HR Verzuim Specialist

Qualified People; Velsen-Noord; Hybrid; EUR 50,000 - 56,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaris 4500–5000 EUR bruto per maand

30 vrije dagen per jaar

8% vakantiegeld

Reiskostenvergoeding €0,23 per km

Hybride werkomgeving: 60% kantoor, 40%

Opleidings- en ontwikkelmogelijkheden

Job summary

Qualified People zoekt een ervaren HR Verzuim Specialist die complexe verzuimtrajecten begeleidt en leidinggevenden adviseert over duurzame inzetbaarheid. Je werkt in een industriële omgeving en bent het aanspreekpunt voor verzuimvraagstukken en re-integratie.

Je beschikt over een afgeronde HBO-opleiding, minimaal 3 jaar relevante ervaring, kennis van arbeidswetgeving en de Wet verbetering poortwachter. Je analyseert dossiers en coördineert met bedrijfsartsen en HR-collega's.

Qualifications

• HBO-diploma afgerond.
• 3 jaar ervaring met verzuimbegeleiding, casemanagement of HR-advies.
• Kennis van arbeidswetgeving, de Wet verbetering poortwachter en verzuimprocessen.
• Sterke communicatieve en adviesvaardigheden.
• Proactieve, oplossingsgerichte en zelfstandige werkhouding.

Responsibilities

• Begeleiden van verzuim- en re-integratietrajecten
• Adviseren van leidinggevenden over verzuim, duurzame inzetbaarheid en relevante wet- en regelgeving
• Analyseren van verzuimdossiers en bepalen van passende interventies
• Coördineren van de samenwerking met bedrijfsartsen, HR-collega's en andere interne en externe stakeholders
• Bewaken van de voortgang en naleving van de Wet verbetering poortwachter
• Signaleren van knelpunten en bijdragen aan het verbeteren van verzuim- en HR-processen

Skills

Communicatieve vaardigheden

Adviesvaardigheden

Proactieve houding

Education

HBO opleiding

Job description

Ben jij een ervaren HR Verzuim Specialist met kennis van verzuim en re-integratie? In deze rol begeleid je complexe verzuimtrajecten en adviseer je leidinggevenden over duurzame inzetbaarheid. Dankzij jouw kennis van wet- en regelgeving én jouw mensgerichte aanpak draag je bij aan een gezonde organisatie waarin medewerkers op een verantwoorde manier kunnen terugkeren naar werk.

Organisatie

Bij dit bedrijf werk je in een wereld vol technische mogelijkheden: dat is wat je kunt verwachten binnen deze toonaangevende industriële werkomgeving. Op een uitgestrekt terrein met grootschalige en indrukwekkende installaties werk je aan complexe productieprocessen. Eén ding is zeker: met jouw inzet lever je een belangrijke bijdrage aan hoogwaardige metalen producten die worden toegepast in onder andere de bouw- en automotive sector.

Functie

Als HR Verzuim Specialist ben jij hét aanspreekpunt voor leidinggevenden bij complexe verzuimvraagstukken. Je begeleidt verzuimdossiers van A tot Z en zorgt ervoor dat alle betrokkenen samenwerken aan een succesvolle re-integratie.

• Begeleiden van verzuim- en re-integratietrajecten
• Adviseren van leidinggevenden over verzuim, duurzame inzetbaarheid en relevante wet- en regelgeving
• Analyseren van verzuimdossiers en bepalen van passende interventies
• Coördineren van de samenwerking met bedrijfsartsen, HR-collega's en andere interne en externe stakeholders
• Bewaken van de voortgang en naleving van de Wet verbetering poortwachter
• Signaleren van knelpunten en bijdragen aan het verbeteren van verzuim- en HR-processen

Functie-eisen

Je bent een stevige gesprekspartner die mensen weet te verbinden en complexe vraagstukken vertaalt naar praktische oplossingen. Je werkt zelfstandig, schakelt gemakkelijk tussen verschillende belangen en houdt altijd oog voor zowel de medewerker als de organisatie.

• Een afgeronde HBO opleiding
• 3 jaar ervaring met verzuimbegeleiding, casemanagement of HR-advies
• Kennis van arbeidswetgeving, de Wet verbetering poortwachter en verzuimprocessen
• Sterke communicatieve en adviesvaardigheden
• Een proactieve, oplossingsgerichte en zelfstandige werkhouding

Aanbod

Als HR Verzuim Specialist kan je rekenen op:

• Salaris tussen €4.500,- en €5.000,- bruto per maand op fulltime basis, functie is voor 40 uur per week en 32 uur is bespreekbaar
• 30 vrije dagen en 8% vakantiegeld
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per km
• Opleidings- en ontwikkelmogelijkheden om jezelf verder te specialiseren
• Een hybride werkomgeving met 60% werken op kantoor en 40% vanuit huis
• Veel ruimte om jouw expertise in te zetten en verder te ontwikkelen

Inlichtingen

Voor meer informatie neem je contact op met Richard Bekooij via telefoonnummer 06 13 480 297. Vacaturenummer: 11099