Get more replies from employers
Send a job-specific resume in minutes.
Harvey Nash GmbH zoekt een senior informatie analist voor de Politie, met focus op de BOB-module en e-Evidence, in een hybride werkomgeving in Utrecht. Stand-up en DevOps-teamwerk staan centraal, met verantwoordelijkheid voor backlog refinement en samenwerking met product owner en stakeholders.
Je hebt minimaal 5 jaar ervaring, HBO-niveau en kennis van Agile/Scrum, Confluence/Jira en API-ontwerp. Startdatum 25-11-2026, detacheringvrij, 36 uur per week, 24 maanden, locatie Utrecht.
Voor onze eindklant de Politie is Harvey Nash op zoek naar een informatie analist Sr. Bob Module
Verwachte startdatum: 25-11-2026 (starten kan na afronding van screening)
Duur van de opdracht: 24 maanden
Aantal uren per week: 36
Locatie van de werkzaamheden: Utrecht
Op locatie of vanuit huis: Hybride
ZZP mogelijk: Nee alleen op basis van detachering
Functieschaal en trede: Bedrijfsvoeringspecialist C schaal 11
Opleidingsniveau: HBO
Je hebt een diploma op hbo-niveau (bachelor) of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv, aangevuld met een officiële functiebeschrijving, vacaturetekst of ander document waarin het gevraagde werk- en denkniveau duidelijk staat vermeld.
Richttarief: 107.50
Opdracht omschrijving
De dienst IV van de politie ondersteunt de operationele politie collega's met hun dagelijkse taken zoals handhaving en opsporing. Binnen het Productiehuis zijn zo'n 100 DevOps-teams elke dag hard aan het werk om de beste informatievoorziening te bieden om Nederland veilig te houden.
De BOB-module is een ketenvoorziening waarmee de politie Bijzonder Opsporings Bevoegdheid (BOB)-middelen aanvraagt bij het Openbaar Ministerie en wordt gebruikt door alle rechercheurs en Interceptiedesken. Je opereert dus in het hart van de opsporingsketen en in de samenwerking met het Openbaar Ministerie.
We hebben ten behoeve van het programma e-Evidence een extra informatie analist nodig.
Je werkt in het multidisciplinair DevOps team welke verantwoordelijk is voor het doorontwikkelen en beheren van de BOB-module. Het team is T-shaped en de leden vullen elkaar dus aan waar nodig.
De focus ligt op e-Evidence, de verordening die regelt hoe justitiële autoriteiten digitaal bewijsmateriaal opvragen bij dienstverleners. Essentieel hierin zijn het bereiken van een goede samenwerking met ketenpartners en het realiseren van proces- en systeemintegraties.
Werktijden en dagen:
Wat ga je doen?
Je bent in staat zelfstandig je werk uit te voeren en je streeft ernaar om collega's te kunnen begeleiden en ondersteunen. Je bent een teamplayer en je werkt graag samen binnen een multidisciplinair DevOps-team.
Jij bent verantwoordelijk voor het beschrijven c.q. de refinement van user stories op de backlog. Bestaande documentatie in de vorm van use cases werk je bij en vul je aan. Je bouwt veel kennis op van de functionele aspecten van de systemen en bent daarmee een vraagbaak voor je collega's. Verder onderhoud je nauw contact met de product owner en ken je de wensen en eisen van de business en de overige stakeholders. Je ondersteunt de product owner ook bij het bepalen en prioriteren van gewenste functionaliteiten (backlog). Daarnaast draag je ook bij aan het uitvoeren van ontwikkel- en testwerkzaamheden. Tenslotte adviseer je het management over toe te passen methoden en technieken en borg je de vastlegging daarvan.
Je gaat werken in het BOB-Module team in de productielijn Opsporing binnen de Dienst IV van de nationale politie De ICT-dienst van de politie ondersteunt de operationele politie collega's met hun dagelijkse taken zoals handhaving en opsporing. Er zijn zo'n 100 DevOps-teams elke dag hard aan het werk om de beste informatievoorziening te bieden om Nederland veilig te houden.
We starten met een stand-up en daarvoor en erna werk je aan de afgesproken taken. Je bent een teamlid van een DevOps -team bij de productielijn Opsporing.
Wie ben jij?
Wensen:
Competenties
Must haves
De politie werkt in een veranderende samenleving waarin uiteenlopende perspectieven essentieel zijn voor goed politiewerk. Daarom is diversiteit voor ons van groot beland. Hoe kunnen we jouw kennis en achtergrond hiervoor inzetten?
Voor deze opdracht is een screening type BO+ van toepassing. Voor meer informatie over de screening: Politie selectie - Screening | Kombijdepolitie