Junior Relatiebeheerder

22graden Groep; Hardinxveld-Giessendam; On-site; EUR 29,000 - 48,000; Full time

Benefits offered by this job

Pensioenregeling

Leaseauto

Diverse bonusregelingen

Ontwikkelingsmogelijkheden

Dynamisch team

Job summary

22graden Groep zoekt een Junior Relatiebeheerder met een commerciële mindset die makkelijk contact legt en relaties zelfstandig kan opbouwen. Je signaleert kansen bij bestaande en potentiële opdrachtgevers en werkt nauw samen met de relatiemanager.

Je hebt een vereiste om initiatief te tonen en je verantwoordelijkheid te nemen, met belangstelling voor zorg en welzijn en de ontwikkelingen bij opdrachtgevers.

Qualifications

• Beginnen van een commerciële loopbaan en bereidheid tot leren.
• Initiatief tonen en zelfstandig handelen bij kansen.
• Pré: ervaring in sales, recruitment, acquisitie of relatiebeheer.
• Sociaal en commercieel ingesteld; luisteren en doorvragen.
• Inzicht in zorg en welzijn en ontwikkelingen bij opdrachtgevers.

Responsibilities

• Onderhouden en verder uitbouwen van bestaande relaties.
• Signaleren van commerciële kansen bij huidige en potentiële opdrachtgevers.
• Zelfstandig eerste contacten leggen met organisaties.
• Opvolgen van leads en commerciële mogelijkheden.
• Afstemmen met relatiemanager over kansen en vervolgstappen.
• Ondersteunen bij acquisitie en andere commerciële activiteiten.
• Meedenken over verdere ontwikkeling van relatiebeheer binnen 22graden.
• Op de hoogte blijven van ontwikkelingen binnen zorg en welzijn.
• Verbinding tussen marktbehoeften en kennis/expertise binnen 22graden.

Skills

Communicatieve vaardigheden

Initiatief nemen

Commercieel inzicht

Relatiebeheer

Job description

Een enthousiaste en ondernemende professional die makkelijk contact maakt, commerciële kansen ziet en graag verantwoordelijkheid neemt voor het opbouwen en onderhouden van relaties.

AlsJunior Relatiebeheerderondersteun je het relatiebeheer binnen de 22graden Groep. Je onderhoudt contact met bestaande relaties, signaleert nieuwe mogelijkheden en legt zelf contact wanneer je ergens een commerciële kans ziet.

Je staat aan het begin van je commerciële loopbaan, maar weet al dat een rol waarin contact leggen, relaties onderhouden en kansen herkennen bij je past. Misschien heb je al een eerste ervaring opgedaan binnen relatiebeheer, sales, recruitment, acquisitie of een vergelijkbare commerciële omgeving. Dat is mooi meegenomen, maar voor ons is vooral belangrijk dat je initiatief toont en zelf in beweging komt.

Zie je bijvoorbeeld een interessante organisatie of ontwikkeling voorbijkomen? Dan durf je zelf de telefoon te pakken, het eerste contact te leggen en vervolgens met de relatiemanager te bespreken welke vervolgstappen mogelijk zijn.

Binnen 22graden werk je samen met ervaren adviseurs en managers die dagelijks actief zijn binnen zorg en welzijn. Daardoor krijg je goed mee wat er speelt bij onze opdrachtgevers en leer je steeds beter de verbinding te leggen tussen hun uitdagingen en de expertise binnen 22graden.

Ben jij sociaal, commercieel ingesteld en iemand die kansen niet alleen ziet, maar er ook iets mee doet? Dan gaan we graag met jou in gesprek.

Als Junior Relatiebeheerder ben je actief betrokken bij het onderhouden en verder uitbouwen van het netwerk van de 22graden Groep.

Je onderhoudt contact met bestaande relaties en blijft op de hoogte van wat er binnen organisaties speelt. Tegelijkertijd kijk je actief naar nieuwe mogelijkheden. Je signaleert commerciële kansen, legt eerste contacten en onderzoekt waar 22graden van toegevoegde waarde kan zijn.

