkplek op ons hoofdkantoor in Utrecht Papendorp
• Mogelijkheid om hybride te werken

NB: Gezien onze dienstverlening worden alle medewerkers gescreend. Mocht je hier vragen over hebben, leg deze dan gerust neer bij Kelvyn.

*Acquisitie op de vacature is niet gewenst*