HR-traineeship

Compagnon | HR Professionals & Projecten; Utrecht; On-site; EUR 30,000 - 36,000; Full time

Benefits offered by this job

NS Business Card

Kilometervergoeding

Laptopvergoeding

Telefoonvergoeding

Job summary

Compagnon | HR Professionals & Projecten zoekt een (bijna) afgestudeerde HRM/Bedrijfskunde/Bestuurskunde met HR-ervaring voor een HR-traineeship van twee jaar. Je werkt bij diverse opdrachtgevers en volgt een geaccrediteerde opleiding tot strategisch HR-adviseur onder werktijd.

Coaching, trainingen en begeleiding staan centraal. Je ontwikkelt jezelf als allround HR-professional en hebt standplaatsen in Amsterdam, Utrecht of Zoetermeer.

Qualifications

• Een (bijna) afgeronde wo-master in HRM, Bedrijfskunde of Bestuurskunde.
• Enige werkervaring binnen het HR-vak.
• Ambitie om door te groeien naar een strategische HR-rol.
• Een proactieve, nieuwsgierige en leergierige instelling.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.

Skills

HR-ervaring

Proactieve houding

Leergierig

Nederlandse taalvaardigheid

Education

WO-master HRM/Bedrijfskunde/Bestuurskunde

Job description

Ben jij (bijna) afgestudeerd met een wo-master in HRM, Bedrijfskunde of Bestuurskunde en heb je al enige ervaring opgedaan binnen HR? Wil je jezelf ontwikkelen tot strategisch HR-adviseur én direct impact maken bij verschillende organisaties? Dan is het HR-traineeship van Compagnon iets voor jou.

In twee jaar tijd ontwikkel je je tot een allround HR-professional. Je werkt bij verschillende opdrachtgevers, zoals Cordaan, COA, Viggo Schiphol en Q-Park, terwijl je tegelijkertijd een geaccrediteerde opleiding tot strategisch HR-adviseur volgt. Je combineert praktijkervaring met persoonlijke coaching, trainingen en begeleiding door ervaren HR-professionals.

Wat bieden wij jou?

• Een contract voor onbepaalde tijd (36-40 uur);
• Een bruto maandsalaris van € 2.979 (o.b.v. 40 uur);
• Een geaccrediteerde opleiding tot strategisch HR-adviseur, volledig onder werktijd;
• Persoonlijke coaching, leiderschapstrainingen en volop ontwikkelmogelijkheden;
• Afwisselende opdrachten bij toonaangevende organisaties in verschillende sectoren;
• Keuze uit een NS Business Card of kilometervergoeding, laptop en telefoonvergoeding.

Dit breng jij mee

• Een (bijna) afgeronde wo-master in HRM, Bedrijfskunde of Bestuurskunde
• Enige werkervaring binnen het HR-vak
• Ambitie om door te groeien naar een strategische HR-rol
• Een proactieve, nieuwsgierige en leergierige instelling
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal

Standplaatsen: Amsterdam, Utrecht of Zoetermeer