Junior tendermanager KWS @vice

VolkerRail; Vianen; On-site; EUR 40,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

25 vakantiedagen en 15 roostervrije dagen

Goede pensioenregeling

Elektrische auto met laadpas

Veelzijdige loopbaanmogelijkheden

Job summary

Een gerenommeerd bouwbedrijf in Nederland zoekt een junior tendermanager om te werken in een tenderteam. Je ontwikkelt je in het coördineren van EMVI-strategieën en stakeholdermanagement voor aanbestedingen tussen de 20 en 150 miljoen euro. Een goede communicatieve vaardigheid en minimaal 2 jaar ervaring in integrale tenders zijn vereist. Dit is een kans om jezelf te ontwikkelen binnen de dynamische wereld van de weg- en waterbouw met ondersteuning en begeleiding van ervaren collega's.

Qualifications

• Minimaal 2 jaar ervaring in integrale tenders of projectleiding.
• Kennis van contractvormen zoals UAV-GC, bouwteam.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal.

Responsibilities

• Coördineren van EMVI-strategieën en multidisciplinaire teams.
• Voorbereiden en bespreken van tenders met het team.
• Ontwikkelen van prijsramingen voor de tenders.

Skills

Communicatieve vaardigheden

Stakeholdermanagement

Initiatief nemen

Gestructureerd werken

Education

Hbo-niveau opleiding

Job description

Jouw baan

Als junior tendermanager bij KWS @vice draai je mee in het tenderteam en vorm je een tandem met een ervaren tendermanager. Het doel is dat je jezelf zodanig ontwikkelt in het coördineren van EMVI-strategieën, stakeholdermanagement en het aansturen van multidisciplinaire teams, dat je op termijn zelfstandig aanbestedingen kan draaien tussen de 20 en 150 miljoen in verschillende disciplines. Van aanleg en reconstructie tot onderhoud en renovatie in zowel de weg- en waterbouwmarkt. Binnen een gestructureerd maar flexibel tenderproces krijg je ruimte voor eigen initiatief en groei.

Een tendermanager binnen KWS @vice stuurt een tenderteam aan waarbij je nauw samenwerkt met een tendercoördinator, EMVI-manager, collega’s van de betrokken KWS-vestiging, aangevuld met de voor de uitvraag benodigde specialisten. KWS @vice is de afgelopen jaren succesvol geweest in het verwerven van mooie contracten zoals binnen de wegenbouw (Variabel Onderhoud Zuid Nederland en Groot onderhoud noord Nederland West, beide voor Rijkswaterstaat), op waterbouw (Markermeerdijken en Hansweert) en met vervanging en renovatieprojecten (Galecopperbrug en A44).

Hoe kan je dag eruit zien?

Je start je dag samen met je ervaren collega met een ‘weekly’ stand met het tenderteam. Hierna sparren jullie met de EMVI-manager over de te volgen EMVI-strategie en hoe het team hierin mee te nemen. Verder overleg je met jouw collega tendermanager over de status van de verschillende tenders en welke strategie te nemen. Vervolgens heb je tijd ingeruimd om het stuurgroep overleg van de week erna voor te bereiden en deze te bespreken met je collega. Je rondt je dag af met je te verdiepen in de eerste prijsraming voor jouw tender en de evaluatie van je vorige tender in te plannen. Ondanks dat we werken volgens een vast tenderproces biedt het proces absoluut ruimte om jouw persoonlijke visie en aanpak daarbinnen in te brengen.

Afhankelijk van de snelheid van jouw ontwikkeling zal je op termijn je eigen tenders draaien waarbij je collega en het tenderteam uiteraard jouw sparringpartners zijn. We zullen je intensief begeleiden om maximaal invulling te geven aan jouw ontwikkeling.

Jouw kwaliteiten

Je bent communicatief sterk en snapt hoe belangrijk stakeholdermanagement is. Verder begrijp je de materie inhoudelijk waardoor je snel leert aan welke knoppen je kan draaien om vanuit daar een strategie te bepalen en tot de beste aanbieding te komen. Je durft initiatieven en risico’s te nemen en kan gestructureerd werken. Uiteraard ben jij een winnaar met een sterke drang naar succes. Je kan ook echt genieten van jullie succes waardoor je de rest van de dag met een BIG SMILE rondloopt op kantoor. Verder:

• Heb je ervaring in de sector grond-, weg- en waterbouw;
• Heb je minimaal 2 jaar werkervaring in integrale tenders (EMVI, projectbeheersing) en/of uitvoering als bijv. projectleider;
• Ben je goed bekend met verschillende contractvormen (UAV-GC, bouwteam, D&C);
• Heb je voldoende affiniteit met de inhoud maar stuurt op hoofdlijnen;
• Heb je een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• Naast een opleiding op hbo-niveau vinden we het minstens zo belangrijk dat je de volgende competenties meebrengt:

• Je hebt een coachende manier van benaderen van collega’s.
• Je bent communicatief sterk en kan de verbinding opzoeken met de verschillende collega’s.

Wat bieden wij jou

Wanneer je bij KWS komt werken dan stap je binnen in de dynamische wereld van de weg- en waterbouw. Je vertegenwoordigt een sterk merk met een gedegen reputatie. Bij ons krijg je als medewerker de ruimte om te ondernemen én om te groeien. Samen werken we aan onze ambities. We bieden je:

• 25 vakantiedagen en 15 roostervrije dagen;
• Vanuit de bouw en infra cao een goede pensioenregeling met werkgeversbijdrage;
• Gezien onze duurzame missie een elektrische auto, met laadpas voor heel Europa;
• Veelzijdige loopbaanmogelijkheden binnen KWS en het VolkerWessels-concern.

Over KWS @vice

Met KWS @vice versterken we ons op de verwerving van (middel)grote projecten, het ondersteunen van de vestigingen bij het succesvol realiseren daarvan en dragen we zorg voor een optimale ontsluiting van kennis en innovaties op diverse gebieden. Zie ons als het ‘interne’ ingenieursbureau van KWS. Een “platte” organisatie waarbij onze expertises zijn ondergebracht in de afdelingen tenders, projecten, ontwerp en advies, duurzaamheid en innovatie en onderhoud en advies. Door met vaste en op elkaar ingespeelde tenderteams van eigen collega’s te werken, leren we versneld over de tenders heen. We geloven erin om veel vrijheid en verantwoordelijkheid bij onze collega’s neer te leggen, dit creëert eigenaarschap, leidt tot de beste resultaten en draagt bij aan een versnelde professionele ontwikkeling van onze collega’s.

Over KWS

KWS ontwerpt, bouwt, onderhoudt, beheert en exploiteert infrastructuur. Dagelijks werken ruim 2000 gedreven collega’s samen aan de bereikbaarheid en leefbaarheid van Nederland. Samen werken wij aan de weg van morgen én aan onze ambitie om 2030 Emissievrij te kunnen werken.