Junior Planner Kustwacht - Jobbird.com

Jobster; Nederland; On-site; EUR 33,000 - 44,000; Full time

Job summary

Kustwacht zoekt een Junior Planner voor het Maritiem Operatie Centrum. Je maakt en beheert roosters, bewaakt bezetting en verwerkt verlof en wijzigingen.

Je werkt samen met collega’s van de Kustwacht en partnerorganisaties, signaleert knelpunten en doet voorstellen aan je leidinggevende. Je levert data voor rapportages en draagt bij aan efficiënte planning.

Qualifications

• Minimaal mbo-3 werk- en denkniveau vereist.

Responsibilities

• Personeelsroosters maken, beheren en aanpassen.
• De beschikbaarheid van collega’s bijhouden.
• Adviseren over de inzet van beschikbare collega’s.

Skills

Roosterbeheer

Beschikbaarheid bijhouden

Inzet-advies

Education

MBO 3

Job description

Vacature kenmerken

StandplaatsDen Helder
Contractduur2 jaar
Uren per week - 38
Maandsalaris€2.976,00 - €3.924,00
SalarisniveauBurgerschaal IBBAD 06 - Burgerschaal IBBAD 06
NiveauMBO 3
VakgebiedVerkeer / nautisch; Documentatie en Informatievoorziening; Personeel en organisatie
Vacaturenummer79688
Dienstverband Tijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling
FunctiegroepBurger

Functieomschrijving

Een meldkamer die 24 uur per dag klaarstaat en collega’s die dag en nacht bijdragen aan de veiligheid op zee. Dat vraagt om systemen waarop we kunnen vertrouwen en een personele planning die klopt. Precies daar kom jij in beeld.
Als Junior Planner bij de Kustwacht zorg jij dat de juiste mensen op het juiste moment beschikbaar zijn. Je maakt en beheert de roosters voor het Maritiem Operatie Centrum (MOC). Je houdt zicht op de bezetting en verwerkt verlof en andere wijzigingen. Verandert er iets? Dan puzzel jij verder tot de planning weer klopt.
Je werkt daarbij samen met collega’s van de Kustwacht en onze partnerorganisaties. Je houdt verschillende belangen in het oog en signaleert knelpunten op tijd. Zijn er niet genoeg collega’s beschikbaar? Dan onderzoek je wat wél mogelijk is. Je maakt een voorstel en bespreekt dit met je leidinggevende.
Ook kijk je verder dan de planning van vandaag. Je houdt gegevens bij en levert informatie voor rapportages. Zie je dat iets slimmer kan? Dan horen we dat graag. Met jouw ideeën help je onze manier van plannen te verbeteren.

• Personeelsroosters maken, beheren en aanpassen;
• De beschikbaarheid van collega’s bijhouden;
• Adviseren over de inzet van beschikbare collega’s;
• A