Junior Credit Controller

Royal FloraHolland; Naaldwijk; Hybrid; EUR 37,531 - 47,430; Full time

Benefits offered by this job

Hybrid werken

Reiskostenvergoeding

Thuiswerkvergoeding

Laptop en telefoon

Plant cadeau

Job summary

Royal FloraHolland zoekt een Junior Credit Controller die debiteuren beheert en lastige verzoeken met respect afhandelt.

Je maakt onderdeel uit van Financial Services en Credit Management; je bewaakt de debiteurenportefeuille, onderhoudt (inter)nationale klantcontacten en draagt bij aan procesverbeteringen.

Wij bieden een cao-salaris, hybride werken en opleidingsmogelijkheden via de Royal FloraHolland Academy.

Qualifications

• HBO werk- en denkniveau vereist.
• Enkele jaren ervaring op een financiële afdeling, bij voorkeur credit control/klantcontact.
• Aantoonbare ervaring met SAP en MS Office.
• Goede beheersing van Nederlands in woord en schrift en professioneel Engels.

Responsibilities

• Beheren van de debiteurenportefeuille.
• Proactief contact met klanten (internationaal en nationaal).
• Signaleer procesopties en doe verbetervoorstellen.
• Kredietlimieten en risicocategorieën toekennen in samenwerking met andere afdelingen.

Skills

Debiteurenbeheer

Klantcontact

Procesverbetering

Kredietbesluitvorming

Education

HBO-niveau

Tools

SAP

Microsoft Office

Job description

Weet jij mensen overtuigend en respectvol in beweging te krijgen, ook bij lastige verzoeken? Dan past de rol van Junior Credit Controller bij jou. Bekijk de vacature en solliciteer vandaag.

Jouw uitdaging

Als Junior Credit Controller maak je deel uit van de afdeling Financial Services. Je wordt onderdeel van het team Credit Management binnen deze afdeling. De belangrijkste facetten van de afdeling Credit Management zijn het tijdig innen van uitstaande facturen, het beoordelen van debiteurenrisico’s, het bepalen van kredietwaardigheid en het onderhouden van klantcontacten (financieel). Het continue verbeteren en efficiënter maken van onze processen en zo de klanttevredenheid blijvend te verhogen, zijn belangrijke agendapunten. Je bent vertegenwoordiger van Royal FloraHolland en de afdeling Financial Services. In deze functie kun jij je kennis verder uitbreiden en inzetten om je verder te specialiseren binnen het Credit Management vakgebied, sam en met het team van credit controllers.

Jij als Junior Credit Controller maakt het verschil als je:

• Je verantwoordelijkheid neemt voor het beheren van de debiteurenportefeuille;
• Toekomstige achterstanden in openstaande posten voorkomt door proactief contact te onderhouden met (inter)nationale klanten (in- en outbound);
• Optimalisaties signaleert in processen en verbetervoorstellen doet om continue verbeteren mogelijk te maken;
• In samenwerking met overige afdelingen kredietlimieten en risico categorieën toekent aan onze klanten.
• Beschik je over hbo werk- en denkniveau;
• Heb je aantoonbaar enkele jaren ervaring opgedaan op een financiële afdeling, bij voorkeur in een rol als credit controller en/of klantcontact;
• Heb je bij voorkeur ervaring met het werken in SAP;
• Kun je goed overweg met het Microsoft Office pakket (must);
• Heb je een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal zowel schriftelijk als mondeling en Engels op professioneel niveau beheerst

Ons aanbod

Een baan bij een uniek bedrijf met een oer-Hollands product en een lange historie: de grootste internationale marktplaats voor bloemen en planten. Wij bieden jou alle kansen om elke dag een beetje beter te worden, bijvoorbeeld door middel van onze Royal FloraHolland Academy trainingen, Lean trainingen en on-the-job coaching. Wat je precies kunt verwachten (o.b.v. 38 uur per week):

• Een bruto maandsalaris volgens de cao van €3.363,- tot max. €4.250;
• Een werkweek van 38 uur per week.
• 27 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband, met de mogelijkheid om er 10 per kalenderjaar bij te kopen;
• De vrijheid om thuiswerken en werken op kantoor af te wisselen volgens het hybride werken;
• Reiskosten- en thuiswerkvergoeding;
• Laptop en mobiele telefoon;
• Elk kwartaal een prachtige plant cadeau van één van onze aangesloten kwekers.

Meer informatie?

Heb je inhoudelijke vragen over de vacature waar de vacaturetekst je geen antwoord op geeft? Neem dan contact op met Michelle de Waal via [e-mail].

Een online screening en referentie check maken deel uit van het sollicitatieproces, net als de aanvraag van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).