Informatiemanager Bedrijfsvoering Sr.

Bij Oranje; Netherlands; Hybrid; EUR 90,000 - 125,000; Full time

Job summary

Bij Oranje is op zoek naar een ervaren Informatiemanager Bedrijfsvoering die complexe organisatievraagstukken omzet in concrete, datagedreven oplossingen. Je ontwikkelt een visie en roadmap om processen en besluitvorming te verbeteren en onderhoudt nauwe afstemming met proceseigenaren en projectleiders.

De functie vraagt strategisch inzicht, uitvoeringskracht en sterke communicatieve vaardigheden om draagvlak en resultaten te realiseren.

Qualifications

• Vaardigheid in het vertalen van beleid naar uitvoerbare opdrachten.
• Sterke analytische en strategische invalshoek bij bedrijfsvoering.
• Inzicht in informatiebehoefte, datasturing en rapportages vereist.
• Verbinding tussen betrokkenen zoals proceseigenaren en projectleiders.
• In staat om visie en roadmap voor informatiemanagement te ontwikkelen.

Responsibilities

• Brug slaan tussen informatiebehoefte, techniek en bedrijfsvoering.
• In kaart brengen van gegevenslandschap en knelpunten signaleren.
• Advies uitbrengen over inrichting van professioneel gegevensmanagement.
• Ontwikkelen van visie en roadmap voor betere besluitvorming en processen.

Skills

Strategisch denken

Analytisch vermogen

Uitvoeringskracht

Stakeholdermanagement

Communicatie

Besluitvaardigheid

Plannen & Organiseren

Oplossingsgericht werken

Job description

Ben jij een ervaren Informatiemanager Bedrijfsvoering die complexe organisatievraagstukken vertaalt naar concrete, datagedreven oplossingen? Wij zoeken een strategische professional die de brug slaat tussen informatiebehoefte, techniek en bedrijfsvoering. In deze uitdagende rol breng je het gegevenslandschap in kaart, identificeer je knelpunten en adviseer je over de inrichting van professioneel gegevensmanagement. Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen van een visie en roadmap die de organisatie helpt om processen en besluitvorming effectiever in te richten. Hierbij werk je intensief samen met diverse stakeholders, van proceseigenaren tot projectleiders, om verbeteringen in rapportages, applicaties en werkprocessen daadwerkelijk te realiseren en te borgen.

Jouw kracht ligt in het vertalen van beleid naar uitvoerbare opdrachten en het adviseren op strategisch niveau om draagvlak en resultaat te garanderen.

Competenties:

• Strategisch en analytisch vermogen
• Uitvoeringskracht en resultaatgerichtheid
• Bestuurlijke en organisatiesensitiviteit
• Besluitvaardigheid
• Stakeholdermanagement en verbindend vermogen
• Heldere mondelinge en schriftelijke communicatie
• Initiatief en doorzettingsvermogen
• Oplossingsgericht werken
• Plannen en organiseren