IT Business Partner

Zeppelin Power NL; Papendrecht; Hybrid; EUR 51,336 - 78,120; Full time

Benefits offered by this job

Bruto maandsalaris tussen de €4.600,- en €7.000,-

40 verlofdagen

Pensioenregeling met werkgeversbijdrage

Collectieve zorgverzekering

Hybride werken

Opleidingsmogelijkheden

Laptop en smartphone van de zaak

Fietsregeling via Lease a Bike

Power Fit activiteiten

Job summary

Zeppelin Power NL in Papendrecht zoekt een professional die de verbinding legt tussen IT en commerciële teams. De rol omvat het optimaliseren van processen en systemen, en vereist minstens 5 jaar ervaring in een IT-omgeving. Je moet ervaring hebben met Microsoft Dynamics 365 en stakeholdermanagement. Een uitdagende rol met een salaris tussen de €4.600,- en €7.000,- per maand en uitstekende voordelen. Hybride werken is mogelijk.

Qualifications

• Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare IT-omgeving.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, mondeling en schriftelijk.
• Kennis van Continuous Improvement of Lean Six Sigma is een pré.

Responsibilities

• Verbinden van commerciële teams en IT bij het optimaliseren van processen.
• Opstellen en bewaken van een duidelijke roadmap voor wijzigingen.
• Ondersteunen van gebruikers bij vragen over Dynamics 365.

Skills

Stakeholdermanagement

Analytisch vermogen

Strategisch denken

Communicatieve vaardigheden

Education

Hbo werk- en denkniveau

Tools

Microsoft Dynamics 365

Lean Six Sigma

Job description

Wil jij op strategisch niveau invloed hebben op hoe sales en marketing hun werk doen? Vind je het interessant om commerciële ambities, IT en data samen te brengen en zo richting te geven aan hoe de organisatie werkt? Dan is dit een rol waarin jouw ervaring écht verschil maakt.

Waar jij energie van krijgt

In deze rol beweeg je je op het snijvlak van IT en commercie. Je werkt nauw samen met sales, marketing en business development en krijgt energie van het verbeteren van digitale werkprocessen die direct bijdragen aan commerciële slagkracht. Je overziet belangen, brengt structuur aan en zorgt dat veranderingen zichtbaar effect hebben in de praktijk. Met aandacht voor datakwaliteit en duidelijke werkwijzen.

Verantwoordelijkheden

• Verbinden van commerciële teams en IT bij het optimaliseren van processen en systemen;
• Afstemmen en prioriteren met IT‑manager, Sales Directeur en marketing- en salesleads;
• Opstellen en bewaken van een duidelijke roadmap voor wijzigingen en doorontwikkeling;
• Ondersteunen van gebruikers bij vragen over Dynamics 365 en andere applicaties, en het bewaken van juist systeemgebruik;
• Regisseren van incidenten, problemen, wijzigingen, acceptatietesten en het organiseren van training voor eindgebruikers;
• Vastleggen en beheren van processen, procedures en werkwijzen;
• Samenwerken met internationale key users, stakeholders binnen Zeppelin Power, Zeppelin Holding IT.

Jouw motor

Je bent analytisch en scherp. Je luistert goed, stelt verdiepende vragen en weet belangen bij elkaar te brengen zonder het ingewikkelder te maken dan nodig. Je voelt eigenaarschap voor wat je neerzet en vindt het belangrijk dat afspraken worden nageleefd en oplossingen ook écht gebruikt worden. Je schakelt makkelijk tussen strategisch denken en praktische uitvoering en voelt je comfortabel in gesprekken met zowel eindgebruikers als management.

Qualificaties en ervaring

• Hbo werk- en denkniveau;
• Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare IT‑omgeving;
• Ervaring met Microsoft Dynamics 365 (Customer Engagement is een pré);
• Ervaring met stakeholdermanagement van medewerker tot MT‑niveau;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, mondeling en schriftelijk;
• Kennis van Continuous Improvement of Lean Six Sigma (pré).

Jouw Powerpakket

Werken bij Zeppelin Power betekent werken in een dynamische en technisch uitdagende omgeving, waarin je bijdraagt aan betrouwbare en toekomstbestendige energieoplossingen. We bieden een samenwerkende en ondersteunende werkomgeving die je stimuleert om initiatief te nemen in je professionele én persoonlijke ontwikkeling. Onze medewerkers beschrijven de cultuur als open, direct, informeel en professioneel – jouw ideeën en bijdrage worden écht gewaardeerd.

Voordelen

• Een bruto fulltime maandsalaris tussen de € 4.600,- en € 7.000,- per maand en een jaarlijkse prestatiebonus;
• 40 verlofdagen om goed tot rust te komen (27 vakantiedagen en 13 ATV dagen);
• Een mooie pensioenregeling; jouw bijdrage is 10% en 20% dragen wij bij;
• Mogelijkheid om deel te nemen aan een collectieve zorgverzekering bij ONVZ of Zilverenkruis met werkgeversbijdrage van €20,- per maand;
• Hybride werken; mogelijkheid om gedeeltelijk thuis te werken in overleg met het team;
• Een reiskosten – en thuiswerkvergoeding;
• De mogelijkheid om je continu te ontwikkelen via opleidingen, zoals (technische) producttrainingen via onze eigen Training Academy en een ruim aanbod van e-learnings voor persoonlijke ontwikkeling;
• Een laptop en smartphone van de zaak, zodat je goed je werk kunt doen;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een fietsregeling via Lease a Bike, met werkgeversbijdrage;
• Mogelijkheid tot het meedoen aan Power Fit activiteiten (bijvoorbeeld boksen, padellen, kanoën en meer).