Get more replies from employers
Send a job-specific resume in minutes.
Just Good People zoekt een gedreven Junior Business Manager (Business & IT) in Bussum. Je combineert recruitment en sales, bouwt relaties op met professionals en opdrachtgevers en leert het vak van ervaren collega's. Vanaf dag één krijg je verantwoordelijkheid en de ruimte om jezelf te ontwikkelen in een hecht team.
Je werkt veel op pad, bezoekt opdrachtgevers en professionals en krijgt eigen verantwoordelijkheid in de groei van de unit. Een startersfunctie met veel afwisseling en groeikansen.
Onze Agile Unit groeit en daarom zoeken wij een gedreven en enthousiaste Junior Business Manager (Business & IT) die samen met ons verder wil bouwen. Ben jij net afgestudeerd of sta je aan het begin van je carrière? Krijg je energie van mensen en business, leg je makkelijk contact en lijkt het je leuk om recruitment en sales te combineren? Dan zou dit zomaar eens jouw volgende stap kunnen zijn.
Je hoeft het vak nog niet te kennen. We zoeken vooral iemand die nieuwsgierig, sociaal en gedreven is en graag wil leren. Iemand die initiatief durft te nemen, niet bang is om de telefoon te pakken en het leuk vindt om regelmatig op pad te gaan naar professionals en opdrachtgevers.
Vanuit onze vestiging in Bussum bouw jij samen met ons verder aan de unit. Je komt terecht in een hecht team, waarin we veel samenwerken, elkaar helpen en samen verantwoordelijk zijn voor het succes van onze professionals en opdrachtgevers. Tegelijkertijd krijg je vanaf het begin de ruimte om verantwoordelijkheid te pakken en jouw ideeën te delen. Want wij geloven dat goede mensen het beste presteren als je ze vertrouwen geeft.
Als Junior Business Manager beweeg je continu tussen professionals, opdrachtgevers en business. Je leert hoe je nieuwe professionals vindt en spreekt, helpt bij het maken van de juiste match met opdrachten en bouwt relaties op met onze opdrachtgevers. Je werkt daarbij nauw samen met ervaren collega's die je meenemen in het vak en je helpen om jezelf verder te ontwikkelen.
Kortom: een brede en dynamische startersrol waarin recruitment, sales, relatiebeheer en persoonlijk contact samenkomen.
Als Junior Business Manager ben je samen met het team verantwoordelijk voor de verdere groei van onze unit. Je wordt betrokken bij het volledige proces: van het vinden en aannemen van nieuwe professionals en het matchen op mooie opdrachten tot het onderhouden van contact met onze professionals en opdrachtgevers.
Je houdt je onder andere bezig met:
Je zit dus zeker niet de hele week achter je laptop. De ene dag spreek je een potentiële nieuwe professional, de volgende dag ga je mee naar een opdrachtgever, bespreek je een nieuwe opdracht en drink je daarna koffie met een van onze professionals op locatie.
We zoeken vooral iemand die gedreven is en energie krijgt van mensen en commercie. Je hoeft nog geen ervaren recruiter, accountmanager of Business Manager te zijn. Je mag het vak bij ons leren.
Je bent sociaal, nieuwsgierig en stapt makkelijk op mensen af. Je vindt het leuk om nieuwe mensen te leren kennen, vragen te stellen en relaties op te bouwen. Tegelijkertijd zit er een commerciële drive in je: je krijgt energie van kansen creëren, resultaten behalen en samen iets opbouwen.
En als iets niet direct lukt? Dan probeer je het nog een keer. We zoeken iemand met energie, doorzettingsvermogen en de ambitie om jezelf snel te ontwikkelen.
Verder:
Een ondernemende startersfunctie waarin je de ruimte krijgt om het vak te leren en tegelijkertijd vanaf het begin verantwoordelijkheid te pakken. Je krijgt vooral veel afwisseling en de kans om jezelf snel te ontwikkelen op het gebied van recruitment, sales en relatiebeheer.
Je werkt daarbij nauw samen met ervaren collega's die je meenemen in het vak. Naarmate je groeit, groeit je verantwoordelijkheid met je mee. Het ene moment ben je op zoek naar een nieuwe professional, het volgende moment zit je midden in een sollicitatie of ga je mee naar een gesprek bij een opdrachtgever. Je werkt binnen een hecht team van collega's die elkaar helpen, uitdagen en samen successen vieren.
Natuurlijk horen daar goede arbeidsvoorwaarden bij die passen bij jouw rol en ontwikkeling.
Wij geloven in twee simpele regels:
Bij ons ben je niet zomaar een collega. Je krijgt de kans om veel te leren, verantwoordelijkheid te pakken en jezelf te ontwikkelen. We werken hard, lachen veel, helpen elkaar wanneer dat nodig is en vieren samen onze successen.
Kortom: ben jij klaar om je carrière te starten en lijkt het je leuk om recruitment en sales te combineren? Kom erbij!