Juridisch Projectleider Implementatie Regionale Urgentieregeling

Bright-Professionals; 's-Hertogenbosch; On-site; EUR 75,000 - 110,000; Part time

Job summary

Bright-Professionals wird gemeente ’s‑Hertogenbosch zoekt een Juridisch Projectleider Implementatie Regionale Urgentieregeling. Je brengt richting en structuur aan in het implementatietraject en verbindt gemeenten, woningcorporaties en partners terwijl je complexe juridische governancevraagstukken zelfstandig oppakt.

Je werkt in een bestuurlijk en juridisch complex veld en levert een juridisch geborgde huisvestingsverordening, regionale governance en mandaatregelingen.

Qualifications

• HBO+/WO werk- en denkniveau met juridisch profiel.
• Ruime ervaring met projectleiding in bestuurlijk complexe verander- of implementatietrajecten.
• Ervaring in gemeentelijke, regionale of publiekrechtelijke omgeving.
• Kennis van mandaat-, samenwerking- en governancevraagstukken.
• Kennis van privacywetgeving binnen een publieke context.
• Sterke advies- en schrijfvaardigheden en bestuurlijke sensitiviteit.

Responsibilities

• Coördineer regioale implementatie van de urgentieregeling.
• Bereid bestuurlijke besluitvorming voor en structureer trajecten.
• Werk governance juridisch uit en borg samenhang.
• Behandel juridische kwesties rond Awb, Huisvestingswet en mandaat.
• Stel regionale verdelingafspraken en verordeningen op.
• Organiseer samenwerking tussen gemeenten en woningcorporaties.
• Coördineer privacy vraagstukken, DPIA en gegevensverwerking.
• Begeleid multidisciplinaire werkstromen en regionaal portaal.
• Beveilig planning, risico’s en bestuurlijke besluitmomenten.

Skills

Projectleiding

Publieke sector ervaring

Governance kennis

Privacywetgeving

Adviesvaardigheden

Schrijfvaardigheden

Regelgeving gemeentelijke

Communicatievaardigheden

Education

HBO/WO achtergrond

Juridische achtergrond

Job description

Voor Gemeente 's-Hertogenbosch zoeken wij een Juridisch Projectleider Implementatie Regionale Urgentieregeling. Als juridisch projectleider breng je richting en structuur in het implementatietraject van een regionale urgentieregeling. Je verbindt gemeenten, woningcorporaties en andere betrokken partners en pakt complexe juridische en governancevraagstukken zelfstandig op.

De opdracht speelt in een bestuurlijk, juridisch en organisatorisch complex speelveld waarin uiteenlopende belangen, wettelijke kaders en uitvoeringsvraagstukken samenkomen. Het doel is een regionaal werkbare, uitlegbare en juridisch houdbare werkwijze voor de verdeling van schaarse woonruimte voor mensen met een urgente woonvraag.

Jouw werkzaamheden

• Je coördineert en stuurt de regionale implementatie van de urgentieregeling.
• Je bereidt bestuurlijke besluitvorming voor en structureert besluittrajecten zodat keuzes juridisch en organisatorisch uitvoerbaar zijn.
• Je werkt de regionale governance uit en borgt deze juridisch.
• Je pakt zelfstandig juridische vraagstukken op rond onder meer de Huisvestingswet, Awb, Wmo, mandaat en samenwerking tussen publieke partijen.
• Je werkt de huisvestingsverordening en regionale verdeelafspraken juridisch uit.
• Je stelt samenwerkings- en mandaatregelingen op of begeleidt het opstellen daarvan.
• Je coördineert privacy- en gegevensbeschermingsvraagstukken, waaronder de DPIA en afspraken over gegevensverwerking.
• Je organiseert en inhoudelijk coördineert regionale werkgroepen en multidisciplinaire werkstromen.
• Je verbindt gemeenten, woningcorporaties, het klantportaal en andere betrokken partijen.
• Je bewaakt de samenhang tussen juridische, privacy-, inkoop-, informatiebeveiligings-, communicatie- en uitvoeringsvraagstukken.
• Je bewaakt planning, risico’s, afhankelijkheden en bestuurlijke besluitmomenten en signaleert tijdig wanneer juridische houdbaarheid, uitvoerbaarheid of draagvlak onder druk komt te staan.
• Je begeleidt de overgang van bestaande lokale regelingen naar de nieuwe regionale werkwijze en draagt bij aan een gecontroleerde stabilisatiefase na ingebruikname.

