HR adviseur

Abin accountants; Klaterbuurt; On-site; EUR 38,000 - 66,000; Full time

Benefits offered by this job

Reiskostenvergoeding

27 vakantiedagen

Flexibele werktijden

Ontwikkelingsmogelijkheden

Bedrijfsuitjes

Informele bedrijfscultuur

Job summary

Abin zoekt een ervaren HR-adviseur die strategisch meedenkt en operationeel de handen uit de mouwen steekt in Noordwijk. Je adviseert leidinggevenden en medewerkers over uiteenlopende personeelsvraagstukken en bewaakt HR-processen met zorgvuldigheid en naleving van regelgeving.

Je werkt nauw samen met HR-collega’s, coördineert opleidingen en ondersteunt onboarding, beoordelingsmomenten en verandertrajecten. Een proactieve houding, sterke communicatie en actuele arbeidsrechtkennis zijn vereist.

Qualifications

• Minimaal een HBO-opleiding in HR Management.
• Minimaal vijf jaar relevante HR-werkervaring.
• Actuele kennis van arbeidsrecht en HR-wet- en regelgeving.

Responsibilities

• Je adviseert en ondersteunt leidinggevenden en medewerkers bij personele vraagstukken, waaronder functioneren, ontwikkeling, verlof en verzuim.
• Je bewaakt de toepassing van HR-beleid, arbeidsvoorwaarden en procedures met zorg en juridische juistheid.
• Je stelt arbeidscontracten, wijzigingen en beëindigingen op en verwerkt deze volgens wet- en regelgeving.
• Je bewaakt personeelsdossiers en HR-administratieve processen en draagt bij aan procesverbetering.
• Je ontwikkelt HR-beleid en regelingen en vertaalt wet- en regelgeving naar de praktijk.
• Je coördineert opleidingen en trainingen en ondersteunt onboarding en beoordelingsmomenten.

Skills

Analytisch

Communicatief sterk

Initiatief

Samenwerken

Vertrouwelijk handelen

Education

HBO-opleiding Human Resource Management

Job description

Ben jij een ervaren HR-adviseur die zowel strategisch meedenkt, tactisch adviseert als operationeel de handen uit de mouwen steekt? Je adviseert leidinggevenden en medewerkers over uiteenlopende personele vraagstukken en zorgt ervoor dat HR-processen zorgvuldig en goed verlopen. Je schakelt gemakkelijk tussen dagelijkse ondersteuning, beleid en verbeterprojecten. Met jouw initiatief, organisatiesensitiviteit en heldere communicatie help je Abin én onze collega’s vooruit.

• Op locatie
• Noordwijk
• € 3.200 - € 5.500 per maand
• 32 - 40 uur per week
• Ervaren

Functieomschrijving

Zo ziet jouw baan eruit

Op onze dynamische HR-afdeling pakken we veel zelf aan. Denk aan personeelsadministratie, arbeidscontracten, in-, door- en uitstroom, verzuim, pensioenen, verzekeringen, opleidingen en ontwikkeling. Je werkt nauw samen met jouw HR-collega’s en hebt contact met medewerkers en leidinggevenden binnen de hele organisatie.

Als HR Adviseur combineer je praktisch toepasbaar advies met een zorgvuldige uitvoering van HR-beleid en processen. Je signaleert wat er speelt, vertaalt vragen naar passende oplossingen en draagt actief bij aan verbetering. De HR-afdeling en de organisatie zijn volop in ontwikkeling. Daarom is er veel ruimte voor initiatief en voor jouw ideeën.

Wat je gaat doen

• Je adviseert en ondersteunt leidinggevenden en medewerkers bij personele vraagstukken, waaronder functioneren, ontwikkeling, verlof en verzuim;
• Je bewaakt de juiste toepassing van HR-beleid, arbeidsvoorwaarden en procedures en zorgt voor een zorgvuldige en juridisch correcte aanpak;
• Je stelt arbeidscontracten, wijzigingen en beëindigingen op en verwerkt deze conform wet- en regelgeving;
• Je bewaakt de volledigheid en juistheid van personeelsdossiers en HR-administratieve processen en draagt bij aan procesverbetering;
• Je stelt HR-beleid en regelingen op, houdt deze actueel en vertaalt ontwikkelingen in wet- en regelgeving naar de praktijk;
• Je coördineert opleidingen en trainingen en ondersteunt bij onboarding, beoordelingsmomenten en de ontwikkeling van medewerkers;
• Je werkt proactief mee aan HR-projecten en verandertrajecten;
• Je verbindt medewerkers, leidinggevenden en management en signaleert knelpunten en verbetermogelijkheden in samenwerking en beleidstoepassing.

Wat je van ons kunt verwachten

• Een salaris tot maximaal € 75.000,- op fulltime basis, afhankelijk van kennis en ervaring;
• 27 vakantiedagen op fulltime basis en de dag na Hemelvaart vrij;
• Reiskostenvergoeding;
• Flexibele werktijden en aandacht voor een gezonde balans tussen werk en privé;
• Volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen;
• Regelmatig borrels en bedrijfsuitjes;
• Een informele bedrijfscultuur met betrokken collega’s;

Over Abin

Vanuit onze vestigingen in Noordwijk, Voorburg en Heemskerk werken we met zo’n 130 collega’s voor bedrijven en non-profitorganisaties in alle sectoren en met alle rechtsvormen, in de hele Randstad. Bij Abin zetten collega’s hun vakkennis actief in, denken zij creatief en werken zij zorgvuldig binnen de geldende regels. We werken hard, zijn loyaal aan elkaar en aan onze klanten en vieren successen samen, tijdens én buiten het werk.

Vereisten

Wat we van je verwachten

• Je hebt een afgeronde hbo-opleiding in de richting Human Resource Management;
• Je hebt ten minste vijf jaar relevante werkervaring binnen HR;
• Je beschikt over actuele kennis van arbeidsrecht en HR-wet- en regelgeving en weet deze praktisch toe te passen;
• Je bent analytisch, zorgvuldig en oplossingsgericht en je neemt initiatief;
• Je communiceert helder, werkt zelfstandig én graag samen en voelt goed aan wat de organisatie nodig heeft;
• Je bent betrouwbaar en discreet en houdt overzicht wanneer meerdere HR-vraagstukken tegelijk spelen;