Get more replies from employers
Send a job-specific resume in minutes.
Zuyderland in Limburg zoekt een Helpende voor hun Zorgcentra. Je biedt basiszorg aan cliënten, ondersteunt verzorgenden en helpt bij dagelijkse taken. Het aanbod omvat een contract voor onbepaalde tijd, een bruto salaris tussen €2.630‑€3.382 per maand, en tal van secundaire voordelen zoals vakantiegeld en pensioen.
Neem contact op met Nathalie Herben voor meer informatie. Solliciteren kan via www.werkenbijzuyderland.nl.
Zorg jij met plezier voor cliënten en sta je achter onze missie 'De beste zorg, zo thuis mogelijk'?
Zuyderland is met ruim 11.000 medewerkers de grootste werkgever van Limburg. Je vindt bij ons 'de zorg van je leven' onder 1 dak: van geboorte- en ziekenhuiszorg, geestelijke gezondheidszorg, revalidatie, ouderenzorg (zorgcentra, thuiszorg en thuishulp) tot hospicezorg in de laatste levensfase.
Binnen onze Zorgcentra beschikken we over diverse opties:
Als Helpende binnen Zuyderland Zorgcentra is het belangrijk dat je inzicht hebt in de zorgbehoefte van de cliënt en zelfstandig de basiszorg kunt leveren. Je assisteert verzorgenden en verpleegkundigen bij het uitvoeren van (complexe) handelingen en helpt bij de verzorging en begeleiding van cliënten bij dagbestedings- en welzijnsactiviteiten. Verder ondersteun je bij het bereiden en verstrekken van maaltijden en dranken en zie je toe op de naleving van hygiënevoorschriften. Voorkomende huishoudelijke taken op de afdeling horen eveneens tot je takenpakket.
Solliciteren kan via de knop. Graag eerst meer informatie? Neem contact op met Recruitment Coördinator Nathalie Herben via 06-82853197 (ook whatsapp) of n.herben@zuyderland.nl.
www.werkenbijzuyderland.nl. Hier kan je een open sollicitatie sturen of een job alert aanmaken om op de hoogte te blijven van passende vacatures.
Na ontvangst van je sollicitatie contacteert onze Recruiter je voor een telefonische kennismaking om te bepalen welk team het best bij je past. Tijdens een persoonlijk gesprek vertelt je toekomstige leidinggevende je meer over de afdeling. Bij een positieve indruk langs beide kanten plannen we een meeloopmoment zodat je zelf kan kennismaken met je nieuwe collega’s, cliënten en werkomgeving. Tot slot volgt er een arbeidsvoorwaardengesprek zodat je helemaal klaar bent voor je nieuwe baan!