(Junior) engineer energievoorziening rail

Sweco; Utrecht; On-site; EUR 36,000 - 54,000; Full time

Job summary

Sweco zoekt een Junior Engineer Energievoorziening in Utrecht om mee te bouwen aan de energietransitie in het spoor. Je werkt aan projecten rond bovenleiding, energietransitie en railinfrastructuur met ontwerpen, tekeningen en 3D-modellen.

Je werkt samen met ervaren collega's, krijgt begeleiding en ruimte om jezelf te ontwikkelen via de Sweco Academie en trainingen. Doorgroeimogelijkheden naar medior/senior functies zijn mogelijk en je kunt deelnemen aan diverse innovaties en studies.

Qualifications

• Junior engineer energievoorziening met interesse in energietransitie.
• Ervaring of stage in rail-energieprojecten is een plus.
• Goede samenwerking en communicatieve vaardigheden.

Responsibilities

• Ontwerpen van energievoorzieningsprojecten, tekeningen en 3D-modellen.
• Opstellen van rapporten en adviezen en uitvoeren van uitvoeringsbegeleiding.
• Betrokken zijn bij studies en innovaties en jezelf verder ontwikkelen onder begeleiding van collega’s.

Job description

Toon lef voor een mooiere wereld

“Ben jij op zoek naar een uitdagende startersfunctie en wij jij een bijdrage leveren aan de energietransitie in het OV en de verduurzaming van transport? We staan namelijk aan de voorgrond van grote veranderingen in de spoorwereld. Door bijvoorbeeld innovaties als ERTMS-beveiligingssystemen, nieuwe treinen en andere dienstregelingen wordt het netwerk van bovenleidingen en onderstations steeds meer belast. Daarnaast spelen terugwinnen van rem-energie, de ontwikkeling van OV-hubs, het opwekken van zonne-energie en de ontwikkeling van batterijen een grote rol in de energietransitie. Spreekt jou dit aan en ben jij een echte teamplayer? Reageer dan snel!”

• Maaike Odijk – teammanager Energievoorziening

Vervoer per spoor is een duurzaam en milieuvriendelijk alternatief voor vervoer over de weg. Het gebruik ervan is de laatste jaren verdubbeld. Uitbreiding en aanpassing van het Europese spoorwegennet en de stations faciliteiten is hard nodig. Sweco is het meest inspirerende ingenieurs- en adviesbureau van Noordwest-Europa en draagt bij aan een duurzame verbetering van de Europese railinfrastructuur. Voor ons team Bovenleiding en TEV zijn wij op zoek naar een Junior Engineer Energievoorziening. Het team bestaat uit engineers energievoorziening, engineers bovenleiding, technische adviseurs en een technisch manager. Sweco adviseert, ontwerpt en begeleidt nieuwbouw en aanpassing van rail-gerelateerde transfers en infrastructuur in binnen- en buitenland. Wij onderscheiden ons door een integrale aanpak voor alle projectfasen en alle techniekvelden. We bieden een totale service, vanaf planstudie, ontwerp tot en met begeleiding, realisatie en advisering voor een zo optimaal mogelijke instandhouding. Onze opdrachtgevers zijn ProRail, Nationale Overheid, gemeentelijke vervoerbedrijven (light rail) en aannemers. Wij werken bijvoorbeeld aan integrale multidisciplinaire projecten zoals PHS Amsterdam Sloterdijk, ERTMS en de Maaslijn en projecten voor lightrail zoals de ontwikkeling van een energiebank.

Als junior engineer houd je samen met je collega’s feeling met de markt en kijk je naar ontwikkelingen, innovaties in de markt en werk je mee in projecten op het gebied van (tractie)energievoorziening. Jouw werk mag jij dan ook flexibel inrichten. Je zult betrokken zijn bij diverse projecten en je kan binnen deze projecten je expertise van A tot Z inzetten, zoals bijvoorbeeld het maken van ontwerpen, tekeningen, tools, rapporten en 3D-modellen, het geven van adviezen en het doen van uitvoeringsbegeleiding. Daarnaast is het mogelijk om te werken aan studies en innovaties en vinden we het belangrijk dat je de ruimte krijgt om jezelf persoonlijk en inhoudelijk verder te ontwikkelen. Daarbij word je begeleid door ervaren collega’s.

Zie jij je zelf in deze rol? Dan nodigen we je uit om deel uit te maken van ons team! Bij Sweco is er volop ruimte voor ontwikkeling en groei, op zowel persoonlijk als professioneel niveau. Dit wordt ondersteund door trainingen vanuit de Sweco Academie en de Sweco Talk gesprekken met je leidinggevende. Ook zijn er doorgroeimogelijkheden, denk bijvoorbeeld aan een rol als medior/senior engineer, technisch adviseur, technisch manager of teammanager.