An application made for this job — a tailored resume and cover letter that speak straight to the posting.
Cardea zoekt voor de woonvoorziening in Lisse een betrokken medewerker voor nacht- en slaapdiensten voor jongeren met complexe problematiek. Je werkt samen met een collega om veiligheid en rust te waarborgen en begeleidt de jongeren in hun ochtendroutine.
Ervaring in jeugdhulpverlening en een passende opleiding zijn vereist; flexibiliteit en teamgerichtheid zijn cruciaal. De functie is ingedeeld in salarisschaal 7 en betreft een jaarcontract met intentie tot verlenging.
Op een locatie in Lisse zijn wij begin 2025 gestart met een kleinschalige woonvoorziening voor 4 à 5 jongeren met complexe problematiek. Dit initiatief is een gevolg van de landelijke ontwikkeling van de af,- en ombouw van de gesloten jeugdzorg. Het betreft een woonvoorziening waar jongeren langere tijd kunnen wonen waarbij gewerkt wordt vanuit de principes van Verbindend Gezag. Een team van zo’n 12 medewerkers draagt zorg voor 24-uurs begeleiding op maat. Er wordt 24/7 gewerkt in dubbeldiensten. Je staat dus nooit alleen!
Tijdens de slaapdiensten op de KWV begeleid je de jongeren in de avond,- en nachtsituatie. Dit houdt in dat je de jongeren ziet in de late avond. Tijdens de nachturen slaap je, tenzij jouw inzet nodig is voor onvoorziene situaties, crises of noodzakelijke zorg. Je bent verantwoordelijk voor het creëren van een veilige nachtsituatie voor de jongeren. Dit doe je altijd samen met een tweede medewerker! Er wordt van je verwacht dat je ingrijpt en/of je collega ondersteunt bij onverwachte situaties ten einde rust en veiligheid te waarborgen. In de ochtend begeleid je de jongeren in hun ochtendroutine. Het aantal nachten per week is afhankelijk van je contracturen. In weekenden en in vakantieperiodes kan ook een beroep worden gedaan op jouw inzet in dag,-en of avonddiensten.
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met de teammanager of de gedragswetenschapper van de woonvoorziening: Marije van Manen (0646151833) of Daisy Berris (0646151835).
Het inwinnen van referenties en een verklaring omtrent gedrag (VOG), inclusief het onderwerp grensoverschrijdend gedrag, maakt onderdeel uit van onze werving- en selectieprocedure.
N.B. Interne kandidaten van Cardea hebben voorrang in de sollicitatieprocedure. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.