Interim P&O & Veranderleider – Leiding & Verbinding

Veiligheidsregio Kennemerland; Haarlem; Presencial; EUR 90.000 - 120.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Veiligheidsregio Kennemerland zoekt een ervaren interim teamleider en verandermanager voor P&O. Je geeft leiding aan P&O-adviseurs en medewerkers, en stuurt op capaciteit, kwaliteit en resultaten.

Je verstevigt de verbinding tussen beleidsontwikkeling, senior P&O-advies en de overige P&O-disciplines en versterkt de samenwerking met het management, met aandacht voor duidelijke mandaten en verantwoording.

Formación

• Ervaring als interim teamleider en verandermanager.
• Ervaring in P&O-activiteiten en -disciplines.

Responsabilidades

• Adviseren over de structurele inrichting en toekomstige aansturing van P&O.
• Leiding geven aan P&O-adviseurs, P&O-medewerkers, adviseur recruitment, recruiter, procesadviseur en functioneel beheerder.
• Verantwoordelijkheid dragen voor eerstelijns personele zorg, teamontwikkeling, prioritering, capaciteit, kwaliteit en resultaten.
• Samen met de manager Facilitair Bedrijf de samenhang versterken tussen beleidsontwikkeling, senior P&O-advies en de overige P&O-disciplines.
• De verbinding tussen P&O en het management verder versterken.
• Rollen, verantwoordelijkheden, mandaten en besluitvorming verder inrichten en verduidelijken.
• Sturen op gedrag, samenwerking, resultaat en aanspreekbaarheid, met behoud van professionele ruimte.
• Beleid, processen, systemen, capaciteit en uitvoering met elkaar verbinden.
• Tactische regie voeren op AFAS en bijdragen aan het verbeteren en uniformeren van werkprocessen en de uitvoering.

Conocimientos

Leidinggeven

Veranderopgave

Teamontwikkeling

Herramientas

AFAS

Descripción del empleo

Veiligheidsregio Kennemerland zoekt een ervaren interim teamleider en verandermanager voor P&O. Je geeft leiding aan P&O-adviseurs en medewerkers, en stuurt op capaciteit, kwaliteit en resultaten.

Je verstevigt de verbinding tussen beleidsontwikkeling, senior P&O-advies en de overige P&O-disciplines en versterkt de samenwerking met het management, met aandacht voor duidelijke mandaten en verantwoording.