Hoofdbegeleider (24 uur) – Moordrecht

Koningskind; Moordrecht; Remote; EUR 23,000 - 28,000; Part time

Benefits offered by this job

CAO Kinderopvang

Ontwikkelingsmogelijkheden

Korte lijnen

Job summary

Koningskind Kinderopvang Moordrecht zoekt per 1 januari 2027 een enthousiaste Hoofdbegeleider voor 24 uur per week. Je houdt toezicht op de roosters en personeelsplanning, hebt contact met ouders en担当 geeft rondleidingen aan nieuwe gezinnen.

Je bent het eerste aanspreekpunt voor het team en zorgt voor een goede dagelijkse organisatie. Je begeleidt en motiveert collega's, regelt vervanging bij ziekte en bewaakt de invulling van pedagogisch beleid, met regelmatige afstemming met directie en HR.

Qualifications

• Je hebt overzicht, communiceert makkelijk en ziet wat een team nodig heeft.
• Je kunt knopen doorhakken wanneer dat nodig is, maar luistert ook naar anderen.

Responsibilities

• Je bent het eerste aanspreekpunt voor het team en zorgt voor een vlotte dagelijkse organisatie.
• Je begeleidt en motiveert collega’s, regelt vervanging bij ziekte/afwezigheid en bewaakt het pedagogisch beleid.
• Je hebt regelmatig contact met de directie en HR en krijgt vrijheid en verantwoordelijkheid voor Moordrecht.

Job description

Klaar voor een volgende stap in de kinderopvang?
Een eigen locatie, een betrokken team en volop ruimte om jouw ideeën en kwaliteiten in te zetten.

Bij Koningskind Kinderopvang Moordrecht zoeken we vanaf 1 januari 2027 een enthousiaste Hoofdbegeleider voor 24 uur per week.
Een mooie kans als je toe bent aan een volgende stap en graag meer verantwoordelijkheid wilt, maar ook dicht bij de kinderen, ouders en collega’s wilt blijven staan.

Onze locatie in Moordrecht is een kleinschalig kinderdagverblijf met een christelijke grondslag. Dat zie je ook terug in onze dagelijkse praktijk. Zo bidden we voor het eten, zingen we christelijke liedjes en lezen we verhalen uit de Bijbel, naast de andere liedjes en verhalen die bij de kinderen en hun leeftijd passen.We hebben drie groepen: een babygroep, een dreumesgroep en een peutergroep. We hebben een fijne grote tuin waar volop ruimte is om te bewegen, ontdekken en buiten te spelen. Juist doordat we kleinschalig zijn, kennen collega’s, kinderen en ouders elkaar goed en zijn de lijnen kort. Bij Koningskind Kinderopvang vinden we het belangrijk dat ieder kind zich veilig en gezien voelt. Ieder kind is uniek, met eigen talenten, interesses en een eigen tempo. Door écht te kijken en te luisteren, ontdekken we wat een kind nodig heeft en waar het van gaat stralen.

Jouw rol als hoofdbegeleider

Geen dag is hetzelfde. De ene dag ben je bezig met het rooster en denk je vooruit over de personeelsplanning, het volgende moment bespreek je iets met een collega, heb je contact met een ouder of geef je een rondleiding aan een nieuw gezin.

Je bent het eerste aanspreekpunt voor het team en zorgt ervoor dat de dagelijkse organisatie goed loopt. Je begeleidt en motiveert je collega’s, denkt met hen mee en weet wat er speelt op de locatie. Bij ziekte of afwezigheid regel je vervanging en je zorgt ervoor dat het pedagogisch beleid ook in de dagelijkse praktijk zichtbaar blijft.

Daarnaast heb je regelmatig contact met de directie en HR. Je staat er dus zeker niet alleen voor, maar krijgt wél veel vrijheid en verantwoordelijkheid om samen met jouw team van Moordrecht een nóg fijnere locatie te maken.

Je werkt 24 uur per week. Welke dagen je werkt, stemmen we graag met je af. Op woensdag is de locatie gesloten.

Wie zoeken we?

Jij bent iemand die overzicht houdt, makkelijk communiceert en ziet wat een team nodig heeft. Je kunt knopen doorhakken wanneer dat nodig is, maar vindt het net zo belangrijk om te luisteren en samen te werken. En natuurlijk heb je hart voor de kinderopvang.

Wat krijg je van ons?

Een functie waarin je echt invloed hebt op hoe jouw locatie draait. Je krijgt bij Koningskind de ruimte om jouw eigen ideeën mee te brengen, initiatieven te nemen en jezelf verder te ontwikkelen.

Daarnaast kun je rekenen op:

• een afwisselende en zelfstandige functie voor 24 uur per week;
• salaris en arbeidsvoorwaarden volgens de Cao Kinderopvang;
• volop ruimte om jouw eigen ideeën en kwaliteiten in te zetten;
• mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen;
• werken binnen een organisatie met korte lijnen;
• en vooral: een betrokken team en een mooie, kleinschalige locatie waar jij echt het verschil kunt maken.