Junior Applicatiebeheerder

Meijers Assurantiën; Amstelveen; On-site; EUR 31,000 - 44,000; Full time

Benefits offered by this job

13e maand

29 vakantiedagen + 1 vrije dag

Pensioenregeling

Hybride werken

Gezonde lunches / vrijdagborrels / fê

e-bike leaseregeling + NS Businesscard

Job summary

Meijers Assurantiën zoekt een enthousiaste Junior Applicatiebeheerder die wil werken in een dynamische, ICT-gerichte omgeving in Amstelveen. Het salaris ligt tussen €2.733 en €3.899 bruto per maand, met een 13e maand en ruim aantal vakantiedagen.

Er is aandacht voor opleidingen en ontwikkeling binnen een warme, collegiale sfeer, inclusief een aantrekkelijke pensioenregeling en fleet facilities. De rol biedt hybride werken, met een opleidingstrajectory van 6 weken en inwerkmomenten op locatie.

Job description

Junior Applicatiebeheerder Meijers Assurantiën

payments €2733 - €3899 / maand work ICT-beroepen schedule 40 uur location_on Amstelveen, Noord-Holland

Een 13e maand

29 vakantiedagen + 1 bedrijfsvrije keuzedag

Een uitstekende pensioenregeling

Hybride werken

Gezonde lunches, vrijdagmiddagborrels, toffe feesten en Young Meijers voor iedereen tot 35 jaar

Een aantrekkelijke e-bike leaseregeling met bijdrage van Meijers, en/of een NS Business Card

Een opleidingstraject van 6 weken waarin je iedere week op locatie wordt ingewerkt in onze applicaties en werkwijze

Even sfeer proeven dit is waar je terechtkomt

Zo ziet jouw sollicitatie eruit

Via Teams voer je het 1e gesprek met één van onze Recruiters. Wij zijn nieuwsgierig naar je persoonlijkheid, werkervaring, motivatie en wensen en er is ruimte om je vragen te stellen.

2. 2e gesprek op kantoor

Het vervolggesprek is bij ons op kantoor. Zo krijg je een goed beeld van de werklocatie en ontmoet je je gesprekspartners (vaak de Manager van de afdeling met een teamlid of HR). We zoomen in op je ervaring en ambitie en kijken of er van beide kanten een match is.

3. Optioneel: meekijken/lunchen

Als je het prettig vindt om mee te kijken op de afdeling of mee te lunchen met collega's, juichen wij dat graag toe. Samen plannen we een moment in waarop dat kan.

Zijn we allebei enthousiast? Dan doen wij je een voorstel. Daarna volgt een (externe) screening waarvoor je een VOG aanlevert en referenties doorgeeft. Parallel hieraan ontvang je het arbeidscontract. Gefeliciteerd met je nieuwe baan!

Je kunt je op elk moment uitschrijven via de link onderaan elke email. We sturen alleen jobalerts die passen bij je voorkeuren.