Daarbij werk je nauw samen met de relatiemanager en andere collega’s binnen de organisatie. Je krijgt ruimte om zelf initiatief te nemen en verantwoordelijkheid te pakken, maar kunt ook snel schakelen wanneer een kans vraagt om verdere afstemming.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Onderhouden en verder uitbouwen van bestaande relaties;
• Signaleren van commerciële kansen bij bestaande en potentiële opdrachtgevers;
• Zelfstandig eerste contacten leggen met organisaties;
• Opvolgen van leads en commerciële mogelijkheden;
• Afstemmen met de relatiemanager over kansen en vervolgstappen;
• Ondersteunen bij acquisitie en andere commerciële activiteiten;
• Meedenken over de verdere ontwikkeling van relatiebeheer binnen 22graden;
• Op de hoogte blijven van ontwikkelingen binnen zorg en welzijn;
• Verbinden van vragen vanuit de markt aan de kennis en expertise binnen de 22graden Groep.

Binnen deze functie krijg je de ruimte om jouw rol verder uit te bouwen. Naarmate je onze relaties, dienstverlening en de zorgsector beter leert kennen, kun je steeds meer verantwoordelijkheid nemen binnen relatiebeheer.

Voor deze functie zoeken we iemand die aan het begin staat van zijn of haar commerciële loopbaan en al weet dat een relatiegerichte en commerciële rol goed past.

Je hoeft nog geen jarenlange ervaring binnen relatiebeheer te hebben. Een eerste ervaring binnen bijvoorbeeld sales, recruitment, acquisitie, klantcontact of relatiebeheer is een pré. Belangrijker is dat je laat zien dat je makkelijk contact maakt, initiatief neemt en commerciële mogelijkheden herkent.

Je maakt makkelijk contact en krijgt energie van gesprekken met verschillende mensen. Je bent nieuwsgierig naar wat er binnen organisaties speelt, luistert goed en durft door te vragen.

Je wacht niet af tot iemand anders je vertelt welke kans je moet oppakken. Zie je ergens potentie, dan onderneem je actie. Tegelijkertijd weet je wanneer het goed is om af te stemmen en samen met de relatiemanager de volgende stap te bepalen.

Je bent sociaal én commercieel ingesteld. Voor jou gaat relatiebeheer niet alleen over contact onderhouden, maar ook over begrijpen waar behoeften liggen en zien waar kansen ontstaan.

Daarnaast heb je interesse in zorg en welzijn en wil je begrijpen welke ontwikkelingen en uitdagingen bij onze opdrachtgevers spelen.

Je herkent jezelf in onze kernwaardenPassie, Trots en Eigenaarschap. Je hebt passie voor wat je doet, bent trots op de bijdrage die je levert en neemt eigenaarschap over de relaties en kansen die op je pad komen.

Wij zoeken

Een enthousiaste en ondernemende professional die makkelijk contact maakt, commerciële kansen ziet en graag verantwoordelijkheid neemt voor het opbouwen en onderhouden van relaties.

AlsJunior Relatiebeheerderondersteun je het relatiebeheer binnen de 22graden Groep. Je onderhoudt contact met bestaande relaties, signaleert nieuwe mogelijkheden en legt zelf contact wanneer je ergens een commerciële kans ziet.

Je staat aan het begin van je commerciële loopbaan, maar weet al dat een rol waarin contact leggen, relaties onderhouden en kansen herkennen bij je past. Misschien heb je al een eerste ervaring opgedaan binnen relatiebeheer, sales, recruitment, acquisitie of een vergelijkbare commerciële omgeving. Dat is mooi meegenomen, maar voor ons is vooral belangrijk dat je initiatief toont en zelf in beweging komt.

Zie je bijvoorbeeld een interessante organisatie of ontwikkeling voorbijkomen? Dan durf je zelf de telefoon te pakken, het eerste contact te leggen en vervolgens met de relatiemanager te bespreken welke vervolgstappen mogelijk zijn.

Binnen 22graden werk je samen met ervaren adviseurs en managers die dagelijks actief zijn binnen zorg en welzijn. Daardoor krijg je goed mee wat er speelt bij onze opdrachtgevers en leer je steeds beter de verbinding te leggen tussen hen uitdagingen en de expertise binnen 22graden.

Ben jij sociaal, commercieel ingesteld en iemand die kansen niet alleen ziet, maar er ook iets mee doet? Dan gaan we graag met jou in gesprek.

Wat ga je doen?

Als Junior Relatiebeheerder ben je actief betrokken bij het onderhouden en verder uitbouwen van het netwerk van de 22graden Groep.

