Turn this role into an interview — a resume and cover letter built around what this employer wants.
De Jong & Laan zoekt een ervaren junior manager assurance die het controle- en beoordelingsproces aanstuurt bij MKB-klanten in de regio Zwolle. Je leidt een team coachend en signaleert kansen voor advies, met aandacht voor kwaliteit en integriteit in elke opdracht.
Je hebt een RA-post-master of bijna afgerond, sterke analytische vaardigheden, en bent een echte teamspeler met drive en ambitie. Een vaste positie met doorgroeimogelijkheden binnen een groeiende praktijk.
Bij de Jong & Laan start je elke dag met je team vol energie bij mooie mkb (+) klanten in jouw regio. Als controleleider geef je coachend leiding en draag je verantwoordelijkheid voor het gehele controleproces. Je signaleert advieskansen, bouwt aan sterke klantrelaties en bewaakt de kwaliteit van onze dienstverlening. Ondernemerschap en ontwikkeling staan centraal, met volop ruimte om door te groeien. Wij geven je alle ruimte om je carrière verder vorm te geven!
Wat bieden wij?
Wat neem jij mee?
Hoe maak jij het verschil?
Iedere werkdag start je met je team vol enthousiasme bij één van onze prachtige klanten uit het midden en groot mkb. Onze klanten vind je in de regio Zwolle en de polder en worden bediend vanuit de vestiging in Zwolle. Samen met je collega's ben je verantwoordelijk voor het gehele controleproces. Door de sterke groei van onze assurancepraktijk hebben wij plek voor een ondernemende persoonlijkheid, die op een coachende manier leiding geeft aan het team. We geven je de ruimte om je ambities waar te maken. Doorgroeimogelijkheden zijn er volop en worden zeker gestimuleerd.
Als junior manager assurance leid je met passie en bevlogenheid controle- en beoordelingsopdrachten. Zijn er nieuwe adviesmogelijkheden bij klanten? Deze signaleer je tijdig voor de andere collega's en disciplines op de vestiging. Met jouw communicatieve vaardigheden ben je voor de klant de aangewezen persoon om het belang van controle helder over te brengen. Zo leg je het fundament voor een plezierige en langdurige relatie.
Vanuit ondernemerschap stuur je jouw team aan conform budget en planning. Hierbij verlies je niet de mens achter de collega uit het oog. Door jouw coachende manier van leidinggeven rekent je team op je aandacht, kennis en steun.
Kwaliteit in het werk dat we leveren en het advies dat we geven, staat hoog in het vaandel bij ons. Hierin zetten we elk jaar weer forse stappen. Inhoudelijk, maar ook procesmatig en organisatorisch. Als junior manager assurance hecht je veel waarde aan de kwaliteit van onze dienstverlening en onze integriteit. Samen met jouw team pak jij de verantwoordelijk voor een optimale kwaliteit van onze controle opdrachten en draag je, met jouw waarden en eerlijkheid, integriteit uit in jouw manier van werken.
Ik werkte bij een Big Four kantoor en was niet actief op zoek naar een andere baan. Ik werd benaderd door Marloes en er volgde een leuk gesprek. Uit het gesprek kwam vooral naar voren hoeveel aandacht er was voor de werk-privé balans. Dit gaf voor mij de doorslag.
We controleren (bij de Jong & Laan) veel gerichter en vinken we niet simpelweg een steekproef af. Deze werkwijze past goed bij hoe ik graag wil werken.
Robbert, Junior Manager Assurance