HR Stagiair(e)

Altares Dun & Bradstreet Netherlands; Rotterdam; Hybrid; EUR 5,000 - 7,300; Full time

Benefits offered by this job

Laptop van de zaak

Hybride werken (kantoor/ thuis)

Toegang tot LinkedIn Learning

Job summary

Altares Dun & Bradstreet Netherlands zoekt een enthousiaste HR-stagiair om ervaring op te doen in Recruitment, Learning & Development, Performance & Development en HR-projecten.

Je werkt in een gezellig team en krijgt ruimte om jezelf te ontwikkelen, met aandacht voor jouw leerdoelen en interesses. Hybride werken en een moderne kantooromgeving in Rotterdam komen hier bij.

Qualifications

• Begrip van HR-processen en -discipline
• Goede communicatieve vaardigheden in NL en Engels
• Proactieve, hands-on instelling en organisatorisch sterk
• Snel lerende en flexibel in een dynamische omgeving
• Teamspeler met gevoel voor ontwikkeling en learning

Responsibilities

• Ondersteunen van HR-projecten rondom wet- en regelgeving en loontransparantie
• Ondersteunen bij performance management en talentontwikkeling
• Beheren en verbeteren van HR-data en personeelsinformatie
• Assisteren bij recruitment, cv-screening en sollicitatiegesprekken
• Draag bij aan Learning & Development en opleidingen
• Ondersteunen van HR-administratie en overige administratieve werkzaamheden

Education

HRM bachelor / MBO-4

Job description

Op zoek naar een leuke HR-stage?

Wil jij ontdekken hoe veelzijdig HR is? Tijdens je stage bij Altares Dun & Bradstreet doe je ervaring op binnen verschillende HR-disciplines, van Recruitment en Learning & Development tot HR-projecten en Performance & Development.

Op zoek naar een leuke HR-stage?

Wil jij ontdekken hoe veelzijdig HR is? Tijdens je stage bij Altares Dun & Bradstreet doe je ervaring op binnen verschillende HR-disciplines, van Recruitment en Learning & Development tot HR-projecten en Performance & Development.

Je komt terecht in een gezellig team dat je begeleidt, je ideeën serieus neemt en je de ruimte geeft om jezelf te ontwikkelen. We kijken graag samen naar jouw interesses en leerdoelen.

Wat ga je doen?

• HR-projecten: meewerken aan projecten rondom nieuwe wet- en regelgeving, zoals loontransparantie, en het verbeteren van HR-processen.
• Performance & Development: ondersteunen bij performance management, talentontwikkeling en de ontwikkeling van medewerkers.
• HR Data Management: beheren en verbeteren van HR-data en personeelsinformatie.
• Recruitment: cv’s screenen, contact onderhouden met kandidaten en deelnemen aan sollicitatiegesprekken.
• Learning & Development: meedenken over opleidingen en trainingen.
• HR-administratie: ondersteunen bij diverse administratieve werkzaamheden.

Daarnaast is er volop ruimte voor jouw eigen ideeën en initiatieven!

Wat breng je mee?

• Je studeert voor een HRM bachelor of MBO-4;
• Goede communicatie- en schrijfvaardigheden in het Nederlands en Engels;
• Flexibel met een hands-on aanpak en proactief;
• Zeer georganiseerd en detailgericht. Je houdt van to-dolijstjes;
• Een snelle leerling die gedijt in een snel veranderende omgeving.

Wat bieden wij?

Je krijgt de kans om je te ontwikkelen tot een HR professional, ondersteund door een team van HR experts.

Daarnaast hebben we natuurlijk ook goede voorwaarden!

• Een aantrekkelijke stagevergoeding;
• Een laptop van de zaak;
• Hybride werken: deels op kantoor, deels vanuit huis;
• Een innovatieve werkomgeving in een data gedreven bedrijf;
• Een modern kantoor op een iconische locatie in hartje Rotterdam;
• Toegang tot LinkedIn Learning en interne trainingen;
• Onbeperkte toegang tot het zwembad en de fitnessruimte;
• Natuurlijke een prettige werkomgeving met fijne collega's.

En als laatste! We hebben een “feestcommissie” Fun & Bradstreet die regelmatig zorgen voor borrels, sportevenementen en andere leuke teamuitjes.

Altares Dun & Bradstreet accepteert geen ongevraagde cv's van externe recruiters.