Je onderhoudt contact met bestaande relaties en blijft op de hoogte van wat er binnen organisaties speelt. Tegelijkertijd kijk je actief naar nieuwe mogelijkheden. Je signaleert commerciële kansen, legt eerste contacten en onderzoekt waar 22graden van toegevoegde waarde kan zijn.

Daarbij werk je nauw samen met de relatiemanager en andere collega’s binnen de organisatie. Je krijgt ruimte om zelf initiatief te nemen en verantwoordelijkheid te pakken, maar kunt ook snel schakelen wanneer een kans vraagt om verdere afstemming.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Onderhouden en verder uitbouwen van bestaande relaties;
• Signaleren van commerciële kansen bij bestaande en potentiële opdrachtgevers;
• Zelfstandig eerste contacten leggen met organisaties;
• Opvolgen van leads en commerciële mogelijkheden;
• Afstemmen met de relatiemanager over kansen en vervolgstappen;
• Ondersteunen bij acquisitie en andere commerciële activiteiten;
• Meedenken over de verdere ontwikkeling van relatiebeheer binnen 22graden;
• Op de hoogte blijven van ontwikkelingen binnen zorg en welzijn;
• Verbinden van vragen vanuit de markt aan de kennis en expertise binnen de 22graden Groep.

Binnen deze functie krijg je de ruimte om jouw rol verder uit te bouwen. Naarmate je onze relaties, dienstverlening en de zorgsector beter leert kennen, kun je steeds meer verantwoordelijkheid nemen binnen relatiebeheer.

Jouw profiel

Voor deze functie zoeken we iemand die aan het begin staat van zijn of haar commerciële loopbaan en al weet dat een relatiegerichte en commerciële rol goed past.

Je hoeft nog geen jarenlange ervaring binnen relatiebeheer te hebben. Een eerste ervaring binnen bijvoorbeeld sales, recruitment, acquisitie, klantcontact of relatiebeheer is een pré. Belangrijker is dat je laat zien dat je makkelijk contact maakt, initiatief neemt en commerciële mogelijkheden herkent.

Dit typeert jou

Je maakt makkelijk contact en krijgt energie van gesprekken met verschillende mensen. Je bent nieuwsgierig naar wat er binnen organisaties speelt, luistert goed en durft door te vragen.

Je wacht niet af tot iemand anders je vertelt welke kans je moet oppakken. Zie je ergens potentie, dan onderneem je actie. Tegelijkertijd weet je wanneer het goed is om af te stemmen en samen met de relatiemanager de volgende stap te bepalen.

Je bent sociaal én commercieel ingesteld. Voor jou gaat relatiebeheer niet alleen over contact onderhouden, maar ook over begrijpen waar behoeften liggen en zien waar kansen ontstaan.

Daarnaast heb je interesse in zorg en welzijn en wil je begrijpen welke ontwikkelingen en uitdagingen bij onze opdrachtgevers spelen.

Je herkent jezelf in onze kernwaardenPassie, Trots en Eigenaarschap. Je hebt passie voor wat je doet, bent trots op de bijdrage die je levert en neemt eigenaarschap over de relaties en kansen die op je pad komen.

Wat bieden wij?

• Minimaal 32 uur per week;
• Salaris tussen €2.577,34 en €4.315,87, afhankelijk van ervaring en inschaling;
• Verplichte pensioenregeling;
• Mogelijkheid tot leaseauto;
• Diverse bonusregelingen;
• Ruime mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling;
• Een dynamisch team van bevlogen collega’s.

Onze aanpak

Bij de 22graden Groep verbinden we praktijk met strategie. We stellen kritische vragen en zoeken naar oplossingen die écht werken. Ons doel is het overbruggen van de kloof tussen management en zorgprofessionals, met daarin de cliënt centraal.

We geloven in het belang van het juiste leiderschap en het in hun kracht zetten van professionals.

Onze aanpak is maatwerk: we zoeken naar wat het beste past bij de uitdagingen van elke unieke organisatie.

Bouw jij mee aan onze relaties?

Krijg jij energie van contact met mensen, zie je commerciële kansen en durf je zelf de eerste stap te zetten?

Of je nu al een eerste commerciële ervaring hebt opgedaan of nog relatief aan het begin van je loopbaan staat: als relatiebeheer en commercie bij jou passen en je graag initiatief neemt, maken we graag kennis met je.

Dan gaan we graag met jou in gesprek.