HR Business partner

Eurofins; Maastricht; On-site; EUR 65,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Laptop en mobiele telefoon

Thuiswerkmogelijkheden

8% vakantiegeld en eindejaarsbonus (op

Ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden

Contract voor 12 maanden met uitzicht

Job summary

Eurofins The Maastricht Forensic Institute (Eurofins TMFI) zoekt een HR Business Partner Benelux die dichtbij medewerkers en MT staat. Je werkt strategisch mee aan plannen en behandelt dagelijkse HR-vraagstukken om HR-beleid in de praktijk te laten werken.

Je bent zichtbaar, betrokken en zorgt voor continuïteit op HR-gebied, waaronder verzuim, functioneren en organisatievraagstukken, met 32–40 uur per week en reizen binnen de Benelux.

Qualifications

• Afgeronde HBO-opleiding HRM of Bedrijfskunde.
• Ervaring met adviseren van management en MT.
• Ervaring met verzuim, functioneren en organisatievraagstukken.

Responsibilities

• Adviseren van MT en leidinggevenden binnen de Benelux: meedenken over organisatieontwikkeling, performance en talentvraagstukken en adviseren van management.
• Eerste aanspreekpunt voor medewerkers: laagdrempelig zijn en vertalen van vragen naar HR-oplossingen.
• Brug slaan tussen medewerkers en management: zorgen dat belangen en feedback worden meegenomen in beslissingen.
• Opzetten en begeleiden van de medezeggenschapsraad: begeleiden en adviseren zodat deze goed functioneert.
• Behandelen van HR-vraagstukken: recruitment, verzuim en functioneren.
• Verbeteren van HR-processen: knelpunten signaleren en voorstellen doen.
• Regelmatig aanwezig zijn op meerdere locaties: zichtbaar en bereikbaar voor medewerkers en management.

Skills

MT-advies

Verzuimmanagement

Organisatievraagstukken

Strategisch inzicht

Praktische aanpak

Zelfstarter

Communicatief

Reizen Benelux

Education

HBO-opleiding HRM

Bedrijfskunde

Job description

Zoek jij een HR-rol met zichtbare impact? Waar je dicht bij medewerkers staat, maar ook aan tafel zit bij het MT?

Als HR Business Partner Benelux werk je zowel met het MT aan strategische plannen als met medewerkers aan dagelijkse HR-vraagstukken. Je bent zichtbaar, betrokken en zorgt dat HR-beleid echt werkt in de praktijk.

Jij zorgt ervoor dat HR niet alleen op papier bestaat, maar in de praktijk werkt. Je ondersteunt managers bij belangrijke keuzes én staat dichtbij medewerkers om hun vragen en behoeften op te pakken. Zo help je de organisatie én de mensen die er werken vooruit. Concreet pak je het volgende op:

• Adviseren van MT en leidinggevenden binnen de Benelux: je denkt mee over organisatieontwikkeling, performance en talentvraagstukken en adviseert (gevraagd en ongevraagd) het management om de juiste keuzes te maken.
• Eerste aanspreekpunt voor medewerkers: je bent laagdrempelig, luistert naar vragen en problemen en vertaalt deze naar passende HR-oplossingen.
• Brug slaan tussen medewerkers en management: je zorgt dat belangen, feedback en ideeën van medewerkers serieus worden meegenomen in beslissingen.
• Opzetten en begeleiden van de medezeggenschapsraad: je helpt bij het opzetten, begeleiden en adviseren van de raad zodat deze goed functioneert.
• Behandelen van HR vraagstukken: van recruitment tot verzuim en functioneren, jij neemt verantwoordelijkheid voor een goede afhandeling.
• Verbeteren van HR-processen: je signaleert knelpunten, doet voorstellen en zorgt dat HR-beleid aansluit op de dagelijkse praktijk.
• Regelmatig aanwezig zijn op meerdere locaties: je bent zichtbaar en bereikbaar, zodat medewerkers en management je makkelijk kunnen benaderen.

Wat verwachten we van jou?

• Afgeronde HBO-opleiding HRM of Bedrijfskunde
• Ervaring met adviseren van management en MT
• Ervaring met verzuim, functioneren en organisatievraagstukken
• Strategisch inzicht én praktische aanpak
• Zelfstarter, communicatief sterk en toegankelijk
• Flexibel en bereid om te reizen binnen de Benelux
• Beschikbaar voor 32–40 uur per week

Wat bieden wij?

• Een HR-rol met echte impact voor medewerkers én organisatie
• 8% vakantiegeld en eindejaarsbonus (performance based)
• Laptop, mobiel en thuiswerkmogelijkheden
• Ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden binnen Eurofins
• Contract voor 12 maanden met uitzicht op vast

Eurofins The Maastricht Forensic Institute (Eurofins TMFI) is de Nederlandse tak van Eurofins Forensics en maakt deel uit van een netwerk van meer dan 1500 forensisch professionals. Eurofins TMFI biedt forensische diensten aan de politie, het Openbaar Ministerie en de rechterlijke macht. Eurofins TMFI heeft momenteel drie locaties en ontwikkelt zich snel: het forensisch laboratorium is gevestigd in Maastricht en Amsterdam huist diverse rapporterende experts. Onder de handelsnaam Verilabs wordt rechtsgeldig DNA-verwantschapsonderzoek aangeboden vanuit Gouda. Naast het leveren van geheel in Nederland uitgevoerde diensten op het gebied van bijvoorbeeld forensisch DNA-onderzoek en forensisch medisch onderzoek, biedt Eurofins TMFI als 'managed service provider' ook diensten aan van andere Eurofins Forensics laboratoria en (internationale) partners aan de Nederlandse strafrechtketen.

Eurofins TMFI is een relatief kleine maar snel groeiende en organisatie binnen het netwerk van Eurofins laboratoria. De dynamische organisatie bestaat momenteel uit ongeveer 70 ambitieuze medewerkers en heeft een sterke ambitie gericht op het maximaal ondersteunen van de Nederlandse Strafrechtketen met innovatieve, flexibele en klantgerichte oplossingen.

Heb je nog vragen? Neem gerust contact op met Estrella Wielinga via [e-mail], we vertellen je graag meer!