Inkomensconsulent

randstad professional; Alkmaar; Hybrid; EUR 36,000 - 61,000; Full time

Benefits offered by this job

Direct contract bij BMC

32–36 uur per week

Bruto maandsalaris €3.250–€5.500

27 vakantiedagen + IKB tot 295 uur

Reiskostenvergoeding of OV-vergoeding

ABP pensioen

Laptop en telefoonregeling

Hybride werken + home-work deploying

Job summary

BMC Uitvoering zoekt een interim Inkomensconsulent die aanvragen algemene en bijzondere bijstand beoordeelt en het rechtmatigheidskader bewaakt. Je werkt zelfstandig bij gemeenten in Groot-Amsterdam en schakelt tussen wetsteksten, beleidsregels en het perspectief van inwoners.

Naast verschillende opdrachten en een vast contract biedt BMC een hybride werkomgeving, salaris tussen €3.250 en €5.500 bruto per maand, 27 vakantiedagen en reiskostenvergoeding.

Qualifications

• Afgeronde HBO/WO-opleiding op het gebied van sociaal domein.
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als inkomensconsulent binnen een gemeentelijke organisatie.
• Grondige kennis van de Participatiewet en lokale minimaregelingen.
• Ervaring met gemeentelijke regiesystemen zoals Suite voor het Sociaal Domein (Centric) of vergelijkbare zaaksystemen.
• Reisbereidheid om opdrachten te doen bij gemeenten in de regio Amsterdam en omliggende gemeenten.

Skills

Analytisch vermogen

Oordeelsvorming

Wendbaarheid

Inlevingsvermogen

Nauwkeurigheid

Education

HBO/WO-niveau in Sociaal Juridische Dienstverlening, Rechten, Social Work of Bestuurskunde

Tools

Suite voor het Sociaal Domein (Centric)

Job description

Wil jij jouw scherpe blik op de Participatiewet inzetten om lokale overheden direct vooruit te helpen? Als interim Inkomensconsulent binnen BMC Uitvoering ben jij de rots in de branding voor sociale diensten en wijkteams in Groot-Amsterdam. Of een gemeente nu kampt met oplopende werkdruk, achterstanden op levensonderhoud of ingewikkelde handhavings- en heronderzoeksdossiers: jij stapt moeiteloos in en brengt direct rust en overzicht. Je ontzorgt de organisatie volledig door zelfstandig aanvragen af te handelen en zorgt tegelijkertijd voor een duurzame oplossing waarbij de inwoner altijd centraal blijft staan.

In deze afwisselende functie beoordeel je aanvragen voor algemene en bijzondere bijstand, bewaak je het rechtmatigheidskader en pas je het maatwerkprincipe toe waar nodig. Je schakelt soepel tussen formele wetsteksten, gemeentelijke beleidsregels en de persoonlijke leefwereld van de inwoner. Doordat je op interim-basis bij verschillende gemeenten in de regio aan de slag gaat, verbreed je jouw blikveld in sneltreinvaart en leer je diverse werkmethoden en procesinrichtingen kennen.

Jouw professionele groei bij BMC

Kiezen voor een interim-carrière bij BMC betekent gericht bouwen aan je loopbaan met de zekerheid van een vast contract:

• Veelzijdige opdrachten: Je doet ervaring op binnen uiteenlopende gemeentelijke diensten rondom Amsterdam en leert snel navigeren tussen verschillende beleidsaccenten.
• Kennisdeling met vakgenoten: Binnen onze actieve community van professionals in het sociaal domein spar je laagdrempelig over complexe casuïstiek, terugvorderingstrajecten en actuele jurisprudentie.
• Perspectief op verbreding: BMC biedt je alle ruimte om op termijn door te stromen naar specialistische rollen, zoals kwaliteitsmedewerker, fraudepreventiespecialist of beleidsmatig adviseur.

Persoonlijke aandacht en werkplezier

Echt resultaat leveren voor de samenleving begint bij jouw eigen welzijn en werkgeluk:

• Vaste sparringpartner: Samen met je accountmanager en loopbaanbegeleider bewaak je je persoonlijke ambities, opdrachtkeuzes en een gezonde werk-privébalans.
• BMC Ontwikkelcentrum: Toegang tot praktijkgerichte trainingen, masterclasses en intervisies om zowel je inhoudelijke expertise als je adviesvaardigheden continu aan te scherpen.
• Betrokken community: Je wisselt van opdrachtlocatie, maar BMC blijft jouw vaste thuisbasis. We ontmoeten elkaar geregeld tijdens regiobijeenkomsten, inhoudelijke sessies en informele borrels.

Functie-eisen

Je bent een doortastende professional die zich snel thuis voelt in een nieuwe gemeentelijke context en overzicht bewaart in complexe dossiers. Verder beschik je over:

• Opleidingsniveau: Een afgeronde opleiding op hbo- of wo-niveau (bijvoorbeeld Sociaal Juridische Dienstverlening, Rechten, Social Work of Bestuurskunde).
• Vakinhoudelijke ervaring: Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als inkomensconsulent of consulent werk en inkomen binnen een gemeentelijke organisatie.
• Wetskennis: Grondige en actuele kennis van de Participatiewet, aanverwante sociale voorzieningen en lokale minimaregelingen.
• Systeemvaardigheid: Ervaring met gemeentelijke regiesystemen zoals Suite voor het Sociaal Domein (Centric) of vergelijkbare zaaksystemen.
• Reisbereidheid: Bereidheid om opdrachten uit te voeren bij gemeenten in de regio Amsterdam en omliggende gemeenten.

Competenties

• Oordeelsvorming
• Analytisch vermogen
• Wendbaarheid
• Inlevingsvermogen
• Nauwkeurigheid

Arbeidsvoorwaarden

• Direct een contract bij BMC voor 32 tot 36 uur per week.
• Een bruto maandsalaris van € 3250,00 tot maximaal € 5.500,00 op basis van een 36-urige werkweek, afgestemd op jouw kennis en ervaring.
• Een verlofregeling op basis van 36 uur per week met 27 vakantiedagen per jaar, aangevuld met flexibele extra verlofuren via het Individueel Keuzebudget (IKB) die je naar keuze kunt laten uitbetalen of kunt inzetten om extra verlof te kopen tot maximaal 295 uur per jaar.
• Een reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer voor je woon-werkverkeer en zakelijke kilometers, of volledige vergoeding van het openbaar vervoer.
• Goede pensioenopbouw (ABP mogelijk)
• Goede faciliteiten: een moderne laptop en een 'Choose your own phone'-regeling.
• Ruimte voor hybride werken met een passende thuiswerkvergoeding en ergonomische thuiswerkplekinrichting.

Bedrijfsinformatie

BMC is het toonaangevende expertisebureau voor de publieke sector. Samen met gemeenten, provincies en uitvoeringsorganisaties zetten wij ons in voor vraagstukken die er écht toe doen voor inwoners. Binnen BMC Uitvoering verbinden we inhoudelijk advies aan daadkrachtige praktijkuitvoering: we ontzorgen lokale afdelingen bij capaciteitsvraagstukken en realiseren een duurzaam resultaat. Bij BMC word je onderdeel van een professionele en betrokken organisatie waar jouw vakmanschap en werkgeluk centraal staan. Samen vermenigvuldigen we jouw potentieel.

Hester van der Star, Recruitment Consultant, geeft graag antwoord. Kom in contact via [e-mail] of 06-22973260.

Wil jij jouw potentieel vermenigvuldigen?