Hoofdredacteur kennis en informatie

Koninklijke Visio; Amsterdam, Naarden; Hybride; EUR 40 000 - 59 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

8% vakantiegeld

8,33% eindejaarsuitkering

Balansverlof

Fietsplan

Laptop

HelloFresh-korting

Résumé du poste

Koninklijke Visio werkt via Kennis Over Zien en zoekt een hoofdredacteur die de redactionele aansturing verzorgt voor externe kennisverspreiding. Je vertaalt specialistische kennis naar begrijpelijke informatie voor diverse doelgroepen en bewaakt het hele proces van ontwikkeling tot publicatie.

Je ondersteunt redacteuren, denkt mee over digitale toegankelijkheid en werkt in een landelijke, hybride setting met regelmatige ontmoetingen op locaties zoals Huizen of Zeist.

Qualifications

• Minimaal HBO werk- en denkniveau.
• Aantoonbare ervaring met het vertalen van vaktechnische inhoud naar publieksinformatie.
• Ervaring met eindredactie, contentontwikkeling, kenniscommunicatie en diverse contentvormen.

Responsabilités

• Eindredactie van kennisartikelen en content.
• Kwaliteit, samenhang en doelgroepgerichtheid bewaken.
• Redactieproces van kennis tot publicatie coördineren en optimaliseren.
• Redacteuren begeleiden en coachen.
• Adviseren over relevante en innovatieve kennisverspreidingsvormen.
• Kansen voor externe kennisdeling signaleren en samenwerken.
• Contacten onderhouden met kennispartners.
• Bijdragen aan strategische ontwikkeling van Kennis Vinden.
• Samenwerken met Programmacommunicatie rondom positionering en kenniscampagnes.
• Verbeterkansen voor kennisoverzien.nl signaleren en afstemmen.

Connaissances

Eindredactie

Contentontwikkeling

Redactieprocessen

Coördineren

CMS systemen

Formation

HBO werk- en denkniveau

Outils

CMS-systemen

Description du poste

Wil jij ervoor zorgen dat waardevolle kennis niet op de plank blijft liggen, maar terechtkomt bij de mensen die er echt iets aan hebben? Heb je ervaring met eindredactie, contentontwikkeling en het coördineren van redactionele processen? En werk je graag samen binnen een landelijk kennisnetwerk? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Jouw functie

Als hoofdredacteur ben je verantwoordelijk voor de redactionele aansturing van de externe kennisverspreiding van Kennis Over Zien. Je zorgt ervoor dat specialistische kennis over visuele beperkingen wordt vertaald naar begrijpelijke, toegankelijke en bruikbare informatie voor verschillende doelgroepen.

Je bewaakt het proces van kennisontwikkeling tot publicatie. Je ondersteunt redacteuren bij hun werk en zorgt ervoor dat de verschillende vormen van kennisdeling goed op elkaar aansluiten. Ook denk je actief mee over nieuwe manieren om kennis digitaal toegankelijk te maken. Daarbij houd je rekening met de behoeften van verschillende doelgroepen.

Je werkt binnen het deelprogramma Kennis Vinden van het samenwerkingsverband Kennis Over Zien. Je bent een belangrijke sparringpartner voor de deelprogrammamanager en werkt veel samen met het team Programmacommunicatie. Deze samenwerking is op landelijk niveau, dus het is een hybride functie die goed op afstand (thuis) is uit te voeren. Regelmatig spreek je af met collega’s op locatie.

Over Kennis Over Zien

Kennis Over Zien is een samenwerkingsverband van Koninklijke Visio, Bartiméus, de Robert Coppes Stichting, de Oogvereniging en de MaculaVereniging. Samen ontwikkelen, verzamelen en delen we kennis over visuele beperkingen.

Binnen het deelprogramma Kennis Vinden maken we deze kennis begrijpelijk en zorgen we ervoor dat deze de juiste mensen bereikt. Dit zijn mensen met een visuele beperking, professionals, mantelzorgers en de samenleving als geheel. We delen kennis onder andere via kennisoverzien.nl, publicaties, congressen en andere kennisplatforms.

Dit ga je doen

• Eindredactie voeren op kennisartikelen en andere vormen van kenniscontent.
• Bewaken van kwaliteit, samenhang en doelgroepgerichtheid van alle kennisuitingen van Kennis Over Zien.
• Coördineren en optimaliseren van het redactieproces van kennis tot publicatie.
• Redacteuren begeleiden, ondersteunen en coachen in hun werkzaamheden.
• Adviseren over passende en innovatieve vormen van kennisverspreiding.
• Signaleren van kansen voor externe kennisdeling en samenwerking.
• Onderhouden van contacten met kennisleveranciers, kenniscoördinatoren en overige interne en externe kennispartners.
• Actief bijdragen aan de strategische ontwikkeling van Kennis Vinden.
• Samenwerken met Programmacommunicatie rondom positionering, events, congressen en kenniscampagnes.
• Verbeterkansen voor kennisoverzien.nl signaleren en afstemmen met betrokken collega’s.

Dit ben jij

Je bent een ervaren redacteur of hoofdredacteur die moeiteloos schakelt tussen strategie en uitvoering. Je houdt overzicht, brengt structuur aan en weet betrokkenen mee te nemen in redactionele keuzes. Daarbij verlies je het doel nooit uit het oog: relevante kennis begrijpelijk en toegankelijk maken voor de gebruiker.

Daarnaast beschik je over:

• Minimaal hbo werk- en denkniveau.
• Aantoonbare ervaring met het vertalen van vaktechnische inhoud naar begrijpelijke publieksinformatie.
• Ervaring met eindredactie, contentontwikkeling, kenniscommunicatie en met het ontwikkelen van verschillende contentvormen.
• Kennis van en ervaring met CMS-systemen
• Sterke vaardigheden in plannen en organiseren, je bent besluitvaardig en analytisch en helpt collega’s bij hun ontwikkeling.
• Het betreft een hybride functie die goed op afstand (thuis) is uit te voeren. Er moet bereidheid zijn om regelmatig naar locaties in het land te reizen voor overleggen, zoals Huizen of Zeist.
• Het is een pre als je ervaring hebt met digitale toegankelijkheid.

Dit krijg je

• Een unieke functie waarin je maatschappelijke impact combineert met inhoudelijke verdieping.
• Veel ruimte om mee te bouwen aan de ontwikkeling van Kennis Over Zien.
• Een hybride functie die grotendeels digitaal uitgevoerd kan worden.
• Samenwerking met experts uit meerdere landelijke organisaties.
• Gedreven collega’s met passie voor kennisdeling en toegankelijkheid.
• Salaris conform CAO Gehandicaptenzorg FWG 55 minimaal €3.622 en maximaal €5.304 (bruto per maand op basis van 36 uur per week)
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Ruimte voor opleiding, ontwikkeling en eigen initiatief.
• Aanvullende arbeidsvoorwaarden conform de cao Gehandicaptenzorg zoals 8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering, extra balansverlof en diverse extra’s zoals fietsplan, laptop, telefoon en HelloFresh-korting.

Bijzonderheden

Let op: de sollicitatiegesprekken zijn op vrijdag 6 november 2026. Wij vragen je hier alvast rekening mee te houden.

Visio werkt vanuit de kernwaarden verbinden, ontwikkelen en ondernemen. We nodigen mensen met een visuele beperking van harte uit te reageren. Interne kandidaten hebben voorrang bij gelijke geschiktheid.

Voor deze functie vragen we een VOG.