Helpende

Pitershof 3 en 7; Druten; On-site; EUR 26,080 - 35,845; Full time

Benefits offered by this job

144 uur vakantie

57 uur balansverlof

8% vakantiegeld

8,33% eindejaarsuitkering

Job summary

’s Heeren Loo in Druten is op zoek naar een Helpende Zorg & Welzijn voor het bieden van persoonlijke verzorging aan bewoners met een verstandelijke beperking. Je komt te werken in een warm en collegiaal team waar ondersteuning van bewoners centraal staat.

Je krijgt een salaris volgens cao Gehandicaptenzorg tussen de 2337 en 3212 euro op basis van 36 uur per week, met doorgroeimogelijkheden en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.

Qualifications

• Vereiste diploma in Helpende Zorg & Welzijn niveau 2, bij voorkeur met Helpende Plus.
• In staat om persoonlijke verzorging te bieden en veranderingen bij bewoners te signaleren.
• Goede communicatieve vaardigheden en zelfreflectie.

Responsibilities

• Ondersteunen van bewoners bij dagelijkse verzorging.
• Signaleren van veranderingen in de conditie van bewoners.
• Samenwerken met collega's voor optimale zorg.

Skills

Persoonlijke verzorging

Observeren van veranderingen

Ondersteuning bieden

Education

Helpende Zorg & Welzijn niveau 2

Helpende Plus

Job description

De bewoners

De 12 vrouwen op de woning hebben allemaal een verstandelijke beperking, van licht tot ernstig. Ze worden ouder, en bij een deel speelt ook (beginnende) dementie mee. Wat iemand begrijpt of zelf aankan verschilt per persoon en ook per dag.

Ze hebben elk een eigen karakter. De een loopt de hele dag te stralen als ze jarig is. Een ander geniet zo zichtbaar van haar eten dat je het gewoon ziet aan haar. Die momenten zijn er steeds. Ze vragen wel dat je aanwezig bent en kijkt.

Wat mensen nodig hebben loopt uiteen. Sommige bewoners hebben begeleiding bij dagelijkse dingen, anderen hebben volledige lichamelijke verzorging nodig. Soms is er ook palliatieve zorg. Alles hangt af van de persoon en de fase waarin ze zit.

Het team

Collega's omschrijven het team als warm en open. De werkdag begint vaak samen aan tafel met een kop koffie. Even horen hoe iedereen erbij zit en bespreken wat de bewoners nodig hebben.

Zo ziet een werkdag eruit

Veel bewoners starten hun dag met ondersteuning bij wassen, aankleden en persoonlijke verzorging. Sommige bewoners worden volledig verzorgd op bed. Andere bewoners hebben vooral sturing nodig om de dag rustig te beginnen. Je neemt de tijd en sluit aan bij het tempo van de bewoner.

Gedurende de dag wisselen zorg en begeleiding elkaar af. Een deel van de bewoners gaat naar dagbesteding. Andere bewoners blijven thuis. Dan wordt er samen gekookt, gewandeld, muziek geluisterd of een activiteit gezocht die past bij dat moment.

Je merkt veranderingen vaak als eerste op. Een bewoner eet minder goed. Iemand slaapt onrustig of trekt zich terug. Die signalen bespreek je met collega's en andere betrokken disciplines. Samen kijken jullie wat nodig is.

Het werk zit vaak in kleine momenten. Een bewoner die zichtbaar geniet van haar favoriete maaltijd. Iemand die ontspant tijdens een wandeling. Een verjaardag die de hele dag onderwerp van gesprek blijft.

Wat je hier vindt

Je werkt samen met collega's die veel kennis hebben van ouder wordende mensen met een verstandelijke beperking. Nieuwe collega's worden goed ingewerkt en kunnen altijd bij iemand terecht voor advies of ondersteuning.

De bewonersgroep is veelzijdig. Je doet ervaring op met begeleiding, persoonlijke verzorging, dementie, verpleegtechnische handelingen en palliatieve zorg.

Wie hier goed op zijn plek zit

• Deze functie past bij iemand die graag dichtbij bewoners werkt. Je vindt het vanzelfsprekend om ondersteuning te bieden bij persoonlijke verzorging en hebt oog voor wat iemand nodig heeft op een bepaald moment. Je kunt schakelen tussen zorg en begeleiding en voelt je prettig in een woning waar bewoners ouder worden en de ondersteuningsvraag verandert.
• Je hebt een diploma Helpende Zorg & Welzijn niveau 2 bij voorkeur aangevuld met Helpende Plus.

Dit bieden wij

• Salaris volgens de cao Gehandicaptenzorg tussen de 2337 euro en 3212 euro (FWG.25) op basis van een dienstverband van 36 uur per week.
• Doorgroeimogelijkheden en scholing via Good Habitz en de ’s Heeren Loo Academie.
• 144 uur vakantie & 57 uur balansverlof bij een 36-urige werkweek.
• Vakantiegeld 8% in mei en een eindejaarsuitkering van 8,33% in december.
• Begeleiding en ondersteuning van ervaren collega’s en specialisten.
• Bij ’s Heeren Loo werk je vanuit de zorgvraag van de cliënt, terwijl we samen zorgen dat dit past bij jouw wensen en mogelijkheden.

Over 's Heeren Loo

Bij ’s Heeren Loo ondersteunen we mensen met een lichte of ernstige (verstandelijke) beperking – van jong tot oud, door heel Nederland.
We bieden precies de zorg die nodig is: licht waar het kan, intensief waar het moet. Altijd afgestemd op de persoon. De cliënt staat bij ons centraal. Met jarenlange ervaring én wetenschappelijk onderbouwde kennis begeleiden we dagelijks duizenden cliënten. En we ondersteunen ook onze medewerkers, zodat zij met vertrouwen en vakmanschap kunnen blijven groeien.

Werken bij ’s Heeren Loo Zuid Oost-Nederland

In de regio Zuid Oost-Nederland, op woonzorgpark Boldershof in Druten, werk je in een omgeving waar cliënten midden in het dorp wonen. De sociale betrokkenheid en het “ons kent ons”-gevoel maken dat iedereen voor elkaar klaarstaat.
Dankzij de regie op eigen roosters en diensten zonder nachtdiensten (hiervoor is een apart team), ervaar je hier optimale werk-privé balans en echte teamspirit.

Kennismaken?

Jij bent nodig. Jij maakt het verschil. Laten we kennismaken en ontdekken waar jij het best tot je recht komt. Geen gedoe - gewoon een goed gesprek. Dat cv? Dat komt later wel! Wil je meer weten? Bel, app of mail.