HRM Adviseur voor Gemeenten - Ontwikkeling & Advies

Talent voor de gemeente; Netherlands; Remote; EUR 33,000 - 58,000; Full time

Benefits offered by this job

Mobiele telefoon

Laptop

Leaseauto van de zaak

Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling

Job summary

Talent voor de gemeente zoekt een HRM-adviseur die wordt geplaatst bij gemeenten binnen een straal van 50 kilometer rondom Arnhem/Nijmegen en Den Haag. Je verbetert het personeelsbeleid, adviseert op personeelsmanagement en levert rapportages over personeel aan bestuur en management.

Je denkt mee over doorontwikkeling van personeel en organisatie en biedt ondersteuning aan diverse opdrachtgevers. De functie vraagt HBO/WO-niveau in personeels- of organisatiekunde, minimaal 2 jaar relevante

Qualifications

• HBO/WO-niveau in personeels- of organisatiekunde vereist.
• Minimaal 2 jaar werkervaring, bij voorkeur in de publieke sector.
• Gedreven, klantgericht en maatschappelijk betrokken.
• Zichzelf voortdurend willen ontwikkelen en open staan voor samenwerking.

Responsibilities

• Advies geven over HRM en personeelsbeleid bij gemeenten.
• Ondersteunen en adviseren op het gebied van personeelsmanagement.
• Bijdragen aan administratie en rapportages van personeelsinformatie.
• Ondersteunen richting bestuur/management en meedenken over personeel en organisatie.

Skills

Klantgerichtheid

Gedreven

Open houding

Zichzelf ontwikkelen

Maatschappelijk betrokken

Education

HBO/WO in personeels- of organisatiekunde

Job description

Talent voor de gemeente zoekt een HRM-adviseur die wordt geplaatst bij gemeenten binnen een straal van 50 kilometer rondom Arnhem/Nijmegen en Den Haag. Je verbetert het personeelsbeleid, adviseert op personeelsmanagement en levert rapportages over personeel aan bestuur en management.

Je denkt mee over doorontwikkeling van personeel en organisatie en biedt ondersteuning aan diverse opdrachtgevers. De functie vraagt HBO/WO-niveau in personeels- of organisatiekunde, minimaal 2 jaar relevante