IT Competentiemanager | Leidinggeven & Talentontwikkeling

Ministerie van Defensie; Netherlands; Hybrid; EUR 62,000 - 85,000; Full time

Benefits offered by this job

Flexibele werktijden

Thuiswerkmogelijkheden

Individueel Keuzebudget 16,33%

ABP pensioen

Reiskostenvergoeding/OV-kaart

Ouderschapsverlof 75%

Job summary

Ministerie van Defensie zoekt een Competentiemanager IT die als sparringpartner optreedt voor IT/IV-afdelingen binnen JIVC en een team van Projectleiders, Portfoliomanagers en Adviseurs aanstuurt en ontwikkelt.

Je werkt aan het waarborgen van de juiste opdrachten, werving, selectie en talentontwikkeling, met ruimte voor groei en bijdragen aan vrede en veiligheid in binnen- en buitenland.

Qualifications

• HBO of WO-diploma, bij voorkeur richting bedrijfskunde.
• Langdurige ervaring met leidinggeven aan een groot IT/IV-team.
• Je bent aantoonbaar succesvol in coaching en ontwikkeling van professionals.
• Ervaring met beleid, uitdragen en implementeren van processen.
• Ervaring met adviseren, project- of portfoliomanagement in IT/IV is een pré.

Responsibilities

• Beheren en ontwikkelen van Competentiemanagers, Projectleiders en Adviseurs.
• Zorgen voor de juiste opdrachten en tevredenheid bij medewerkers en opdrachtgevers.
• Werving en selectie van interne en externe medewerkers.
• Regelmatig afstemming met opdrachtgevers over vraag en aanbod.
• MT-lidmaatschap en verdere uitbouw van het Competentie Centrum.

Skills

Leidinggeven

Coaching & ontwikkeling

Beleid ontwikkelen

Procesimplementatie

PM / portfolio IT-IV

Education

HBO/WO diploma

Job description

Ministerie van Defensie zoekt een Competentiemanager IT die als sparringpartner optreedt voor IT/IV-afdelingen binnen JIVC en een team van Projectleiders, Portfoliomanagers en Adviseurs aanstuurt en ontwikkelt.

Je werkt aan het waarborgen van de juiste opdrachten, werving, selectie en talentontwikkeling, met ruimte voor groei en bijdragen aan vrede en veiligheid in binnen- en buitenland.