Junior HR adviseur

Flynth; Arnhem; Hybrid; EUR 31,000 - 52,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaris tussen €2.799 en €4.688 plus 8

Premievrij pensioen

25 vakantiedagen

40 flexuren

Winstdeling

Thuiswerkvergoeding

Reiskostenvergoeding

Laptop en telefoon privé gebruik

Job summary

Flynth zoekt een Junior HR Adviseur die het eerste aanspreekpunt is voor leidinggevenden en medewerkers op operationeel HR vlak. Je werkt nauw samen met HR Business Partners en behoudt betrokkenheid bij dossiers, performance management en loopbaanontwikkeling.

Je werkt vanuit een regio-kantoor met mogelijkheid tot thuiswerken en regelmatig reizen tussen vestigingen. Een HBO-diploma in relevante richting is vereist en minimaal 3 jaar HR-ervaring is gewenst.

Qualifications

• Minimaal een afgeronde HBO-opleiding richting bedrijfskunde, HRM of psychologie.
• Minimaal 3 jaar operationele HR-ervaring, inclusief performance en inzetbaarheidsvraagstukken.
• Sterke communicatie en pragmatische, proactieve aanpak.

Responsibilities

• Adviseren van leidinggevenden over HR-thema’s en regelgeving.
• Begeleiden van individuele dossiers en uitvoering HR-regelingen.
• Signalen van knelpunten in HR-processen en dragen bij aan verbeteringen.
• Nauw samenwerken met HR Service Center, Recruitment en HR Business Partners.
• Ondersteunen bij performance, loopbaanontwikkeling en inzetbaarheidsvraagstukken.

Skills

Communicatieve vaardigheden

Proactief

Teamwerk

Education

HBO-opleiding bedrijfskunde/hrm/psychologie

Job description

Je bent het eerste aanspreekpunt voor leidinggevenden en medewerkers. Jij zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt op het gebied van operationele HR processen.

Wat ga je doen?

Als Junior HR Adviseur ben jij een belangrijke gesprekspartner voor leidinggevenden en werk je nauw samen met de HR Business Partners. Vanuit jouw HR-expertise ondersteun en adviseer je managers bij uiteenlopende vraagstukken op het gebied van prestaties, inzetbaarheid, ontwikkeling en loopbaanontwikkeling. Je staat dicht bij de business en levert een actieve bijdrage aan het realiseren van de organisatiedoelstellingen. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor een vaste portefeuille, waarbij je leidinggevenden ondersteunt bij individuele dossiers, performance management, inzetbaarheid, loopbaanvraagstukken en de toekomstdialoog.

Jouw top 5 werkzaamheden als Junior HR Adviseur:

• Adviseren van leidinggevenden over HR-thema’s, zoals functioneren, arbeidsvoorwaarden, inzetbaarheid en wet- en regelgeving;
• begeleiden en ondersteunen bij individuele personeelsdossiers en de uitvoering van HR-regelingen, processen en procedures;
• signaleren van knelpunten en kansen binnen HR-processen en actief bijdragen aan verbeterinitiatieven;
• intensief samenwerken met collega’s van het HR Service Center, Recruitment en de HR Business Partners om de business optimaal te ondersteunen;
• meedenken over complexe HR-casuïstiek en het management adviseren over performance, loopbaanontwikkeling en duurzame inzetbaarheid.

Wat bieden wij jou?

• Een mooi salaris
• tussen de €2.799 en €4.688 met daar bovenop vakantietoeslag, een premievrijpensioen, 25 vakantiedagen én 40 flexuren
• Winstdeling, want we doen het samen bij Flynth, dus alle winst investeren we in onze medewerkers en organisatie
• Optimaal verder ontwikkelen, door een uitgebreide onboarding, studiefaciliteiten, een eigen performance coach en vrijheid in je werk
• Vergoeding van je reiskosten en een thuiswerkvergoeding
• Ingerichte thuiswerkplek, zodat jij net zo comfortabel thuiswerkt als op kantoor
• Laptop en telefoon die je ook privé mag gebruiken

Wat breng je mee?

• minimaal een afgeronde hbo-opleiding in richting bedrijfskunde, hrm of psychologie;
• minimaal 3 jaar operationele ervaring binnen HR, o.a. met casuïstiek, performance management cyclus etc.

Je bent zelfstandig, proactief en je houdt van dynamiek en verandering. Je bent communicatief sterk en houdt van een nuchtere en pragmatische aanpak. Je hebt ervaring met het gebruik van HR data en gebruikt deze ter ondersteuning voor het onderbouwen van de adviezen van de HR businesspartners.

Bij ons kan jij elke dag met je passie bezig zijn!

Jouw werkplek

Als Junior HR Adviseur maak je deel uit van een veelzijdige HR-afdeling binnen Flynth. Het team bestaat uit HR Advies, Recruitment, het HR Servicecenter, HR Beleid, Leren@Flynth (L&D) en Verzuim. In jouw rol werk je nauw samen met je collega HR Adviseur en ondersteun je collega's bij uiteenlopende HR-vraagstukken. Je werkt vanuit een kantoor in jouw regio, gecombineerd met de mogelijkheid om thuis te werken. Omdat je meerdere vestigingen ondersteunt, vind je het geen probleem om regelmatig naar verschillende locaties te reizen.

Online assessment

Flynth vindt het waarborgen van een objectief en eerlijk selectieproces heel belangrijk. Daarom ontvang je direct na jouw sollicitatie een uitnodiging voor ons game-based assessment per e-mail. Door dit assessment kunnen we jouw talenten in kaart brengen, nog voordat we jouw CV en eventuele motivatie bekijken. Uiteraard krijg je zelf ook inzicht in de uitkomsten. Hierdoor bieden we elke kandidaat gelijke kansen. Let op, sollicitaties zullen pas in behandeling worden genomen na het afronden van het game-based assessment.