Integraal projectleider ICT

TrueHire; Limburg; On-site; EUR 138,000 - 193,000; Part time

Job summary

TrueHire zoekt een ervaren integraal projectleider ICT voor coördinatie en realisatie van ICT-implementaties binnen een lopend programma. Doel is samenhang tussen kernapplicaties, gegevensuitwisseling en werkprocessen te waarborgen.

Wij vragen minimaal 10 jaar ICT-projectleidingervaring, plus PRINCE2 Practitioner en WO-niveau. Hybride werken is niet mogelijk; tarief €100-140 per uur; contractduur 3 maanden met mogelijke verlenging.

Qualifications

• Minimaal 10 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider ICT- en organisatieveranderingstrajecten.
• Minimaal 1 jaar (in de afgelopen 5 jaar) als ICT-projectleider binnen schuldhulpverlening en sociale kredietverlening.
• Ervaring met aanbestedingen en implementatie van nieuwe software.
• WO-niveau en PRINCE2 Practitioner-certificering vereist.

Responsibilities

• Coördineren en realiseren van samenhangende ICT-implementaties binnen een lopend programma.
• Bewaken van informatie-uitwisseling, kernapplicaties en bedrijfsprocessen.
• Beoordelen en managen van implementatierisico's en organisatieontwikkeling.
• Samenwerken met interne projectleiders, applicatiebeheer, proceseigenaren en leveranciers.

Skills

Analytisch denken

Verbindend samenwerken

Organisatiesensitief

Besluitvaardig

Projectleiderschap ICT

Risicobeheer

Stakeholdermanagement

Education

Wo bachelor-opleiding

PRINCE2 Practitioner

Tools

Stratech

Allegro

Bizon

Fincent

RIS

Schuldenknooppunt (SKP)

VOG

BKR

JOIN

AFAS Profit

Exact

Job description

Een publieke organisatie in zuid-Nederland die gemeenten ondersteunt bij schuldhulpverlening, kredietverlening, budgetbeheer en inkomensbeheer. De organisatie werkt samen met gemeenten en maatschappelijke partners om inwoners met financiële zorgen duurzame oplossingen te bieden.

Over de opdracht

Gevraagd wordt een ervaren integraal projectleider ICT voor de coördinatie en realisatie van samenhangende ICT-implementaties binnen een lopend organisatieprogramma. De opdracht richt zich op het bewaken van samenhang tussen kernapplicaties, gegevensuitwisseling, bedrijfsprocessen en organisatieontwikkeling. Continuïteit van de dienstverlening, beheersing van implementatierisico's en toekomstbestendige inrichting staan daarbij centraal. Het beoogde resultaat is een integraal aangestuurd ICT-implementatietraject waarin kernapplicaties, gegevensuitwisseling en werkprocessen aantoonbaar op elkaar aansluiten.

Vereisten en knock-out criteria

• Minimaal 10 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider van ICT- en organisatieveranderingstrajecten.
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als projectleider ICT binnen schuldhulpverlening, inkomensbeheer en sociale kredietverlening.

Gewenste competenties

• Analytisch sterk: overzicht houden op complexe, samenhangende ICT-trajecten.
• Verbindend: effectief samenwerken met interne projectleiders, applicatiebeheer, proceseigenaren en externe leveranciers.
• Organisatiesensitief: gevoel voor verhoudingen en belangen binnen een publieke organisatie.
• Besluitvaardig: zelfstandig adviseren op strategisch, tactisch en operationeel niveau.
• Pré: aantoonbare kennis van kernapplicaties Stratech, Allegro, Bizon en/of Fincent.
• Pré: werkervaring met RIS, Schuldenknooppunt (SKP), vroegsignalering, BKR en/of ondersteunende applicaties zoals JOIN, AFAS Profit of Exact.
• Pré: ervaring met aanbestedingen en implementatie van nieuwe software als projectleider.
• Afgeronde opleiding op minimaal wo bachelor niveau (10 punten).
• Afgeronde opleiding PRINCE2 Practitioner (10 punten).
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als projectleider ICT binnen schuldhulpverlening, inkomensbeheer en sociale kredietverlening (30 punten).
• Aantoonbare werkervaring met Stratech, Allegro, Bizon en Fincent (20 punten).
• Aantoonbare werkervaring met minimaal 2 van de volgende toepassingen: RIS, Schuldenknooppunt (SKP), vroegsignalering, BKR (10 punten).
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider op het gebied van aanbestedingen en implementatie van nieuwe software (20 punten).

Tarief en voorwaarden

Tarief: €100-140 per uur (excl. btw, incl. reiskosten).

De opdrachtgever vraagt een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).

Indien van toepassing: opdrachtnemer dient bij terbeschikkingstelling van personeel geregistreerd te staan in het handelsregister conform de Waadi.

• Stap 1: CV-screening op knock-out minimumeisen door intermediair.
• Stap 2: Onderlinge vergelijking op gunningscriteria; maximaal 10 kandidaten worden geselecteerd (bij gelijke score is het uurtarief doorslaggevend).
• Stap 3: Beoordeling door opdrachtgever op relevante werkervaring bij soortgelijke opdrachten en organisaties; beste kandidaten worden uitgenodigd voor gesprek.
• Stap 4: Selectiegesprek met minimaal twee vertegenwoordigers van de organisatie, gericht op competenties. Kandidaten dienen op elke competentie minimaal een voldoende te scoren.
• Startdatum: zo spoedig mogelijk.
• Duur: 3 maanden, met mogelijke verlenging (nog niet bekend).
• Uren per week: 8 tot 12.
• Werkdagen: in overleg.
• Hybride werken: niet mogelijk.
• CV-eisen: maximaal 5 pagina's, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties. Geef in het CV expliciet aan in hoeverre u voldoet aan het gevraagde profiel.
• Sluitingsdatum aanvraag: donderdag 22 oktober 2026.
• Gesprekken gepland op woensdag 28 oktober, van 12:30 tot 16:30 uur.