Jeugdconsulent

Gemeente Edam-Volendam; Edam-Volendam; On-site; EUR 36,000 - 48,000; Full time

Job summary

Gemeente Edam-Volendam zoekt een jeugdconsulent die ervoor zorgt dat jeugdigen met complexe veiligheidscasuïstiek de juiste zorg ontvangen. Daarnaast voer je procesregie en organiseer je multidisciplinaire overleggen om integrale samenwerking te bevorderen.

De rol vereist HBO-niveau, SKJ-registratie en bewezen ervaring in het sociaal domein met focus op jeugd en veiligheid. Je werkt nauw samen met inwoners en instellingen om welzijn te vergroten.

Qualifications

• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
• De kandidaat beschikt over een geldige SKJ-registratie.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar binnen het sociaal domein, met een focus op jeugd en veiligheid
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring binnen het jeugdomein in de rol van jeugdconsulent

Responsibilities

• Je voert huisbezoeken uit, stelt perspectiefplannen op en zet passende hulpverlening in.
• Je voert procesregie en houdt zicht op de gemaakte afspraken.
• Je stelt veiligheidsplannen op en doet verzoeken tot onderzoek, bijvoorbeeld bij de beschermtafel.
• Je organiseert en zit Uitvoerdersoverleggen (UVO) voor.
• Je onderhoudt en versterkt de integrale samenwerking in het belang van de inwoner(s).

Job description

Opdracht

Als jeugdconsulent zorg je ervoor dat jeugdigen met complexe veiligheidscasuïstiek de juiste zorg ontvangen. Daarnaast voer je procesregie.

Werkzaamheden

• Je voert huisbezoeken uit, stelt perspectiefplannen op en zet passende hulpverlening in.
• Je voert procesregie en houdt zicht op de gemaakte afspraken.
• Je stelt veiligheidsplannen op en doet verzoeken tot onderzoek, bijvoorbeeld bij de beschermtafel.
• Je organiseert en zit Uitvoerdersoverleggen (UVO) voor.
• Je onderhoudt en versterkt de integrale samenwerking in het belang van de inwoner(s).

OrganisatieEdam-Volendam: een wereldmerkMet meer dan 36.000 inwoners en een oppervlakte van ruim 8.000 hectare bestaat Edam-Volendam uit tien kernen en buurtschappen met een eigen verhaal, eigen tradities en een rijke cultuur. Vissers, boeren en stedelingen. Klederdracht, kaas, paling, veenweiden, polder, water, talloze monumenten, sport, toerisme en muziek. Nuchter, eigenwijs, sociaal, onafhankelijk, coöperatief, betrouwbaar, ambitieus, slagvaardig en werklustig. Een palet van verscheidenheid dat kleur geeft aan onze gemeente en het tevens aantrekkelijk maakt voor mensen van ver buiten de gemeentegrenzen om ons te bezoeken. Edam-Volendam is een wereldmerk.

Ondernemend en BetrokkenSamen met inwoners, bedrijven en instellingen bouwt het bestuur en de gemeentelijke organisatie aan een gemeenschap die bijdraagt aan het welzijn. De inwoners zijn makkelijk in contact, benaderbaar en hechten waarde aan gelijkwaardigheid. Mensen zijn zichzelf, voelen een onderlinge verbondenheid en houden van hard werken. Betrokkenheid en ondernemerschap zijn de belangrijkste ingrediënten voor onze ambities. Ze staan aan de basis van ons succes. Door onze saamhorigheid en onderlinge verbondenheid weten we wat er leeft en waar we elkaar kunnen helpen. Met onze ondernemende geest krijgen we dingen voor elkaar. We zetten onszelf in als mensen met ieder onze eigen kwaliteiten en bundelen zo onze krachten voor een betrokken en ondernemende gemeente. Onze missie luidt dan ook: ‘Ondernemend en Betrokken’.

De gemeente Edam-Volendam is een aantrekkelijke gemeente om in te leven, te wonen en te werken. Als gemeente kijken we van buiten naar binnen (samen met de inwoner), werken we volgens het principe Van Ik-naar-Wij, bouwen we op vertrouwen, zijn we resultaatgericht binnen een goede werksfeer en is er voor de medewerker ruimte voor ontwikkeling, opleiding en doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie.

Eisen

• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
• De kandidaat beschikt over een geldige SKJ-registratie. Het registratienummer wordt expliciet vermeld in de offerte
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar binnen het sociaal domein, met een focus op jeugd en veiligheid
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring binnen het jeugdomein in de rol van jeugdconsulent

Gunningscriteria

• Aantoonbare werkervaring met de Jeugdwet binnen een gemeentelijke organisatie
• Aantoonbare werkervaring met het voeren van procesregie met casuïstiek binnen het zorg- en veiligheidsdomein
• Aantoonbare afgeronde opleiding in de richting van pedagogiek, Social Work of Toegepaste psychologie op minimaal hbo-bachelor niveau
• Aantoonbare werkervaring met het organiseren en voorzitten van multidisciplinaire overleggen binnen het zorg- en veiligheidsdomein