Wat je oplevert

• Een juridisch geborgde huisvestingsverordening met regionale verdeelafspraken.
• Een heldere, vastgelegde regionale governance en samenwerkingsafspraken.
• Mandaatsregelingen tussen betrokken partijen en vastgelegde rollen en verantwoordelijkheden.
• Een afgeronde DPIA en duidelijke afspraken over gegevensverwerking en regionale gegevensuitwisseling.
• Een juridisch en organisatorisch kader voor data-uitwisseling en het klantportaal.
• Een uitgewerkte implementatieplanning met risico’s, afhankelijkheden en besluitmomenten.
• Uitgewerkte procesplaten, werkinstructies en een opleidings- en implementatieaanpak voor uitvoerders.
• Een communicatieaanpak gericht op inwoners, professionals en bestuurders.
• Een voorbereide overgang en afbouw van bestaande lokale regelingen en een beheerste stabilisatiefase waarin implementatievraagstukken worden opgelost en de nieuwe werkwijze wordt geborgd.

Jouw profiel

• Hbo+/wo werk- en denkniveau, bij voorkeur met een juridische achtergrond.
• Ruime ervaring met projectleiding binnen bestuurlijk complexe verander- of implementatietrajecten.
• Aantoonbare ervaring binnen een gemeentelijke, regionale of andere publiekrechtelijke omgeving.
• Ervaring met samenwerking tussen meerdere publieke en/of semipublieke organisaties.
• Gedegen kennis van gemeentelijke besluitvorming, governance en publiekrechtelijke regelgeving.
• Kennis van en ervaring met de Algemene wet bestuursrecht en de Huisvestingswet.
• Kennis van mandaat-, samenwerkings- en governancevraagstukken en van privacywetgeving binnen een publieke context.
• Ervaring met het opstellen, beoordelen of implementeren van gemeentelijke regelingen en juridische afspraken.
• Sterke advies- en schrijfvaardigheden en bestuurlijke sensitiviteit; je kunt stevig adviseren wanneer belangen uiteenlopen.
• Kennis van volkshuisvesting, woonruimteverdeling, urgentiebeleid en/of het sociaal domein is een pré.

Je werkt samen met betrokken regionale partijen en met specialisten op het gebied van privacy, informatiebeveiliging, inkoop, communicatie en kwaliteit om de implementatie integraal en uitvoerbaar te maken.

Functie-eisen

• Je bent beschikbaar voor circa 24 uur per week in de initiële projectperiode
• In de vervolgperiode ben je beschikbaar voor circa 8 uur per week
• Je bent beschikbaar voor de totale doorlooptijd van het project
• Je hebt hbo+/wo werk- en denkniveau, bij voorkeur met een juridische achtergrond
• Je hebt ruime ervaring met projectleiding in bestuurlijk complexe verander- of implementatietrajecten
• Je hebt aantoonbare ervaring binnen een gemeentelijke, regionale of andere publiekrechtelijke omgeving
• Je hebt ervaring met samenwerking tussen meerdere publieke en/of semipublieke organisaties
• Je beschikt over gedegen kennis van gemeentelijke besluitvorming, governance en publiekrechtelijke regelgeving
• Je hebt kennis van en ervaring met de Algemene wet bestuursrecht en de Huisvestingswet
• Je hebt kennis van mandaat-, samenwerkings- en governancevraagstukken
• Je hebt kennis van privacywetgeving en gegevensverwerking binnen een publieke context
• Je hebt ervaring met het opstellen, beoordelen of implementeren van gemeentelijke regelingen en juridische afspraken
• Je hebt ervaring met het organiseren en coördineren van multidisciplinaire werkstromen of werkgroepen
• Je hebt sterke advies- en schrijfvaardigheden
• Je bent op verzoek beschikbaar voor een fysiek gesprek op locatie
• Je beschikt over een geldig legitimatiebewijs (paspoort of identiteitskaart)

Functie-wensen

• Je hebt hbo+/wo werk- en denkniveau, bij voorkeur met een juridische achtergrond
• Het is een pré als je kennis hebt van volkshuisvesting, woonruimteverdeling, urgentiebeleid en/of het sociaal domein

Extra Informatie

• Aantal uur 24
• ZZP mogelijk? Ja
• Thuiswerken mogelijk? N.t.b.
• Startdatum zo spoedig mogelijk
• Opleidingsniveau HBO, WO